17/06/2024
Réussir ensemble s’entretient
Chaque manager chaque professionnel-le a envie de réussir, envie d’être efficace et performant-e dans une équipe où l’ambiance est stimulante… et cela demande une certaine implication, une certaine énergie quasi quotidienne.
Alors parfois on y arrive, parfois moins, parfois pas du tout. La (sur)charge de travail, l’urgence, l’habitude de certains (dys)fonctionnements sont des risques qu’inéluctablement chaque professionnel-le, chaque équipe, chaque manager prend plus ou moins souvent.
Avec les conséquences fréquemment douloureuses que l’on connaît (tensions, absentéismes, perte de sens et perte de plaisir au travail, inefficacité latente ou grandissante…)
Néanmoins, de plus en plus d’équipes et de managers l’ont compris : entretenir le bon fonctionnement d’une équipe est une source essentielle d’une réelle réussite. Chaque année, davantage d’institutions et d’entreprises mettent à disposition de leurs équipes et managers des temps de recul, des temps pour faire le point, pour faire un tour d’horizon du bilan relationnel, opérationnel et stratégique, pour se poser ensemble les questions de fond. Dans ces temps hors site, l’intelligence de chacun, chacune est mise à contribution pour construire l’efficacité et le plaisir de l’intelligence collective.
Selon les envies et les besoins, sont revisités les process, les réunions, la communication, la transmission d’information, la clarté des rôles, la gestion du temps, les objectifs etc.
Mon expérience depuis plus de 30 ans est que chaque journée hors site prise par une équipe et son manager permet ce que le quotidien professionnel ne permet pas: d’ancrer vraiment ce qui va bien, d’améliorer ce qui a lieu de l’être, et de créer, ou de développer des nouvelles options sur des questions fondamentales de fonctionnement et de communication.
Et c’est pour moi, à chaque fois un réel plaisir d’accompagner ces équipes et leurs managers dans une régénération de leurs pratiques, dans leurs collaborations et ce faisant, dans le renouvellement de leur plaisir de travailler ensemble..
En savoir plus www.norbertapter.ch
