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Lacrim Security GmbH

Name: Lacrim Security GmbH
Address: Bastianstraße. 22, Berlin, 13357, DE
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01/10/2026

[Wenn der Zaun nicht mehr die Grenze ist. Wie verändert sich Sicherheit mit Drohnen?]

Vergangene Woche waren wir auf der security essen 2026 in Essen und ein Thema ist uns besonders im Gedächtnis geblieben: Drohnen.
Wir durften dem Vortrag „Security und Drohnen-Technologie in Deutschland“ von Cornelius Toussaint folgen.

Dabei wurde eines sehr deutlich:
Drohnen können die Sicherheitsarbeit in Zukunft enorm unterstützen.
Sie können zum Beispiel große Flächen und Zäune kontrollieren, schwer zugängliche Bereiche überwachen, bei der Inspektion kritischer Infrastruktur unterstützen oder bei Veranstaltungen einen zusätzlichen Überblick ermöglichen.
Automatisierte Systeme und KI eröffnen dabei Möglichkeiten, für die heute teilweise noch -erhebliche- personelle Ressourcen benötigt werden.

[[Doch dieselbe Technologie eröffnet auch eine vollkommen andere Seite.]]

Denn eine Drohne hält sich nicht an Grundstücksgrenzen.
Sie kann Zäune überwinden, Bereiche aus der Luft auskundschaften, für Spionage oder Schmuggel eingesetzt werden oder Gegenstände und potenziell gefährliche Stoffe transportieren.

Und genau das verändert auch die klassische Betrachtung von Werk- und Objektschutz. Ein zwei Meter hoher Zaun kann unter Umständen einen Menschen aufhalten. Eine Drohne nicht.

Für Sicherheitsunternehmen bedeutet das aus unserer Sicht, zukünftig noch stärker über klassische Schutzgrenzen hinauszudenken.

- Wo liegen neue Schwachstellen?
- Welche Bereiche eines Objektes müssen nicht nur am Boden, sondern auch aus der Luft betrachtet werden?
- Welche Rolle können Drohnendetektion, KI, automatisierte Kontrollflüge und zentrale Leitstellen zukünftig spielen?
- Wie müssen Datenschutz, IT-Sicherheit, Wartung, Kollisionsschutz und rechtliche Rahmenbedingungen dabei berücksichtigt werden?

Besonders spannend fanden wir deshalb, dass in dem Vortrag nicht nur über den Einsatz von Drohnen, sondern ebenso über Detektion und Abwehr gesprochen wurde.

Für uns als Lacrim Security GmbH war der Vortrag vor allem eines: ein weiterer Anstoß, Sicherheit nicht ausschließlich so zu betrachten, wie sie heute funktioniert, sondern uns auch damit auseinanderzusetzen, wie sie morgen funktionieren muss.

Vielen Dank an Cornelius Toussaint für die spannenden Einblicke und Impulse.

Eine der entscheidenden Fragen für unsere Branche zukünftig lautet nicht mehr nur: „Wie sichern wir ein Gelände?“
Sondern auch: „Wie sichern wir den Raum darüber?“

Bild mit KI erstellt.

04/09/2026

Sicherheit.

Wie sicher fühlst du dich,
wenn du in ein Parkhaus gehst?
Wie sicher fühlst du dich
in einem Einkaufszentrum?

Tagsüber allein zu Hause?
Nachts auf der Straße?
In Bus und Bahn?
Im Supermarkt?
Im Schwimmbad?
Im Kino?

Wie sicher fühlst du dich eigentlich in deinem Alltag?

Für viele von uns fühlt sich Sicherheit selbstverständlich an.
So selbstverständlich, dass wir kaum darüber nachdenken.
Wir gehen einkaufen.
Wir fahren zur Arbeit.
Wir gehen abends nach Hause.

Ohne Angst.

Doch nicht jeder Mensch erlebt seinen Alltag so.
Und vielleicht merken wir erst dann,
wie wertvoll Sicherheit ist,
wenn sie plötzlich fehlt.

Sicherheit sollte kein Privileg sein.
Lasst uns darüber sprechen.

Lacrim Security GmbH
Nein zu Gewalt.

01/07/2026

Vorurteil # 8/10: „Frauen in der Security? Das passt gar nicht.“
Ein hartnäckiges Klischee – und komplett (!) falsch. Moderne Sicherheitsarbeit gut umgesetzt hat wenig mit körperlicher Dominanz, aber viel mit Menschenkenntnis, Fingerspitzengefühl und professioneller Kommunikation zu tun.

Gerade in sensiblen Einsatzbereichen wie:
– der Betreuung vulnerabler Gruppen
– Veranstaltungen mit gemischtem Publikum
– oder bei Durchsuchungen von Frauen
… sind weibliche Sicherheitskräfte nicht nur sinnvoll – sondern essenziell.

Auch intern bringen sie Perspektiven ein, die Teams bereichern, Rollenmodelle schaffen und die Branche vielfältiger machen.

Unsere Erfahrung:
Frauen agieren oft besonders lösungsorientiert, vorausschauend und mit hoher emotionaler Intelligenz – eine enorme Stärke in dynamischen Situationen.

Wir bei Lacrim Security setzen bewusst auf gemischte Teams – weil Vielfalt schützt. Und weil Sicherheit alle angeht.

01/07/2026

Die wichtigste Aufgabe eines Sicherheitsdienstes ist nicht das Eingreifen.

Wenn Menschen an Sicherheitsdienstleistungen denken, denken viele zuerst an Kontrolle.
An Präsenz.
An Eingreifen in kritischen Situationen.
Doch professionelle Sicherheitsarbeit beginnt deutlich früher.
Sie beginnt mit Aufmerksamkeit.
Mit Kommunikation.
Mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Verantwortung für Menschen.
Verantwortung für funktionierende Abläufe.
Verantwortung für die Zusammenarbeit mit Auftraggebern und allen Beteiligten vor Ort.
Viele Herausforderungen lassen sich nicht durch Lautstärke lösen.
Sondern durch Erfahrung, Besonnenheit und professionelles Handeln.
Deshalb verstehen wir Sicherheit nicht nur als Dienstleistung.
Sondern als tägliche Verantwortung.
Für die Menschen, die uns ihr Vertrauen schenken.
Welche Eigenschaft verbinden Sie persönlich mit professioneller Sicherheitsarbeit?

25/06/2026

Vorurteil # 7/10: „Sicherheitsleute provozieren Eskalationen.“
→ Wer das behauptet, hat das Berufsbild nicht verstanden.

Natürlich gibt es sie – die schwarzen Schafe mit übersteigertem Ego und falschem Rollenverständnis. Aber sie sind nicht das Maßstab. Im Gegenteil: Gute Sicherheitskräfte machen genau das Gegenteil von Eskalation.
Sie beruhigen. Klären. Vermitteln.
Wer professionell Sicherheit schafft, braucht keine Lautstärke, keine Aggression und keine Show.

Er oder sie braucht:
– einen klaren Kopf,
– kommunikative Stärke
– und die Fähigkeit, Situationen früh zu erkennen, bevor sie kippen.

In der modernen Sicherheitsarbeit ist Körpereinsatz das letzte Mittel. Nicht das erste. Die besten Sicherheitsleute erkennt man nicht an verschränkten Armen – sondern an offenen Augen, ruhiger Stimme und starker Präsenz ohne Gewalt.

Deeskalation ist kein „Soft Skill“ – sie ist ein echter Profi-Move.

25/06/2026

Wachstum braucht Standards.

Der erste Standort funktioniert oft durch persönliches Engagement.
Man kennt die Abläufe.
Die Ansprechpartner.
Die Herausforderungen vor Ort.
Mit jedem weiteren Standort wird das schwieriger.
Informationen müssen weitergegeben werden.
Qualität muss sichergestellt werden.
Prozesse müssen nachvollziehbar bleiben.
Genau deshalb sind Standards kein bürokratischer Selbstzweck.
Sie schaffen Verlässlichkeit.
Für Auftraggeber.
Für Mitarbeitende.
Und für alle Beteiligten vor Ort.
Denn je größer eine Organisation wird, desto weniger sollte ihr Erfolg von einzelnen Personen abhängen.
Nachhaltiges Wachstum entsteht dort, wo gute Prozesse dafür sorgen, dass Qualität nicht dem Zufall überlassen wird.
Welche Prozesse sind aus Ihrer Sicht unverzichtbar, damit Qualität auch bei mehreren Standorten sichergestellt werden kann?

22/06/2026

Vorurteil # 6/10: „Security stört eher, als dass sie schützt.“
Ein Vorurteil, das hartnäckig bleibt – vor allem in sensiblen Einsatzfeldern wie Geflüchtetenunterkünften, Pflegeeinrichtungen oder Krankenhäusern.
Doch die Realität ist eine andere.

Moderne Sicherheitsdienste agieren nicht als Störfaktor, sondern als stabilisierende Kraft. Dort, wo Menschen besonders verletzlich sind, braucht es Verlässlichkeit, klare Strukturen und ein sicheres Umfeld.

Unsere Sicherheitsmitarbeitenden:
– begrüßen und begleiten Menschen bei ihrer Ankunft
– unterstützen das Personal bei deeskalierenden Maßnahmen
– vermitteln bei Konflikten und sorgen für Ruhe im Alltag
– achten auf Brandschutz, Einlasskontrollen oder Besucherregelungen

Statt martialischer Präsenz steht bei uns Verständnis, Kommunikation und Prävention im Vordergrund.

Denn Schutz bedeutet mehr als bloße Kontrolle: Es bedeutet, Vertrauen aufzubauen – Tag für Tag.

22/06/2026

Präsenz allein schafft noch keine Sicherheit.
Ein Sicherheitsmitarbeitender kann vor Ort sein.
Und trotzdem wichtige Entwicklungen übersehen.
Denn professionelle Sicherheitsarbeit besteht aus weit mehr als Anwesenheit.
Sie bedeutet:
> Situationen richtig einzuschätzen
> Veränderungen frühzeitig wahrzunehmen
> professionell zu kommunizieren
> ruhig und besonnen zu handeln
> Informationen nachvollziehbar weiterzugeben
Gerade in sensiblen Einrichtungen sind es oft nicht die großen Ereignisse, die den Unterschied machen.
Es sind die vielen kleinen Situationen im Alltag.
Die Gespräche.
Die Beobachtungen.
Die Entscheidungen.
Deshalb messen wir gute Sicherheitsarbeit nicht daran, wie oft eingegriffen werden musste.
Sondern daran, wie viele Situationen professionell begleitet werden konnten, bevor sie zu einem Problem wurden.
Welche Eigenschaft macht für Sie den Unterschied zwischen Anwesenheit und professioneller Sicherheitsarbeit?

MitVerantwortung

18/06/2026

Vorurteil # 5/10: "Sicherheitsfirmen arbeiten oft schwarz oder am Limit."
Ja, es gibt sie: Unternehmen, die Dumpingpreise anbieten, Mitarbeitende ausbeuten oder die Regeln beugen. Und ja – sie beschädigen das Bild einer gesamten Branche.

Wer Sicherheit verkauft, muss selbst verlässlich arbeiten.
Seriöse Sicherheitsunternehmen wie Lacrim Security setzen auf:
✅ Transparente Strukturen
✅ Vertraglich geregelte Arbeitsverhältnisse
✅ Faire Bezahlung – orientiert an Verantwortung & Tarif (BDSW BUNDESVERBAND DER SICHERHEITSWIRTSCHAFT)
✅ Soziale Absicherung und klare Abläufe
✅ Nachvollziehbare Dokumentation und rechtliche Sorgfalt

Besonders in sensiblen Bereichen – wie bei Bauprojekten, in Unterkünften für Schutzsuchende oder im Objektschutz – sind Verlässlichkeit, Haftung und Integrität keine Kür, sondern Pflicht.

Sicherheit beginnt nicht erst am Einsatzort. Sie beginnt intern – mit klaren Verantwortungen, wertschätzender Führung und einer Unternehmenskultur, die Vertrauen nicht nur fordert, sondern auch gibt.

18/06/2026

Sicherheit und Sozialarbeit verfolgen dasselbe Ziel.

Zumindest sollten sie das.
In Unterkünften für Schutzsuchende übernehmen verschiedene Akteure unterschiedliche Aufgaben.
Einrichtungsleitungen.
Sozialarbeitende.
Verwaltung.
Sicherheitsmitarbeitende.
Jeder Bereich hat eigene Verantwortlichkeiten. Dennoch funktioniert ein Standort langfristig nur dann gut, wenn alle Beteiligten zusammenarbeiten.
Professionelle Sicherheitsarbeit bedeutet deshalb nicht, Probleme einfach weiterzugeben.
Sie bedeutet zuzuhören, Beobachtungen einzuordnen und relevante Informationen verantwortungsvoll weiterzugeben.
Denn viele Herausforderungen lassen sich deutlich besser lösen, wenn Informationen frühzeitig ausgetauscht werden.
Die besten Ergebnisse entstehen selten durch Einzelmaßnahmen.
Sie entstehen durch Zusammenarbeit.
Und genau deshalb verstehen wir Sicherheit nicht als isolierte Dienstleistung, sondern als Teil eines funktionierenden Gesamtsystems.

Welche Faktoren sind Ihrer Meinung nach entscheidend für eine erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen Sicherheitsdienst, Sozialarbeit und Einrichtungsleitung?

Adresse

Bastianstraße. 22
Berlin
13357

Öffnungszeiten

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Dienstag	11:00 - 16:00
Mittwoch	11:00 - 16:00
Donnerstag	11:00 - 16:00
Freitag	11:00 - 16:00

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