Changepoint Advisory

Changepoint Advisory Lernen Sie uns als “untypische” Unternehmensberatung kennen und entfalten Sie mit uns die ganze Performance Ihrer Unternehmensorganisation!

Impessum: http://www.change-point.de/impressum/ Die Notwendigkeit etwas in einem Unternehmen verändern zu müssen, kann verschiedene Anlässe haben. Sinkende Erträge und Kostendruck entstehen häufig durch Veränderungen der Marktsituation oder durch das Aufkommen neuer Technologien. Veränderungen können aber auch von innen heraus entstehen. So hat beispielsweise eine natürliche Fluktuation der Mitarb

eiter ständig Einfluss auf die Unternehmenskultur und Leistungsfähigkeit. Wird nicht rechtzeitig eingegriffen, gibt es bedeutende Einbußen der Leistungsfähigkeit des Unternehmens. Wir helfen Ihnen dabei Probleme ganzheitlich mit fundierten Methoden zu analysieren und begleiten Sie anschließend bei der akzeptanzorientierten Problemlösung. Dabei legen wir besonderen Wert darauf den betriebswirtschaftlichen wie auch gleichermaßen den zwischenmenschlichen Blickwinkel einzunehmen.

Unser neues Beratungsthema: Einführung eines DatenschutzmanagementsystemsDurch das Inkrafttreten der Europäischen Datens...
09/05/2018

Unser neues Beratungsthema: Einführung eines Datenschutzmanagementsystems

Durch das Inkrafttreten der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (EU DSGVO) am 28. Mai 2018 kommen auf Unternehmen viele Neuerungen zu, etliche Prozesse müssen überprüft und angepasst werden. Dieses brandaktuelle Thema erweitert jetzt das Beratungsportfolio der Changepoint Technology GmbH.

Wir freuen uns sehr einen der absoluten Expertenzum Thema Datenschutz, Andreas Bethke, für uns gewonnen zu haben. Andreas Bethke ist Diplom Informatiker und ausgebildeter Coach. Unternehmen zu mehr Datensicherheit zu verhelfen, ist seine Mission. Neben den hierfür notwendigen rechtlichen Kenntnissen und Informatik Know How verfügt er zusätzlich über Kompetenzen in Projektmanagement und Coaching.

Dabei ist unsere Maxime für die Einführung eines Datenschutzmanagementsystems: >>Soviel wie nötig, so wenig wie möglich

Ein neuer Artikel von uns, erschienen bei der Huffington Post.
14/12/2017

Ein neuer Artikel von uns, erschienen bei der Huffington Post.

Können deutsche Autobauer bei eMobilität und autonomes Fahren noch mithalten?Deutsche Ingenieurkunst wird künftig weniger wichtig. Verbrennungsmotoren und Getriebe verlieren an Bedeutung. Auch wenn di...

18/10/2016

Die CHANGEPOINT°ADVISORY wurde im Jahr 2008 gegründet und verfügt über Niederlassungen in Hamburg und Stuttgart. Wir begleiten unsere Kunden bei der Ausrichtung ihrer Unternehmenskultur und -organisation sowie der konsequenten Umsetzung damit verbundener Veränderungsprojekte. Zur Unterstützung suche...

26/08/2016

An alle die in Hamburg auf Bürosuche sind - wir hätten da was!

Wer auf Bürosuche ist und Interesse hat, zeitnah und als Kurzfristig-Untermieter bei Changepoint gegenüber der Fischauktionshalle unterzukommen, kann sich gerne bei uns melden!
Von kompletten Büroräume bis zu einzelnen Arbeitsplätzen.

Bei Interesse einfach eine Mail an [email protected]

31/01/2016

Eine großartige Hommage an das "Wozu"...

28/12/2015

Deutsche Automobilhersteller stehen seit einiger Zeit unter ungewohnten Druck, und zwar von ungewohnter Seite. Nicht die üblichen Mitbewerber setzen ihnen zu, sondern Neueinsteiger, die mit voller ...

"Culture eats strategy for breakfast" oder wie Angstkultur einen Weltkonzern in Schieflage bringen kann...
08/11/2015

"Culture eats strategy for breakfast" oder wie Angstkultur einen Weltkonzern in Schieflage bringen kann...

Den neuen Abgas-Skandal bei Volkswagen hat laut Zeitungsbericht ein Wolfsburger Ingenieur auffliegen lassen. Mit seinem Geständnis belastet er sich selbst schwer. Konsequenzen für ihn hat das nicht. VW will ein Zeichen setzen.

Am 6.11. geht es für uns gleich nebenan mit dem CorporateCultureCamp weiter. In einem Open Space Format wird hier insbes...
26/10/2015

Am 6.11. geht es für uns gleich nebenan mit dem CorporateCultureCamp weiter. In einem Open Space Format wird hier insbesondere an Ansätzen zur Veränderung von Unternehmenskultur gefeilt.

Blog Unkonferenz trifft auf Konferenz Posted by Uli Zens on Oktober 23, 2015 0 Trotz ausführlicher Recherche vor der Terminierung des Corporate Culture Camps kommt es am 5. November zu einer Doppelung. Neben dem Corporate Culture Camp tagt in Hamburg auch die Konferenz Arbeitszeit ist Lebenszeit. St…

Am 5.11. sind wir bei der Konferenz "Arbeitszeit ist Lebenszeit" in Hamburg mit dabei. Interessante Vorträge und sicher ...
26/10/2015

Am 5.11. sind wir bei der Konferenz "Arbeitszeit ist Lebenszeit" in Hamburg mit dabei. Interessante Vorträge und sicher auch spannende Diskussionen zum Thema Unternehmenskultur stehen auf dem Programm. Noch gibt es Tickets ...

Pausenkicker, Hamburg

Ein toller Ansatz, sofern ist die neue Form der Zusammenarbeit bei Bosch nicht nur auf eine IT-Lösung reduziert wird.
13/08/2015

Ein toller Ansatz, sofern ist die neue Form der Zusammenarbeit bei Bosch nicht nur auf eine IT-Lösung reduziert wird.

Wenn Mitarbeiter vernetzt sind, hat jeder die Chance, seinen Beitrag zum Gelingen eines Projektes beizutragen. Kollaboratives Arbeiten, also die Zusammenarbeit über Distanzen, setzt Technik voraus. Nur wenn die akzeptiert wird, machen viele mit. Was auch der Sinn des Teilens von Wissen ist. Bosch wa…

Wir sind jetzt auch bei FeelGoodatWork vertreten:
29/05/2015

Wir sind jetzt auch bei FeelGoodatWork vertreten:

Wie arbeitet man bei CHANGEPOINT ADVISORY GMBH , wie sind die Mitarbeiter, wie ist die Atmosphäre? Hier bekommst du Einblicke!

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Klopstockstraße 6
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