Personal- und Organisationsentwicklung, Zweifel + Partner

Personal- und Organisationsentwicklung, Zweifel + Partner Als professionelle Personal- und Organisationsentwickler begleiten wir Sie ganzheitlich in der Weiterentwicklung Ihres Unternehmens.

Wir bieten Organisations- und Strategieentwicklung, Teamentwicklung, Weiterbildung, Coaching, Begleitung von Nachfolgeregelungen und Workshopmoderation.

Nach einem zebra SVEB-Kursleiter/innen-Kurs (3x2 Tage) zum Thema Kurse methodisch geschickt planen, Kurse leiten/durchfü...
28/06/2022

Nach einem zebra SVEB-Kursleiter/innen-Kurs (3x2 Tage) zum Thema Kurse methodisch geschickt planen, Kurse leiten/durchführen und Kurse auswerten, gestalteten die Teilnehmenden diesen Baum der Erkenntnisse mit Blätter (grün), Blüten (rot) und "Fallobst" (gelb). Dies war eine kleine feine Abschlussübung, um den Kurs abzurunden. Die nächsten Kurse (in Bern, Spiez, Biel und Langenthal) folgen im kommenden Semester. Hier kann man sich informieren und anmelden: https://www.bffbern.ch/weiterbildung/zebra-sveb-zertifikat
Wir freuen uns auf Dich, Hans-Jürg und das Kursleiterteam

Sontagslektüre zu Teamentwicklung, Teamcoaching oder Achtsamkeit etc. finden Sie hier:
08/11/2020

Sontagslektüre zu Teamentwicklung, Teamcoaching oder Achtsamkeit etc. finden Sie hier:

WIR FREUEN UNS AUF DIE ZUSAMMENARBEIT Wir unterstützen Sie gerne bei der Weiterentwicklung Ihres Unternehmens. KONTAKT AUFNEHMEN

Nachfolgeplanung und Nachfolgeregelung aktiv gestaltenSie wissen, wie viel Zeit vergangen ist, bis Sie Ihr Unternehmen m...
12/10/2020

Nachfolgeplanung und Nachfolgeregelung aktiv gestalten
Sie wissen, wie viel Zeit vergangen ist, bis Sie Ihr Unternehmen mit seinem heutigen Wert geschaffen haben. Sie ahnen, dass es auch viel Zeit benötigen wird, eine Nachfolgerin oder einen Nachfolger auf die Übernahme vorzubereiten. Denn die Arbeitsplätze Ihrer Beschäftigten sollen auch in Zukunft sicher sein. Beim Rückzug aus Ihrer Firma sind deshalb viele Dinge zu beachten.
Die Fragen in meinem Artikel dazu sollte man/frau vor einer Nachfolgeplanung für sich beantworten… (siehe https://www.zweifel-plus.ch/2020/06/03/nachfolgeplanung-und-nachfolgeregelung-aktiv-gestalten/)
…und sich zu diesen Fragen am Besten mit einem neutralen und unabhängigen Berater (einem Sparringpartner) austauschen. So geht man/frau die Nachfolgeplanung aktiv an ! Wir beraten Sie dabei gerne.

Sie haben lange und erfolgreich Ihr Unternehmen geführt und dabei bestimmt viele Höhen und Tiefen eines Unternehmerdaseins erlebt. Auf Ihre Leistung können Sie stolz sein. Nun fühlen Sie, dass es an der Zeit ist, Ihr Lebenswerk in andere Hände zu geben. Sie wissen, wie viel Zeit vergangen ist, ...

Wann haben Sie sich das letzte Mal gefragt, wie Sie mit anderen reden? Im Kurs «Überzeugende Kommunikation» untersuchen ...
31/08/2020

Wann haben Sie sich das letzte Mal gefragt, wie Sie mit anderen reden?
Im Kurs «Überzeugende Kommunikation» untersuchen wir genau dies; wir erkennen Stolpersteine und üben wertschätzend zu kommunizieren. Wir von der SVBL freuen uns auf Ihre Teilnahme. Der Kurs findet am 14. und 15. Oktober statt. Die Anmeldung erfolgt unter https://www.svbl.ch/kursangebote/?Kategorie_ID=27&Kurs_Nummer=6.49

Die ASFL SVBL bietet Kurse in allen drei Sprachregionen zu jedem Thema rund um die Logistik an. Von Staplerfahrerkursen bis zu EFZ-Ausbildungen.

Sei’s für den nächsten Karriereschritt, die MitarbeiterInnenführung, eine Standortbestimmung oder die eigene Persönlichk...
29/06/2020

Sei’s für den nächsten Karriereschritt, die MitarbeiterInnenführung, eine Standortbestimmung oder die eigene Persönlichkeitsentwicklung – Coaching bringt DICH weiter.

COACHING Coachen heisst für uns, Menschen in Veränderungs- und Entwicklungsprozessen ziel- und lösungsorientiert zu begleiten. In unserer Kurzzeitberatung orientieren wir uns an den Fähigkeiten und Ressourcen unserer Kunden, ohne das systemische Umfeld aus den Augen zu verlieren. Coaching unters...

Bei Bedarf begleite ich Unternehmen (Übergeber/Übernehmer) gerne im psycho-sozialen Bereich, will heissen, dass den zwis...
19/06/2018

Bei Bedarf begleite ich Unternehmen (Übergeber/Übernehmer) gerne im psycho-sozialen Bereich, will heissen, dass den zwischenmenschlichen emotionalen Faktoren, den sogenannten „soft facts“, genauso viel Beachtung geschenkt wird wie den strategischen oder finanziellen etc..
Entsprechend begleite ich Unternehmensnachfolgen ganzheitlich mit Coaching, Teamentwicklung oder Workshopmoderation (z.B. zur Strategieentwicklung).
Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme
(https://www.zweifel-plus.ch/angebot/nachfolgeplanung)

NACHFOLGEPLANUNG Wir begleiten Unternehmen bei der Nachfolgeplanung und -regelung ganzheitlich, damit diese reibungslos gelingt. Studien belegen, dass es nur einer Minderheit gelingt, den Generationenwechsel reibungslos über die Bühne zu bringen. Stattdessen scheitert bei einer Übergabe fast jede...

10/04/2018

Tue es...
Es ist unmöglich - sagt deine Angst.
Es ist riskant - sagt deine Erfahrung .
Es ist sinnlos - sagt dein Zweifel.
Tue es - sagt dein Herz.

22/11/2017

"Manchmal finden wir die Antwort erst, wenn wir die Frage ändern." 🤔

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