21/06/2016
5 erros que acabam com a eficácia do recrutamento
1. Aguardar o candidato perfeito Na maioria dos casos, não vai encontrar uma candidatura perfeita, com um currículo e uma carta de apresentação ideal. No entanto, as empresas passam horas a analisar candidaturas e a colocar de lado candidatos que não se enquadram em todos os requisitos exigidos. Não...