Entrenamiento Ventas Formación Vendedores Ibagué

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[email protected] ¿Qué hacer para conseguir, integrar y administrar una fuerza de ventas con Logro?

Esta es una pregunta que a diario se hacen en miles de empresa de Bogotá Colombia. No es fácil contar con buenos vendedores, vendedores con vocación, propósito, maduros, con la intuición, criterio e inteligencia para reconocer la importancia del entrenamiento y la formación en los diferentes aspectos humanísticos, psicológicos, intelectuales, económicos y de mercadeo que se presentan a diario en

la labor comercial. "No se conoce una profesión donde se de la menor importancia al conocimiento metodológico que las ventas". Los líderes de reclutamiento y gerentes de ventas dan más importancia a la formación académica de sus vendedores, que a verificar si ellos poseen la competencia técnica y psicológica para entender el proceso volitivo de las personas, sus resortes internos, la influencia de su estilo de vida y el aspecto social de su entorno. Todavía en el siglo XXl, tenemos empresas que orientan sus esfuerzos de ventas y mercadeo basados en sus planes de negocios, sus recursos, sus metas y propósitos, dejando de lado lo más importante para saber: ¡Qué quiere y Cómo compra mi el cliente! Nuestros Cursos Seminarios Talleres y Clínicas de Ventas se orientan a entrenar física, psicológica e intelectualente a los vendedores de nuestras empresas clientes en cada aspecto que cuenta como enlace vital del proceso de ventas. No queremos más vendedores empíricos.

EN LAS VENTAS, EL PRESENTE SE CONFIGURA CON EL CAMBIO.Si persistimos en tratar de vender con las técnicas antiguas basad...
06/05/2024

EN LAS VENTAS, EL PRESENTE SE CONFIGURA CON EL CAMBIO.

Si persistimos en tratar de vender con las técnicas antiguas basadas en nuestra habilidad para convencer e “hipnotizar” al prospecto con las cualidades y ventajas de nuestros productos y servicios, estamos condenados a desaparecer.

No son pocas las voces que se levantan con las llamadas seudo técnicas de neuromarketing que pretenden ejercer un poder persuasivo en la voluntad de las personas a través de la manipulación de conocimientos científicos aparentemente innovadores que rayan más en la especulación que en la praxis de lo comprobado y comprobable.

Por más de 150 años, ha habido un elemento de hipocresía, engaño y de abuso en la práctica del marketing y la venta directa, inspirado en una lectura acomodaticia de la llamada filosofía pragmática, dónde cualquier cosa es válida para vender, no importa si es ilegal, arbitraria, injusta o improcedente.

El ser humano es la medida de todas las cosas… hoy en día, con los adelantos tecnológicos, acceso en tiempo real, millones de datos, conexión e intercambio inmediatos, querer vender con las herramientas y conceptos del pasado, es un suicidio profesional y anímico.

Basados en la segunda ley de la termodinámica, todo lo que existe tiende a desorganizarse, a descomponerse, creando necesidades y espacios de mejoramiento continuo. Esto quiere decir que alrededor de la experiencia humana, a diario hay cosas, expectativas, anhelos, crisis, problemas que necesitan ser atendidos y solucionados. La empresa, el producto, el vendedor(a) que entienda lo anterior está condenado al fracaso.

Nuestra metodología y perspectiva del proceso de ventas y persuasión está dirigida a tratar de entender la naturaleza humana, encontrar los espacios donde nuestras ideas, productos y servicios pueden ayudar a solucionar las necesidades y expectativas de las personas.

Nos han entrenado por años a enamorarnos de nuestra empresa y nuestro producto incluso a pesar de los aspectos negativos de los mismos.

Es tiempo de cambiar el objeto y sujeto de nuestros amores; debemos volcar toda nuestra atención, nuestros afectos y nuestras habilidades hacia el lugar adecuado: la naturaleza, esencia, necesidades, anhelos y expectativas de nuestros clientes y prospectos.

Luiis Eduardo Rubio Riveros

01/01/2024
30/07/2023
Desarrolle las 10 competencias claves que tienen el 27% de los mejores vendedores del mundo según Forrester Research Inc...
27/09/2022

Desarrolle las 10 competencias claves que tienen el 27% de los mejores vendedores del mundo según Forrester Research Inc. USA
• Instinto de acecho 74%
• Habilidades sociales 49%
• Lenguaje no verbal 65%
• Enfoque consultivo 73%
• Prospección 80%
• Pericia en la presentación 82%
• Técnica de cierre 46%
• Metodología de la venta 67%
• Habilidad de CRM 77%
• Uso de social media 41%

https://www.formacionempresarialenibague.com/El logro de la venta, es la consecuencia precisa que se obtiene a través de...
12/08/2022

https://www.formacionempresarialenibague.com/

El logro de la venta, es la consecuencia precisa que se obtiene a través de un cierto y definido acercamiento y relación con el prospecto.

Todo esto implica una gran complejidad en el marco del auto conocimiento, el auto examen y las relaciones humanas, lo cual demanda unas cualidades que no todos los vendedores pueden o quieren desarrollar plenamente para consolidar comprensión y habilidad y de esta forma, vivir por y para las ventas, y no solamente “sobrevivir competitivamente”.

El 80% de sus vendedores tiene alguna dificultad para el cierre de sus ventas.El 20% de su fuerza de ventas realiza el 8...
31/07/2022

El 80% de sus vendedores tiene alguna dificultad para el cierre de sus ventas.
El 20% de su fuerza de ventas realiza el 80% de toda la productividad de la misma.
¿Qué hacemos con el otro 80%?
No se nace siendo un buen vendedor, es necesario aprender a serlo.
Los vendedores somos 90% motivación y 10% portafolio…
El “diploma” del vendedor profesional es su último cheque de ingresos por comisiones.
Tener una doctrina, una escuela de pensamiento y de liderazgo que oriente y dirija la brújula diaria del vendedor es lo más rentable para una organización.

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