KEY VALUES

01/12/2025

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Heute ist Cyber Monday. Und damit die letzte Möglichkeit auf der KEY VALUES Learning Platform wertvolle Methoden-Trainings stark reduziert zu buchen. Hier findet Ihr zahlreiche Formate für die Personal- und Unternehmensentwicklung mit Fokus auf Innovation und Transformation. Viel Spaß beim Stöbe...

25/11/2025

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In wenigen Tagen ist es wieder soweit. Dann gibt es wieder reduzierte Angebote für Smart Shopper. Eines der besten Investments ist das in die eigenen Kompetenzen und Fähigkeiten. Unsere Methoden-Trainings sind hier ein gutes Beispiel. Sie bringen Führungskräfte und Mitarbeitende nach vorne und v...

11/07/2024

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26/05/2024

Danke Sven für die gute Zusammenarbeit in all den Jahren

20/05/2024

20 Jahre Innovation, Transformation & Learning - heute mit unserem Kunden Dr. Michael Metzele, Director Global Quality, Leica Camera AG

14/05/2024

In diesen Tagen wird KEY VALUES 20 Jahre alt. Wir können es selbst kaum fassen: 20 Jahre Innovation, Transformation & Learning. Hunderte von Projekten, Trainings und Workshops – bei Dax-Konzernen und Mittelstandsunternehmen.

Einige unserer langjährigen Weggefährten gratulieren: heute Nils Müller von Trendone.

30/12/2023

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Clemens von Hugo wird Geschäftsführender Gesellschafter bei KEY VALUES.

Zum 01.01.2024 wird Clemens von Hugo neuer Geschäftsführender Gesellschafter der Hamburger Innovations- und Transformationsberatung. KEY VALUES verstärkt dadurch sein Management und setzt im Jahr des 20. Firmenjubiläums die Weichen auf weiteres Wachstum.

Clemens wird sich unter anderem um den Ausbau der Kundenbasis in Österreich und der Schweiz kümmern. Er arbeitet bereits seit zwei Jahren
als Senior Consultant für KEY VALUES und betreut aktuell Kunden wie MERCK, BASF und die Schwarz-Gruppe. Davor war er über 6 Jahre Leiter Personal- und Organisationsentwicklung bei einer bekannten Finanz-
dienstleistungsgruppe. Hier hat er u.a. ein umfangreiches Transformations-Programm verantwortet.

Rolf Buchholz und Christian Staudter freuen sich sehr über den Neuzugang. Die drei Geschäftsführer kennen und schätzen sich seit vielen Jahren – eine gute Voraussetzung für die erfolgreiche Zusammenarbeit.

16/08/2023

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+++New Leadership+++22.08.2023+++16:00-17:00 Uhr+++60 Minuten+++ kostenloser Online-Impulsvortrag+++

Viele der konventionellen Management-Methoden sind inzwischen längst überholt. Durch die Veränderungsdynamik der letzten Jahre können heutige Herausforderungen meist nicht mehr mit veralteten Weisheiten, Sicht- und Denkweisen gelöst werden. Zeit für ein Update.
Führungskräfte von heute fordern nicht nur Leistungen ein, sie schaffen auch die Voraussetzungen dafür. New Leader sind demnach Gestalter statt Verwalter und nehmen sich selbst stärker in die Pflicht. Das beinhaltet alle Aspekte der modernen Unternehmensführung.
Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen. Nach Anmeldung erhalten Sie den Videolink per Email zugesendet. Bitte melden Sie sich über folgenden Link an: https://www.key-values.com/online-termine/

KEY VALUES arbeitet mit der DGQ (Deutsche Gesellschaft für Qualität) und der REFA (Verband für Arbeitsgestaltung, Betriebsorganisation und Unternehmensentwicklung) intensiv zusammen und führt für beide Organisationen auch Trainings, Weiterbildungsprogramme und Projekte durch

25/05/2023

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Ein Zielsystem unterstützt Management und Belegschaft bei der systematischen und unternehmens-übergreifenden Zielverfolgung
und -erreichung. Diese Aufgabe wird vor allem in der Transformation und in Change-Prozessen immer entscheidender, denn tausende Mitarbeiter*innen benötigen Orientierung, wohin die gemeinsame Reise gehen soll. Zukunftsbilder am Empfang oder Leitbilder, die irgendwo in Sharepoint abgelegt sind werden nicht die erhoffte Wirksamkeit und Veränderung in der Belegschaft bewirken können. Unternehmen benötigen heute unter anderem ein integriertes und systematisches Ziel-Management.

Wir bieten in diesem Kontext eine OKR-Masterclass an, die sowohl die Zielsysteme der Teilnehmer hinterfragt, wie auch alternative Zielsysteme transparent macht und bewertet. Unser Trainer kennt OKR aus der Praxis bei Intel, sowie der OKR-Implementierung und Schulung in namhaften Unternehmen. Die OKR-Masterclass vermittelt deshalb sehr praxisorientiert die OKR-Methode und schließt mit einer Prüfung zum Certified OKR-Master ab. Sind Sie dabei?

Ein Zielsystem unterstützt Management und Belegschaft bei der systematischen und unternehmens-übergreifenden Zielverfolgung und -erreichung. Diese Aufgabe…

16/05/2023

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Interne Zwänge und externe Einflüsse werden Mittelstands-Unternehmen in den nächsten Jahren intensiv beschäftigen. Deshalb benötigen sie mitunter Kultur-und Zukunfts-Programme, um die dringend notwendigen Veränderungen auch erfolgreich umsetzen zu können...

https://lnkd.in/eafWmxHx Interne Zwänge und externe Einflüsse werden Mittelstands-Unternehmen in den nächsten Jahren intensiv beschäftigen. Deshalb benötigen…

24/04/2023

https://www.linkedin.com/posts/key-values-gmbh_transformation-transformationalleadership-activity-7056311307657998336-43Un?utm_source=share&utm_medium=member_desktop

Interne Zwänge und externe Einflüsse werden Stadtwerke und EVUs in den nächsten Jahren dauerhaft beschäftigen. Die Kardinalfrage ist, WIE diese vielen Herausforderungen gleichzeitig und systematisch gelöst werden können. Wir haben unsere Erfahrungen aus zahlreichen Transformations- und Zukunfts-Programmen zusammengefasst. Interessenten können das PDF abrufen unter [email protected]

Interne Zwänge und externe Einflüsse werden Stadtwerke und EVUs in den nächsten Jahren dauerhaft beschäftigen. Die Kardinalfrage ist, WIE diese vielen…

09/09/2022

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