Erfolgreich leben.
„Das Leben besteht aus Arbeit.“ Diesen Ausspruch kennen viele Menschen. Arbeit, Leistung, Karriere sind zentrale Begriffe unserer Gesellschaft. Unternehmen wünschen sich leistungsfähige, gesunde, verlässliche Mitarbeiter und Angestellte. Diese sind das Öl welches den Motor unserer Dienstleistungsgesellschaft arbeiten lässt. Im Wandel der Zeit haben sich die Anforderungen im Arb
eitsalltag, im selben Maße wie die Gesellschaft selbst, verändert. Begriffe wie Stress oder Burnout prägen das Arbeitsumfeld mehr denn je. Innere und äussere Konflikte und Barrieren verhindern die Vereinung von positiver Lebenseinstellung und produktivem Handeln. Dies beeinträchtigt nicht nur den Betroffenen selbst, sondern effektiv Kollegen, Abteilungen und letztlich ganze Unternehmen. manalohaMethodeLogo8x8cm
Aufbauend auf bekannten und bewährten Coachingmethoden setzt die manaloha-Methode dort an, wo klassische Lösungsansätze aufhören. „manaloha“ setzt sich aus dem polynesischen Wort „Mana“, für Energie, Lebensenergie sowie Kraft in allen Facetten, und dem hawaiianischen Willkommens- und Abschieds-Gruß und Wort für Liebe, „Aloha“ zusammen. Bei der Manaloha-Methode steht über allem die besondere Wertschätzung für Menschen. Sie vereint traditionelle Coachingmethoden und klassische Bausteine der Unternehmensberatung mit wichtigen Elementen der hawaiianischen und fernöstlichen Lebensphilosophien. Neben Huna, der Aloha-Philosophie im “Hawaiian Style”, sind über 25-jährige Studien des Buddhismus und Yoga sowie Feng Shui, Zen und Taoismus eingeflossen. Physisch, emotional, mental und wenn gewünscht spirituell werden Wege zur inneren Balance aufgezeigt. Über die Einteilung in Lebensbereiche lassen sich Lebensplan und Lebensziel wieder in Harmonie bringen. Was belastet Sie? Was macht Sie glücklich? Wo und wie wollen Sie sich in Zukunft sehen? Durch die Manaloha-Methode wird genau analysiert, wo Fehlplanungen und wo die versteckten Potenziale in jedem Bereich verborgen liegen. Sie fördert das Bewusstsein für Eigenverantwortlichkeit und Selbstbestimmung. Dies gilt für Menschen, so wie für Unternehmen mit Ihren Menschen gleichermaßen. Aloha – Steffen Wannenwetsch und das Mana-Team