28/07/2026
El 40% de las habilidades que usas hoy en tu trabajo van a caducar. No porque una máquina te reemplace, sino porque hoy está cambiando el criterio de dimensiones en que tu trabajo importa. Ya no gana quien ejecuta más rápido: gana quien interpreta, decide y se adapta cuando el terreno se mueve.
Este estudio de CoMov Consultores lo confirma con datos chilenos: entre 2017 y 2024 suben los cargos de análisis y dirección, bajan los operativos repetitivos. Lo que sí, las empresas ya identificaron qué van a necesitar durante los próximos 5 años: resiliencia (55%), liderazgo (45%) y aprendizaje continuo (38%).
La pregunta ya no es: “¿vas a tener que adaptarte?”, sino: “Ya empezaste?”.
