07/04/2026
Global Challenge Corporation-ci recrute le profil suivant :
Commercial Junior (H/F)
Description du poste
Localisation : Abidjan
Type de contrat : Stage pré-emploi / CDD
Profil du poste
Sous la supervision du Responsable Commercial, le Commercial Junior aura pour rôle de développer le portefeuille clients et d'accroître le chiffre d'affaires du cabinet. Il/Elle sera responsable de la prospection active, de la négociation et de la conversion des prospects en clients fidèles.
Responsabilités
Prospection active : Identifier et démarcher de nouveaux clients potentiels (B2B) par téléphone, email et visites terrain.
Négociation commerciale : Mener les entretiens de vente, présenter les solutions du cabinet et élaborer des propositions commerciales (devis).
Suivi client : Assurer la relance des prospects et le suivi du cycle de vente jusqu'à l'encaissement.
Gestion de portefeuille : Entretenir des relations durables avec les clients existants pour favoriser le réachat et les recommandations.
Reporting : Renseigner quotidiennement les outils de suivi (CRM) et rendre compte de l'état d'avancement des objectifs.
Représentation : Participer à des événements de networking, salons ou foires pour promouvoir l'image de GCC-CI.
Contribution stratégique
Veille concurrentielle : Analyser les offres du marché et les tarifs pratiqués par la concurrence.
Analyse des besoins : Remonter les feedbacks clients pour aider à l'amélioration des services du cabinet.
Optimisation des ventes : Proposer des plans d'actions pour atteindre ou dépasser les objectifs mensuels.
Profil recherché
Formation : BAC+2/5 en Gestion Commerciale, Marketing, Négociation ou équivalent.
Expérience professionnelle
Au moins 1 an d'expérience dans la vente, le commerce ou le service client.
Compétences et qualités requises
- Excellentes capacités de communication et d'expression orale.
- Sens aigu de la négociation et force de persuasion.
- Goût prononcé pour le challenge et la culture du résultat.
- Capacité à travailler sous pression et de manière autonome sur le terrain.
- Présentation soignée et aisance relationnelle.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) et des réseaux sociaux professionnels (LinkedIn).
Dossiers de candidature
Envoyez votre CV et lettre de motivation à [email protected] avec pour objet « Candidature – Commercial Junior » au plus t**d le 13 Avril 2026 à 23h59.