FairEmploy

06/12/2017

Weiter so!

Der 16. Oktober war der Tag, an dem zwölf Kollegen einer Digital-Kommunikationsagentur erfuhren, dass sie Teil eines wohl bundesweit einmaligen Versuchs...

14/08/2017

10/07/2017

http://www.zeit.de/karriere/2017-07/arbeitszeit-freizeit-staendige-erreichbarkeit

Der Rechtswissenschaftler Gregor Thüsing fordert, unsere Erreichbarkeit besser zu regeln. Gesetzgeber und Unternehmen sollen das ernst nehmen und endlich Lösungen finden.

06/07/2017

...in der Tat!

28/06/2017

http://www.spiegel.de/karriere/elternzeit-immer-mehr-vaeter-in-deutschland-beziehen-elterngeld-a-1154623.html?xing_share=news

Die Zahl der Väter, die Elterngeld beziehen, ist deutlich gestiegen. Es gibt aber erhebliche Unterschiede zwischen den Bundesländern. Und die Bezugsdauer ist weiterhin kurz.

16/06/2017

http://www.diechefin.net/vereinbarkeit-von-familie-und-beruf-hat-abgenommen/

Job und Karriere sind in Zeiten der Digitalisierung kein Problem? Von wegen: Eine neue Studie zeigt, dass sich die Bedingungen für berufstätige Eltern in Deutschland wieder verschlechtert haben. Das geht aus der Umfrage “Junge Familien 2017” im Auftrag der pronova …

09/06/2017

It's time for a change!

https://www.haufe.de/personal/hr-management/kind-und-karriere-immer-noch-klassisches-rollendenken_80_415124.html?xing_share=news

Wissenschaftler an der University of Applied Sciences in Frankfurt haben die Lebensmuster von Führungskräften im Hinblick auf Arbeit und Familie untersucht.

09/06/2017

Schön wenn das Thema Familienfreundlichkeit auch bei Fußballprofis angekommen ist. Doppelt schön, wenn der eigene Verein davon profitiert.

http://www.westfalen-blatt.de/DSC/2850720-Norwich-wollte-DSC-Kapitaen-Boerner-Arminia-und-Familie-gehen-vor-Boerner-Geld-ist-nicht-alles

Bielefeld (WB). Seit Jahren zählt Julian Börner zu den Leistungsträgern bei Arminia. Ohne ihn wäre es mit dem Ligaerhalt in der abgelaufenen Saison womöglich nichts geworden. Wie wertvoll der 26-Jährige ist, hat sich sogar bis nach England herumgesprochen. Norwich City wollte Börner jetzt auf die In...

19/04/2017

4-Tage-Woche / 5-Stunden-Tag / 20-Stunden-Woche - Aktuelle Paradebeispiele von Unternehmen, die den Status Quo der Arbeitszeit hinterfragen

http://www.openwork.org/blog/nontraditional-workweek/

From five-hour days to 20-hour weeks, these companies are rethinking the traditional workweek.

12/04/2017

Kürzere Arbeitswochen können eine Menge unserer heutigen Probleme lösen - Ein interessanter Beitrag von Rutger Bregman

There are strong indications that in a modern economy, even working 40 hours a week is too much.

10/04/2017

Mehr Work-Life-Balance, 32 Std. Woche, mehr Teilzeitoptionen - das kommt uns bekannt vor :-)

http://www.stuttgarter-zeitung.de/inhalt.essay-zur-work-life-balance-lebe-lieber-jetzt.3e8c9f5d-235c-4cde-81d3-0982047a2775.html

J unge Berufstätige wollen weniger arbeiten, Eltern die Kindererziehung gerecht aufteilen. Wir brauchen neue Arbeitszeitmodelle wie die 32-Stunden-Woche. Wir brauchen eine neue Dramaturgie der Biografie.

05/04/2017

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