Harry Horatio Consulting International

Harry Horatio Consulting International HARRY HORATIO CONSULTING INTERNATIONAL ( 2HCI ) est un Cabinet d’études, de formation, recrutement

En cette belle fête de la Pentecôte, le cabinet 2HCI vous adresse ses vœux de paix, de joie et de bénédictions.Que l’Esp...
24/05/2026

En cette belle fête de la Pentecôte, le cabinet 2HCI vous adresse ses vœux de paix, de joie et de bénédictions.
Que l’Esprit Saint illumine vos cœurs, renouvelle votre foi et vous accompagne chaque jour dans vos projets et vos ambitions.
Bonne fête de la Pentecôte à vous et à vos proches.
— Le Cabinet 2HCI

14/05/2026
✨ 𝗖𝗮𝗽 𝘃𝗲𝗿𝘀 𝘂𝗻𝗲 𝗻𝗼𝘂𝘃𝗲𝗹𝗹𝗲 𝗮𝗻𝗻𝗲́𝗲 𝗱’𝗘𝘅𝗰𝗲𝗹𝗹𝗲𝗻𝗰𝗲 𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗥𝗲́𝘂𝘀𝘀𝗶𝘁𝗲 ! ✨À l’aube de l’année 2026, au nom du Cabinet 𝗛𝗮𝗿𝗿𝘆 𝗛𝗼𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼...
31/12/2025

✨ 𝗖𝗮𝗽 𝘃𝗲𝗿𝘀 𝘂𝗻𝗲 𝗻𝗼𝘂𝘃𝗲𝗹𝗹𝗲 𝗮𝗻𝗻𝗲́𝗲 𝗱’𝗘𝘅𝗰𝗲𝗹𝗹𝗲𝗻𝗰𝗲 𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗥𝗲́𝘂𝘀𝘀𝗶𝘁𝗲 ! ✨

À l’aube de l’année 2026, au nom du Cabinet 𝗛𝗮𝗿𝗿𝘆 𝗛𝗼𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼 𝗖𝗼𝗻𝘀𝘂𝗹𝘁𝗶𝗻𝗴 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹 (𝟮𝗛𝗖𝗜) et en mon nom propre, je tiens à exprimer ma profonde gratitude à l’ensemble de nos partenaires, clients et collaborateurs. Votre fidélité et la confiance que vous nous témoignez sont le moteur de notre excellence.

Chaque mission accomplie à vos côtés constitue pour nous une source d'inspiration et renforce notre engagement à vous accompagner avec rigueur et vision stratégique. En cette nouvelle année, notre ambition demeure constante : confirmer notre rôle de partenaire de référence, engagé à vos côtés pour la concrétisation de vos objectifs les plus audacieux.

À l'occasion de ce nouvel an, je forme pour vous les vœux suivants :
🍀 𝘜𝘯𝘦 𝘴𝘢𝘯𝘵𝘦́ 𝘳𝘰𝘣𝘶𝘴𝘵𝘦, 𝘴𝘰𝘤𝘭𝘦 𝘥𝘦 𝘵𝘰𝘶𝘵𝘦𝘴 𝘷𝘰𝘴 𝘢𝘮𝘣𝘪𝘵𝘪𝘰𝘯𝘴 ;
💡 𝘜𝘯𝘦 𝘷𝘪𝘴𝘪𝘰𝘯 𝘤𝘭𝘢𝘪𝘳𝘦, 𝘱𝘰𝘶𝘳 𝘢𝘯𝘵𝘪𝘤𝘪𝘱𝘦𝘳 𝘦𝘵 𝘴𝘢𝘪𝘴𝘪𝘳 𝘭𝘦𝘴 𝘰𝘱𝘱𝘰𝘳𝘵𝘶𝘯𝘪𝘵𝘦́𝘴 ;
🏆 𝘋𝘦𝘴 𝘴𝘶𝘤𝘤𝘦̀𝘴 𝘦́𝘤𝘭𝘢𝘵𝘢𝘯𝘵𝘴, 𝘥𝘢𝘯𝘴 𝘭𝘢 𝘳𝘦́𝘢𝘭𝘪𝘴𝘢𝘵𝘪𝘰𝘯 𝘥𝘦 𝘷𝘰𝘴 𝘱𝘳𝘰𝘫𝘦𝘵𝘴.

Que l’année 2026 soit, pour vous et vos proches, une période de prospérité, de grandes réalisations et de plein épanouissement.

𝘽𝒐𝙣𝒏𝙚 𝙚𝒕 𝒉𝙚𝒖𝙧𝒆𝙪𝒔𝙚 𝙖𝒏𝙣𝒆́𝙚 2026 !

𝑴. 𝑶𝒄𝒕𝒂𝒗𝒊𝒂𝒏𝒖𝒔 𝑨𝑲𝑷𝑨𝑩𝑳𝑰
𝘋𝘪𝘳𝘦𝘤𝘵𝘦𝘶𝘳 𝘎𝘦́𝘯𝘦́𝘳𝘢𝘭
𝑯𝒂𝒓𝒓𝒚 𝑯𝒐𝒓𝒂𝒕𝒊𝒐 𝑪𝒐𝒏𝒔𝒖𝒍𝒕𝒊𝒏𝒈 𝑰𝒏𝒕𝒆𝒓𝒏𝒂𝒕𝒊𝒐𝒏𝒂𝒍

✨𝗡𝗼𝗲̈𝗹, 𝗰'𝗲𝘀𝘁 𝗹𝗲 𝗺𝗼𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗱𝗲 𝗳𝗮𝗶𝗿𝗲 𝘂𝗻𝗲 𝗽𝗮𝘂𝘀𝗲 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗮𝗽𝗽𝗿𝗲́𝗰𝗶𝗲𝗿 𝗹𝗲 𝗰𝗵𝗲𝗺𝗶𝗻 𝗽𝗮𝗿𝗰𝗼𝘂𝗿𝘂. ✨Au Cabinet 𝟮𝗛𝗖𝗜, nous croyons que l'expe...
25/12/2025

✨𝗡𝗼𝗲̈𝗹, 𝗰'𝗲𝘀𝘁 𝗹𝗲 𝗺𝗼𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗱𝗲 𝗳𝗮𝗶𝗿𝗲 𝘂𝗻𝗲 𝗽𝗮𝘂𝘀𝗲 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗮𝗽𝗽𝗿𝗲́𝗰𝗶𝗲𝗿 𝗹𝗲 𝗰𝗵𝗲𝗺𝗶𝗻 𝗽𝗮𝗿𝗰𝗼𝘂𝗿𝘂. ✨

Au Cabinet 𝟮𝗛𝗖𝗜, nous croyons que l'expertise n'a de sens que si elle sert l'épanouissement humain. En cette période de fêtes, nous vous souhaitons des moments de pur bonheur, de partage et de paix.

Que la magie de Noël apporte à chacun de vous la force de réaliser ses plus grands projets pour l'année à venir.

Joyeux Noël de la part de toute la famille 𝟮𝗛𝗖𝗜 ! 🎁 🇨🇮

✨ La vraie rentabilité, celle qui tient dans le temps, avance toujours main dans la main avec la responsabilité.Alors au...
01/12/2025

✨ La vraie rentabilité, celle qui tient dans le temps, avance toujours main dans la main avec la responsabilité.
Alors aujourd’hui, au lieu de ne regarder que les gains rapides, prenons un instant pour penser à la valeur que nous bâtissons sur le long terme : une valeur solide, éthique et durable.

Parce que oui, c’est là que se cache le secret des économies qui résistent, qui évoluent et qui prospèrent.
Que cette nouvelle semaine vous inspire des choix éclairés et porteurs d’avenir. 🌱💼✨

𝗧𝗼𝘂𝘁𝗲 𝗹'𝗲́𝗾𝘂𝗶𝗽𝗲 𝟮𝗛𝗖𝗜 𝘀𝗼𝘂𝗵𝗮𝗶𝘁𝗲 𝗮̀ 𝘁𝗼𝘂.𝘁𝗲.𝘀 𝘂𝗻 𝗯𝗼𝗻 𝗱𝗲́𝗯𝘂𝘁 𝗱𝘂 𝗺𝗼𝗶𝘀 𝗱𝗲 𝗱𝗲́𝗰𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 .

📉 𝗟𝗲 𝗠𝘆𝘁𝗵𝗲 𝗾𝘂𝗶 𝗙𝗿𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗡𝗼𝘀 𝗘𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲𝘀. ✨ Et si le vrai frein à la performance n’était pas le manque de ressources… mais ...
28/11/2025

📉 𝗟𝗲 𝗠𝘆𝘁𝗵𝗲 𝗾𝘂𝗶 𝗙𝗿𝗲𝗶𝗻𝗲 𝗡𝗼𝘀 𝗘𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲𝘀.

✨ Et si le vrai frein à la performance n’était pas le manque de ressources… mais notre vision de la formation ?

Beaucoup d’entreprises hésitent encore à investir dans le développement des compétences de leurs équipes. Pourquoi ? Parce qu’elles voient la formation comme une charge, une dépense, un coût immédiat à éviter.
Pourtant, la réalité est tout autre. Et si cette vision nous privait d’un levier de croissance immense ?

💡 1. Le coût immédiat… ou le gain futur ?
On pense souvent que former une équipe réduit le bénéfice de l’année en cours.
👉 Mais un collaborateur compétent n’est pas une dépense : c’est un actif qui produit plus, mieux et plus vite.
Les économistes comme Gary Becker l’ont démontré depuis longtemps : investir dans le capital humain augmente directement la productivité de l’entreprise.

💡 2. « Je vais les former et ils vont partir »
C’est l’argument que tout dirigeant a déjà formulé/eu à l’esprit.
➡️ Mais le vrai danger, c’est de garder un personnel non formé, qui stagne, se démotive… et finit quand même par partir.
Former, c’est envoyer un message puissant : « Tu comptes pour l’entreprise ».
Résultat : loyauté renforcée, motivation accrue et moins de turnover.

💡 3. « On n’a pas le temps de former »
Le manque de temps est souvent un prétexte… qui finit par coûter très cher :
❌ erreurs répétées
❌ lenteur des processus
❌ incapacité à adopter de nouvelles technologies
❌ perte d’opportunités
Le temps consacré à la formation n’est pas du temps perdu.
C’est un investissement pour réduire les erreurs, gagner en efficacité et préparer l’entreprise aux défis de demain.

🔥 La vérité ?
Les entreprises qui prospèrent sont celles qui ont compris que la formation n’est pas une dépense…
👉 C’est une stratégie.
👉 Un avantage compétitif.
👉 Une preuve d’intelligence organisationnelle.

💬 Et vous, dans votre entreprise : voyez-vous la formation comme un coût… ou comme un levier de croissance ?👇​ ​

𝟮𝗛𝗖𝗜, 𝗹𝗮 𝗥𝗲́𝗳𝗲́𝗿𝗲𝗻𝗰𝗲 𝗱𝗲 𝗹'𝗘𝘅𝗽𝗲𝗿𝘁𝗶𝘀𝗲 𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗹'𝗜𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻.

🔹 𝗥𝗲𝗻𝗳𝗼𝗿𝗰𝗲𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗖𝗮𝗽𝗮𝗰𝗶𝘁𝗲́𝘀, 𝗖𝗼𝗻𝘀𝘁𝗿𝘂𝗶𝗿𝗲 𝗹𝗮 𝗣𝗲𝗿𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗻𝗰𝗲.Le potentiel de votre équipe demeure la ressource la plus renouvel...
24/11/2025

🔹 𝗥𝗲𝗻𝗳𝗼𝗿𝗰𝗲𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗖𝗮𝗽𝗮𝗰𝗶𝘁𝗲́𝘀, 𝗖𝗼𝗻𝘀𝘁𝗿𝘂𝗶𝗿𝗲 𝗹𝗮 𝗣𝗲𝗿𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗻𝗰𝗲.

Le potentiel de votre équipe demeure la ressource la plus renouvelable de votre organisation.
Chaque défi rencontré constitue une opportunité de développement et d’amélioration continue.

En investissant dans les compétences, vous assurez un succès durable et structuré. 📈✨

🚀 Chez 𝟮𝗛𝗖𝗜, nous ne faisons pas que des études… nous construisons des compétences.Études environnementales, analyses so...
21/11/2025

🚀 Chez 𝟮𝗛𝗖𝗜, nous ne faisons pas que des études… nous construisons des compétences.

Études environnementales, analyses socio-économiques, audits de PAR… oui, c’est notre cœur de métier.
Mais ce qui nous passionne également ? 👉 𝗙𝗼𝗿𝗺𝗲𝗿, 𝘁𝗿𝗮𝗻𝘀𝗺𝗲𝘁𝘁𝗿𝗲, 𝗮𝗰𝗰𝗼𝗺𝗽𝗮𝗴𝗻𝗲𝗿 𝘃𝗼𝘀 𝗲́𝗾𝘂𝗶𝗽𝗲𝘀 𝘃𝗲𝗿𝘀 𝗹𝗲𝘂𝗿 𝗽𝗹𝗲𝗶𝗻 𝗽𝗼𝘁𝗲𝗻𝘁𝗶𝗲𝗹.

🎯 𝗗𝗲𝘂𝘅 𝗼𝗽𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗱𝗲 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻, 𝗮̀ 𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗿𝘆𝘁𝗵𝗺𝗲 :
✨ Dans nos locaux : des salles modernes, confortables, entièrement équipées.
✨ Chez vous : nos formateurs viennent directement dans votre environnement de travail.
À vous de choisir la formule qui vous convient le mieux !

💼 𝗖𝗲 𝗾𝘂𝗲 𝗻𝗼𝘂𝘀 𝗴𝗮𝗿𝗮𝗻𝘁𝗶𝘀𝘀𝗼𝗻𝘀, 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗼𝘂𝘁 𝗲𝘁 𝘁𝗼𝘂𝗷𝗼𝘂𝗿𝘀 :
✔️ Des formateurs expérimentés et passionnés
✔️ Des contenus basés sur l’expérience terrain
✔️ Une équipe pro qui veille au bon déroulement de chaque session

💡 A 𝟮𝗛𝗖𝗜, on croit qu’une équipe formée, c’est une organisation qui avance plus vite, plus loin… et plus sereinement.

👉 Transformons ensemble les compétences de vos équipes en performances réelles.

𝟮𝗛𝗖𝗜 𝗺𝗲𝘁 𝘀𝗼𝗻 𝗲𝘅𝗽𝗲𝗿𝘁𝗶𝘀𝗲 𝗲𝗻 𝗘𝗜𝗘𝗦𝗔 𝗮𝘂 𝘀𝗲𝗿𝘃𝗶𝗰𝗲 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗿𝗲́𝗮𝗹𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲 𝟭𝟮 𝗼𝘂𝘃𝗿𝗮𝗴𝗲𝘀 𝗱’𝗮𝗿𝘁 𝗲𝗻 𝗺𝗶𝗹𝗶𝗲𝘂 𝗿𝘂𝗿𝗮𝗹, 𝗲𝗻 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗲́𝘁...
14/11/2025

𝟮𝗛𝗖𝗜 𝗺𝗲𝘁 𝘀𝗼𝗻 𝗲𝘅𝗽𝗲𝗿𝘁𝗶𝘀𝗲 𝗲𝗻 𝗘𝗜𝗘𝗦𝗔 𝗮𝘂 𝘀𝗲𝗿𝘃𝗶𝗰𝗲 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗿𝗲́𝗮𝗹𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲 𝟭𝟮 𝗼𝘂𝘃𝗿𝗮𝗴𝗲𝘀 𝗱’𝗮𝗿𝘁 𝗲𝗻 𝗺𝗶𝗹𝗶𝗲𝘂 𝗿𝘂𝗿𝗮𝗹, 𝗲𝗻 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗲́𝘁𝗿𝗼𝗶𝘁𝗲 𝗮𝘃𝗲𝗰 𝗹𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗺𝗺𝘂𝗻𝗮𝘂𝘁𝗲́𝘀🤝🌍

Dans le cadre de l’exécution d’une de ses missions EIESA tenue du 11 août au 08 septembre 2025, 2𝐇C𝐈 a déployé son expertise reconnue en engagement communautaire pour assurer une adhésion forte et éclairée des populations locales à travers des consultations communautaires participatives.

Nos équipes ont mené un travail approfondi d’échanges sur le terrain, permettant de recueillir les besoins réels, les attentes et les préoccupations des populations locales.

Grâce à cette démarche méthodique et participative :
• La durabilité 🌱 est garantie : les infrastructures co-construites avec les communautés sont mieux adoptées et entretenues.
• La pertinence 📌 est renforcée : les solutions proposées par 2HCI sont toujours alignées avec les réalités du terrain.
• La réduction des préjudices ⚖️ est assurée : notre compréhension fine des dynamiques locales permet d’éviter les impacts négatifs involontaires.
• L’autonomisation locale 🚀 est encouragée : les communautés développent leurs compétences et participent activement à leur propre développement.

Avec 2HCI, chaque projet EIESA bénéficie d’une méthodologie participative rigoureuse, fondée sur l’écoute, l’analyse et la co-construction. Parce qu’un développement durable se construit avec les populations, et non simplement pour elles.

Adresse

Harry Horatio Consulting
Abidjan

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Lundi 08:00 - 18:00
Mardi 08:00 - 18:00
Mercredi 08:00 - 18:00
Jeudi 08:00 - 18:00
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