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Heute haben Sandra Venohr und ich wieder eine neue Podcastfolge aufgenommen. Coming soon. Bis dahin höre doch mal in uns...
11/07/2025

Heute haben Sandra Venohr und ich wieder eine neue Podcastfolge aufgenommen. Coming soon. Bis dahin höre doch mal in unsere ersten Podcasts hinein.

Podcast · Sandra Venohr und Tobias Pörsel · Mentale Gesundheit. Echte Veränderung. In einer Welt, die sich immer schneller dreht, wächst in vielen von uns die Sehnsucht nach Halt, Klarheit und Sinn. In „Veränderung beginnt in Dir“ sprechen Sandra Venohr (Mentorin für bewusste Führung) un...

07/06/2025

Zum Abschluss des Semesters wird es wieder musikalisch! 🎼 Wir laden euch herzlich zu unseren Semesterkonzerten ein – wir freuen uns auf euch! 💜♥️

01/06/2025
Mehr Mensch. Weniger Etikett.Ich beobachte mit wachsender Sorge, wie unsere Gesellschaft immer weiter auseinanderdriftet...
19/05/2025

Mehr Mensch. Weniger Etikett.

Ich beobachte mit wachsender Sorge, wie unsere Gesellschaft immer weiter auseinanderdriftet.
Es geht kaum noch um Dialog oder Austausch.
Es geht nicht mehr darum gemeinsam Lösungen zu erarbeiten.
Sondern um Lager, Etiketten, Meinungen.
Rechts oder links. Für oder gegen. Richtig oder falsch.

Hand aufs Herz:
Weiß eigentlich noch jemand, was „rechts“ oder „links“ überhaupt bedeutet?

Diese Begriffe sind anscheinend nur noch moralische Stempel:
Rechts = böse.
Links = gut.
Aber was steckt wirklich dahinter?

Die Frage lautet längst nicht mehr:
„Wie geht es dir damit?“
Sondern:
„Bist du dafür – oder dagegen?“
Im Zweifel hängt von deiner Antwort ab, ob du dazugehörst oder ausgeschlossen wirst.

Verständnis?
Empathie?
Echte Begegnung?
Selten geworden.

Ein falsches Wort – und du wirst in eine Schublade gequetscht.
Gespräche werden abgebrochen, noch bevor sie beginnen.
Zuhören? Fehlanzeige.

Ich bin überzeugt:
Was wir verbieten, verschwindet nicht.
Es verkriecht sich.
Es radikalisiert sich.
Und irgendwann kommt es mit Wucht zurück.

Was uns fehlt, ist nicht Haltung –
sondern Begegnung.
Nicht Zustimmung –
sondern echtes Interesse.

Denn wenn wir nur noch nach Etiketten urteilen,
sehen wir den Menschen dahinter nicht mehr.
Und verlieren genau das,
was unsere Gesellschaft zusammenhält:
Verbindung.

Dasselbe erlebe ich in Unternehmen.
Effizienz ist das neue Mantra.
Meetings werden gekürzt.
Kaffee abgeschafft.
Kosten gesenkt.

Aber kaum jemand stellt die eine entscheidende Frage:
Was macht das mit den Menschen?

Ich begleite Menschen, die im Außen stark wirken –
und sich innerlich fragen, wann sie aufgehört haben, sich verbunden zu fühlen.
Die funktionieren – aber spüren: So kann es nicht weitergehen.

Wir sparen Zeit.
Wir sparen Geld.
Aber wir verlieren Beziehung, Sinn, Zusammenhalt.

Es braucht einen echten Turnaround.

Weniger Bewertung.
Mehr Zuhören.
Weniger Etiketten.
Mehr Menschlichkeit.

Wir brauchen wieder Räume, in denen wir uns wirklich begegnen.
Nicht um zu überzeugen.
Sondern um zu verstehen.

Denn Menschlichkeit beginnt da,
wo wir aufhören, zu sortieren –
und anfangen, wirklich hinzusehen.

Und du?
Wo wünschst du dir heute echte Verbindung?

„Ich sehe dich.“„Ich bin für dich da.“Wann hast du das zuletzt gehört?Oder jemandem gesagt?Ich meine nicht: „Ich hab dic...
17/05/2025

„Ich sehe dich.“
„Ich bin für dich da.“

Wann hast du das zuletzt gehört?
Oder jemandem gesagt?

Ich meine nicht: „Ich hab dich gelesen.“
Ich meine: echt. ehrlich.
So, dass du dich wirklich gemeint gefühlt hast.

Ich arbeite mit Menschen, die im Außen stark wirken.
Klar. Souverän. Kontrolliert.
Doch innen?
Oft allein.
Erschöpft vom Funktionieren.
Gefangen im inneren Kerker aus Pflichten, Erwartungen und Rollenbildern.

Die meisten von uns tragen sie –
diese Sehnsucht nach echter Verbindung.
Gesehen zu werden.
Nicht bewertet. Nicht verbessert.
Einfach angenommen.
Ungeschminkt. N***t.
(Kleider darfst du trotzdem anlassen 😉)

Ich glaube:
Wir brauchen kein neues Tool.
Wir brauchen ein echtes Gegenüber.

Jemand, der nicht fragt:
„Was hast du erreicht?“
Sondern:
„Wie geht es dir – wirklich?“

Ein Mensch, der zuhört.
Nicht bewertet.
Nicht repariert.
Einfach da ist.

Ein Mensch, der sagt:
„Ich sehe dich.“

Und manchmal verändert dieser Satz mehr als jede Strategie.

Und du?
Wann hast du dich zuletzt wirklich gesehen gefühlt?

Was bitte ist „professionell“?„Das ist unprofessionell!“Diesen Satz höre ich immer wieder – meistens, wenn es emotional ...
15/05/2025

Was bitte ist „professionell“?

„Das ist unprofessionell!“
Diesen Satz höre ich immer wieder – meistens, wenn es emotional wird.

Aber was heißt das eigentlich?
Dass man möglichst neutral bleiben soll? Keine Gefühle zeigen? Immer schön sachlich?

Ein Dirigent war mal so sauer, dass er seinen Taktstock mitten ins Orchester geworfen hat.
Okay – das war vielleicht nicht der eleganteste Ausdruck seines Ärgers.
Aber unprofessionell?

Ich fand’s ehrlich gesagt… gut.
Warum?
Weil es echt war.
Weil Musik emotional ist.
Weil auch der Dirigent ein Mensch ist.

Und das Beste:
Danach hatten wir einen der konstruktivsten Austausche überhaupt.
Alle waren wach. Klar. Präsenter.
Kein Smalltalk. Keine Maske. Sondern echtes Miteinander.

Und mal ehrlich:
Wer glaubt, Meetings seien „entemotionalisiert“, sollte mal verstohlen in die Gesichter schauen.
Schon mal ein Augenrollen auf Sachebene erlebt?

Heute denke ich:

Professionalität heißt nicht, keine Gefühle zu zeigen.
Sondern sie zu nutzen.

Gefühle sind kein Makel.
Sie sind Information.
Wegweiser.
Energie.

Und manchmal auch der einzige Grund, warum wir tun, was wir tun.

Ich arbeite heute mit Menschen,
die nicht trotz, sondern wegen ihrer Emotionalität führen.
Mit Herz. Mit Klarheit. Und mit der Erlaubnis, Mensch zu sein.

Und du?
Was bedeutet für dich Professionalität?

Kennst du das auch?Du bist so lange in einer Rolle, dass du fast vergisst, wer du darunter bist?Ich habe viele Jahre fun...
14/05/2025

Kennst du das auch?
Du bist so lange in einer Rolle, dass du fast vergisst, wer du darunter bist?
Ich habe viele Jahre funktioniert.
Als Jurist. Coach. Trainer. Berater.
Bis ich leer war. Erschöpft. Frustriert.
Ohne Orientierung. Ohne Verbindung zu mir selbst.
Irgendwann habe ich mich gefragt:
Bin das überhaupt noch ich?
Oder ist das alles nur eine Show? Eine Performance?
Ich habe mich nicht mehr gespürt.
Ich hatte keine Lust mehr, irgendwem irgendetwas beweisen zu wollen.
Aber ich wusste auch nicht mehr, wer ich eigentlich bin.
Dann begegnete mir dieses Zitat von Oscar Wilde:
„Manche Menschen tragen ihre Maske so lange, dass sie vergessen, wer sie darunter waren.“
Wie passend, dachte ich.
Vielleicht, weil ich weiß, wie es ist, zu glauben, man müsse „so“ sein,
um geliebt oder gesehen zu werden.
Und vielleicht geht es dir auch so.
Wenn du magst:
Was ist deine Maske?
Und: Wann hast du sie zuletzt abgelegt?

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