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BST En BST nuestra visión del BPO va más allá del paradigma "personas, procesos y tecnología"

Nuestra entrega de servicios está basada en relaciones de confianza y de alianza colaborativa con nuestros clientes.

El Sistema Único de Cobranza de Cotizaciones (SUCC) comenzó su implementación durante 2026 con el objetivo de fortalecer...
01/07/2026

El Sistema Único de Cobranza de Cotizaciones (SUCC) comenzó su implementación durante 2026 con el objetivo de fortalecer la gestión de las cotizaciones previsionales impagas.

Entre los principales cambios se encuentra el inicio de la cobranza prejudicial por parte de la Tesorería General de la República y una implementación gradual del sistema durante 2026 y 2027.

Para las empresas, este es un buen momento para revisar que los procesos de remuneraciones permitan declarar y pagar las cotizaciones previsionales de forma correcta y oportuna.

Una gestión preventiva ayuda a disminuir diferencias y facilita el cumplimiento de las obligaciones previsionales.

¿Tu empresa ya revisó que sus cotizaciones previsionales estén al día?

¿Sabías que una factura vencida suele ser la consecuencia y no el origen del problema?En muchas organizaciones, las difi...
29/06/2026

¿Sabías que una factura vencida suele ser la consecuencia y no el origen del problema?

En muchas organizaciones, las dificultades de flujo de caja comienzan antes: durante la facturación, en la validación documental, en la conciliación de pagos o por la falta de seguimiento preventivo.

Una gestión eficiente de cuentas por cobrar requiere visibilidad, control y procesos claros en cada etapa.

En este carrusel te mostramos algunos de los puntos donde las empresas suelen perder liquidez y qué acciones pueden ayudar a evitarlo.

👉 Desliza y revisa si alguno de estos desafíos está presente en tu organización.

¿Sabías que muchas observaciones en fiscalizaciones laborales se originan por errores administrativos que pasan desaperc...
18/06/2026

¿Sabías que muchas observaciones en fiscalizaciones laborales se originan por errores administrativos que pasan desapercibidos durante meses?

En este carrusel recopilamos 7 situaciones frecuentes que pueden generar contingencias laborales, diferencias en pagos o incluso sanciones.

Revisarlos periódicamente ayuda a mantener el cumplimiento normativo y entregar mayor tranquilidad tanto a la empresa como a los colaboradores.

Desliza y descubre si alguno de estos puntos podría estar afectando tu proceso de remuneraciones.

Muchas empresas creen que el mayor riesgo de la nómina está en la tecnología.Pero, en realidad, uno de los riesgos más f...
10/06/2026

Muchas empresas creen que el mayor riesgo de la nómina está en la tecnología.

Pero, en realidad, uno de los riesgos más frecuentes es la dependencia de una sola persona para ejecutar todo el proceso.

Cuando el conocimiento, las validaciones y la operación quedan concentrados en una sola persona, cualquier ausencia puede afectar la continuidad del servicio.

Por eso, contar con respaldo operativo, trazabilidad y procesos estructurados es tan importante como tener una buena plataforma.

💡 Pregunta para reflexionar:

¿Cuántas personas en tu organización pueden cerrar la nómina sin ayuda?

09/06/2026

Las remuneraciones son uno de los procesos más sensibles dentro de cualquier organización.

Un error, un atraso o una omisión pueden impactar directamente a los colaboradores, al área de RRHH y al cumplimiento de la empresa.

Por eso en BST gestionamos el proceso completo de remuneraciones y personas, combinando tecnología, experiencia y un equipo dedicado que acompaña cada etapa de la operación.

Desde el cálculo de sueldos hasta las cotizaciones previsionales, licencias médicas, finiquitos y cumplimiento normativo, nos hacemos cargo para que nuestros clientes puedan enfocarse en su negocio.

▶️ Conoce cómo funciona nuestro servicio de remuneraciones.

Detrás de cada pago puntual hay mucho más que un proceso: hay personas, experiencia y compromiso.En BST gestionamos la n...
06/06/2026

Detrás de cada pago puntual hay mucho más que un proceso: hay personas, experiencia y compromiso.
En BST gestionamos la nómina de nuestros clientes con una tasa de reproceso de solo 0,06%, gracias a un equipo que trabaja con precisión, metodología y foco en la continuidad operacional.
Porque una remuneración pagada a tiempo no ocurre por casualidad. Es el resultado de procesos sólidos, controles rigurosos y profesionales que entienden la importancia de cada detalle.
Cada liquidación, cada cálculo y cada cumplimiento normativo impacta directamente en la confianza de los colaboradores y en la tranquilidad de las organizaciones.
¿Conoces al equipo que hace posible el cierre de nómina en tu empresa?

04/06/2026

La semana pasada realizamos una jornada junto al equipo de Cuentas por Cobrar de BST para revisar procesos, compartir ideas y seguir fortaleciendo nuestra forma de trabajar.

También aprovechamos la instancia para reconocer el compromiso y dedicación de:

🏅 Doris Huenuqueo
🏅 Daniela López
🏅 Lorena Pérez

Además, presentamos a tres integrantes que cumplen un rol fundamental dentro del equipo:

• Carolina Arredondo, Coordinadora de Backoffice y Recaudación
• Teresita Soto, Ejecutiva de Cobranza B2B
• Arturo Rivera, Services Manager de Cuentas por Cobrar

Gracias a cada persona que forma parte de este equipo. Su trabajo y compromiso son fundamentales para seguir entregando un servicio de excelencia a nuestros clientes. 💙

Las llamadas de cobranza extrajudicial ya no estarán obligadas a utilizar los prefijos 600 y 809.Así lo informó Diario F...
04/06/2026

Las llamadas de cobranza extrajudicial ya no estarán obligadas a utilizar los prefijos 600 y 809.

Así lo informó Diario Financiero luego de que Subtel acatara un fallo de la Corte Suprema sobre este tipo de comunicaciones.

Más allá del cambio normativo, las empresas deberán evaluar cómo este ajuste impacta sus estrategias de contacto, recuperación de pagos y gestión de cartera.

Porque una cobranza efectiva no depende solo de llamar más.

Depende de contar con procesos, seguimiento y trazabilidad en cada gestión.

Fuente: Diario Financiero.

Más información en www.bst.cl

¿Tu empresa está preparada para los próximos cambios de la Reforma de Pensiones?A partir de agosto de 2026 continúan los...
02/06/2026

¿Tu empresa está preparada para los próximos cambios de la Reforma de Pensiones?

A partir de agosto de 2026 continúan los ajustes contemplados en la nueva normativa, generando impactos en la gestión de remuneraciones y en los costos laborales de las organizaciones.

En este carrusel te mostramos:
✔ Qué cambia desde agosto.
✔ Qué aspectos revisar antes del cierre.
✔ Qué riesgos pueden surgir si la operación no está preparada.
✔ Cómo anticiparse a los cambios.

Porque una nómina bien gestionada comienza mucho antes del día de pago.

Conoce más en www.bst.cl

19/05/2026

La IA ya no es una tendencia futura; hoy está transformando la forma en que las empresas operan y escalan. 🚀

Ayer, parte del equipo de BST participó en el encuentro organizado por .board y 🦓, donde se compartieron insights muy potentes sobre cómo la Inteligencia Artificial está pasando de la estrategia a la ejecución real en LATAM.

En BST seguimos impulsando procesos más ágiles, trazables y eficientes en Remuneraciones y Cuentas por Cobrar, porque creemos que la innovación también debe generar continuidad y control operativo. 💡

Gracias a todos los speakers y organizadores por una gran jornada.

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