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🦍 DU MUSST! DU MUSST! DU MUSST! 🦍🙅 EINEN SC***SS MUSS ICH! 🙅Kennst du ihn auch, den Gorilla 🦍, der nicht nur mit dir auf...
23/10/2026

🦍 DU MUSST! DU MUSST! DU MUSST! 🦍
🙅 EINEN SC***SS MUSS ICH! 🙅

Kennst du ihn auch, den Gorilla 🦍, der nicht nur mit dir aufs Selfie will?

Der dir ständig ins Ohr brüllt:
Du musst!
Du musst erfolgreicher werden!
Du musst mehr leisten!
Du musst es allen recht machen!
Du musst dies! Du musst das!

STOPP!
MÜSSEN ist Druck. MACHEN ist Flow.

Viel zu oft lassen wir uns von Erwartungen, Gewohnheiten, Forderungen und Verpflichtungen irgendwelcher Gorillas 🦍 durchs Leben treiben?
Ich bin überzeugt:

Wir müssen viel weniger, als UNSERE GORILLAS 🦍 vorgeben!
Wir können gestalten.
Wir wollen etwas bewegen.
Wir dürfen entscheiden.
Und vor allem: Wir dürfen unser eigenes Leben leben!

Mein Gorilla 🦍 darf maximal mit aufs Selfie.
Aber entscheiden? DAS MACHE IMMER NOCH ICH!

Lass dich also von keinem Gorilla 🦍 treiben, behalte das Steuer fest in deiner Hand.
MACH! DOCH! EINFACH!

„JEDER IST ERSETZBAR!“ 🤔Diesen Satz höre ich seit über 30 Jahren in meiner Arbeit immer wieder.Ich halte dagegen: Blödsi...
15/10/2026

„JEDER IST ERSETZBAR!“ 🤔

Diesen Satz höre ich seit über 30 Jahren in meiner Arbeit immer wieder.
Ich halte dagegen: Blödsinn - Menschen machen den Unterschied!
Ja, wir können Stellen neu besetzen. Aufgaben neu verteilen. Neue Nachfolger finden.
Aber können wir auch 40 Jahre Erfahrung, Loyalität, Leidenschaft, Persönlichkeit und Engagement ersetzen?
Ich sage NEIN!
Auf dem Foto seht ihr Holger. Nach 40 Jahren im selben Unternehmen geht er dieser Tage in seinen wohlverdienten Ruhestand.
Davon durfte ich ihn 14 Jahre lang in meinen Trainings und Coachings erleben.
Offen. Ehrlich. Kritisch. Manchmal unbequem. Aber immer engagiert und mit dem Anspruch, sein Unternehmen ein Stück besser zu machen.
Genau solche Menschen hinterlassen Fußabdrücke und eine Identifikation, die kein Nachfolger einfach ausfüllen kann!

Unternehmen werden nicht durch Strategien, Strukturen und Kennzahlen erfolgreich, sondern erst durch Menschen die sich dazu auch bekennen und umsetzen.
Es sind die MENSCHEN, die Unternehmen prägen, entwickeln und erfolgreich machen!

Lieber Holger, DANKE für die gemeinsame Zeit, für deine Offenheit, deine kritischen Gedanken, deine Wertschätzung und vor allem für deine Haltung!
Genieße deinen wohlverdienten Ruhestand! 🍀

Und an alle Führungskräfte und Unternehmer die Frage:
Erkennen wir eigentlich, den WERT der MENSCHEN in unserem Unternehmen und erkennen sie den Wert der Führung und des Unternehmers?
Investieren wir in unsere MENSCHEN? Investieren wir in FÜHRUNG und PERSONAL?

MACH! DOCH! EINFACH! Schmietendorf Erfolgstraining!

‼️Dein Charisma ist Dein Erfolgsfaktor Nummer 1‼️Ohne charismatische Fähigkeiten ist es heute kaum noch möglich, Erfolg ...
30/09/2026

‼️Dein Charisma ist Dein Erfolgsfaktor Nummer 1‼️

Ohne charismatische Fähigkeiten ist es heute kaum noch möglich, Erfolg zu erzielen. Türen öffnen sich schneller, Kontakte entstehen leichter, Aufgaben gelingen überzeugender, Erfolg wird einfacher und das Leben charismatischer Menschen ist oftmals schöner.
Aus eigenem Erleben weiß ich, dass eine strahlende und überzeugende Persönlichkeit weder angeboren wird noch eine glückliche Fügung ist.
Andererseits trägt jeder die Fähigkeit in sich, Charisma und Persönlichkeit zu entwickeln.
Lass uns gemeinsam Schritt für Schritt den Weg des Erfolgs gehen‼️
Wir sind erfahrene Wegbegleiter bei der Entwicklung von Charisma, Persönlichkeit und Erfolg.
Alles, was wir Dir vorschlagen, ist praxiserprobt und führt Dich und Dein Unternehmen direkt zum Ziel 🎯.
MACH! DOCH! EINFACH! Schmietendorf Erfolgstraining‼️

Tomasz tau(ch)t auf! 🤿Läufer, Radfahrer, Fußballer, Wanderer, Segler, Judokas – viele Hobbysportler sind mir in über 30 ...
26/09/2026

Tomasz tau(ch)t auf! 🤿

Läufer, Radfahrer, Fußballer, Wanderer, Segler, Judokas – viele Hobbysportler sind mir in über 30 Jahren Coaching begegnet.

Aber ein Taucher? Premiere! 😉

Diese Woche coachte ich ein Mitarbeitergespräch zwischen Führungskraft und Mitarbeiter – und plötzlich taucht auf.

Schnell wurde deutlich, wie viel Leidenschaft, Energie und Freude sein Hobby in sein Leben bringt. Und wieder einmal wurde mir bewusst:

👉 Wer Menschen wirklich verstehen will, muss tiefer eintauchen.
👉 Wer sich ehrlich für den Menschen hinter dem Mitarbeiter interessiert, erlebt, wie dieser auftaut.
👉 Und erst dann kann im Gespräch wirklich etwas auftauchen, das uns weiterbringt.

Genau das ist passiert: ein offenes Gespräch, interessante Einblicke in eine völlig andere Welt – und am Ende zwei konkrete Vereinbarungen zwischen Führungskraft und Mitarbeiter.

Mein Fazit als Coach:
Nicht nur über Menschen reden. Nicht nur an der Oberfläche bleiben. Eintauchen. Verstehen. Vereinbaren. MACH! DOCH! EINFACH!

Danke, Tomasz, für den kleinen Tauchkurs nebenbei und viel Freude in Frankreich. 😉🤿

IRGENDWIE, IRGENDWO, IRGENDWANN. - reicht nicht!Nena kann das singen, im Unternehmenskontext bringt uns das kein Stück w...
21/09/2026

IRGENDWIE, IRGENDWO, IRGENDWANN. - reicht nicht!

Nena kann das singen, im Unternehmenskontext bringt uns das kein Stück weiter.
In unseren Trainings und Coachings erleben wir es immer wieder:
Es wird viel und lange diskutiert und besprochen – aber die so wichtigen konkreten und mutigen ENTSCHEIDUNGEN fehlen.

Ohne Konkretisierung: WER macht WAS, bis WANN, WO, WIE und mit WEM? bleibt es meist beim IRGENDWIE, IRGENDWO, IRGENDWANN.
Aus „Man müsste mal" oder "Man könnte doch“ entstehen keine Ergebnisse.
Wer Veränderung will, muss konkret und klar werden.
Wer Ergebnisse will, muss konsequent ins MACHEN kommen.

Und wer 2027 mehr Klarheit, konsequente Entscheidungen und konkrete Ergebnisse in der Personal- und Unternehmensentwicklung als Ziel hat:
👉 der bucht Schmietendorf Erfolgstraining. 🚀
MACH! DOCH! EINFACH!

👑 Bei uns sind sie König – doch größtenteils geben wir die Richtung vor! 👑 Kundenorientierung bedeutet für uns nicht, zu...
03/08/2026

👑 Bei uns sind sie König – doch größtenteils geben wir die Richtung vor! 👑

Kundenorientierung bedeutet für uns nicht, zu allem Ja und Amen zu sagen.
Wer Trainer und Coaches heute beauftragt, erwartet Impulse, Ideen, neue Lösungen für bessere Ergebnisse und Resultate, keine bequeme Zustimmung, sondern ehrliches Feedback und manchmal auch unbequeme Fragen sowie überzeugende Entscheidungen.

Könige vertrauen auf Erfahrung. Unsere Expertise sind aktive 34 Jahre selbst und ständig erfolgreiche Unternehmens- und Persönlichkeitsentwicklung.

Könige wissen, nachhaltige Veränderungen entstehen nicht durch Gefälligkeit, sondern durch Klarheit, Konsequenz und den Mut, gewohnte Wege zu verlassen.

Könige bestimmen das Ziel, wir geben Orientierung, zeigen mögliche Königs-Wege auf und sorgen dafür, dass aus guten Absichten durch klare Entscheidungen konkrete Ergebnisse werden.

Könige begegnen wir immer auf Augenhöhe, mit Respekt, Wertschätzung und Vertrauen, wie auch immer mit einer eigenen Meinung.

Königs-Beratung beginnt dort, wo Schönfärberei aufhört.
MACH! DOCH! EINFACH! werde bei uns König! 👑
Wie seht ihr das: Müssen Trainer und Coaches auch widersprechen?

Du bist keine Kopie.Du bist keine Serienproduktion.Du bist keine Version, die allen gefallen muss.Und trotzdem leben vie...
08/07/2026

Du bist keine Kopie.
Du bist keine Serienproduktion.
Du bist keine Version, die allen gefallen muss.

Und trotzdem leben viele Menschen genau so:

Bloß nicht auffallen.
Bloß nichts riskieren.
Bloß keine falsche Entscheidung treffen.
Bloß sicher bleiben.

In unseren Trainings erleben wir es immer wieder:
Viele Menschen können deutlich mehr, als sie sich selbst erlauben. Aber sie warten auf den perfekten Moment,
auf die perfekte Sicherheit,
auf die perfekte Entscheidung.

Aber in der Warteschleife entstehen nicht Persönlichkeit, Lebensfreude und Erfolg.

Es entsteht,
wenn DU entscheidest statt zögerst.
Wenn DU Chancen statt Sicherheiten suchst.
Wenn DU losgehst, obwohl der Weg steinig ist.

MACH! DOCH! EINFACH!
Nicht irgendwann.
Heute.
Was ist dein nächster mutiger Schritt?

Einfach ICH!Warum schenken mir Menschen seit über 34 Jahren ihr Vertrauen?Nicht, weil ich perfekt bin.Nicht, weil ich au...
26/06/2026

Einfach ICH!

Warum schenken mir Menschen seit über 34 Jahren ihr Vertrauen?

Nicht, weil ich perfekt bin.
Nicht, weil ich auf jede Frage sofort eine Antwort habe.
Und ganz sicher nicht, weil ich jedem nach dem Mund rede.
Sondern, weil ich einfach ich bin!

Ich verstelle mich nicht.
Ich spiele keine Rolle.
Ich sage gern Dinge, die keiner sagt und unbequem sind – wenn sie Menschen oder Unternehmen weiterbringen.

Ich glaube fest daran: Authentizität schlägt Perfektion!
Ecken und Kanten sind glaubwürdiger als glatt polierte Fassaden.

Die Menschen, die mit mir/uns arbeiten, bekommen keinen Speaker, Trainer oder Coach der ihnen erzählt, was sie hören möchten.
Sie bekommen jemanden, der zuhört, hinterfragt, fordert und oft auch den Finger genau in die Wunde legt, weil Schmerz schnellere und nachhaltigere Reaktionen bringt als Freude.

Und genau deshalb gilt für mich seit vielen Jahren: Einfach ICH!
MACH! DOCH! EINFACH! - Einfach ICH!

Drei Begriffe auf einer Folie.Drei Begriffe, die im Alltag oft auf die Probe gestellt werden.Und drei Begriffe, die viel...
24/06/2026

Drei Begriffe auf einer Folie.
Drei Begriffe, die im Alltag oft auf die Probe gestellt werden.
Und drei Begriffe, die viel mit Geben und Nehmen zu tun haben.

Im Workshop in einem Möbelhaus haben wir uns genau damit beschäftigt:
Was steckt hinter diesen schönen wie interessanten Worten und wie werden sie zu gelebter Realität?

🔹 Offenheit bedeutet, Themen anzusprechen, bevor sie zu Konflikten werden.
🔹 Vertrauen bedeutet, Verantwortung abzugeben und Zusagen einzuhalten.
🔹 Mut bedeutet, Entscheidungen zu treffen, Feedback zu geben und Veränderungen anzustoßen.

Die spannendste Erkenntnis des Tages war einmal mehr:
Nicht nehmen oder nur davon reden, sondern geben - MACHEN, in den kleinen Situationen des Arbeitsalltags. Im Gespräch mit Kunden. In der Zusammenarbeit zwischen Menschen. Im Umgang mit Fehlern. In schwierigen Entscheidungen.

Unternehmen, Führungskräfte oder wie hier Möbelverkäufer, die OFFENHEIT, VERTRAUEN und MUT konsequent leben, schaffen Orientierung, Anziehungs- und Überzeugungskraft für Mitarbeitende und Kunden gleichermaßen.

Wir überzeugen niemanden durch das, was wir empfehlen.
Wir überzeugen durch das, was wir täglich selber tun.

Welcher dieser drei Begriffe ist aus deiner Sicht aktuell die größte Herausforderung in deiner Arbeitswelt?

Die "MARKE MENSCH" macht den Unterschied! Das weiß ich und das sehe ich hier auf diesem Bild bei der  Haushalt + Hygiene...
10/03/2026

Die "MARKE MENSCH" macht den Unterschied!

Das weiß ich und das sehe ich hier auf diesem Bild bei der Haushalt + Hygiene GmbH.

Eine Werkleitung, drei progressive Führungskräfte, die sich den Herausforderungen meines Coaching wieder 2 Tage gestellt haben, die kontinuierlich an sich arbeiten, um der Verantwortung für ca. 200 Mitarbeitenden am Standort Düren täglich gerecht zu werden.
Führungskräfte, die nicht abwarten, nicht jammern, nicht labern, sondern aktiv und konstruktiv handeln.
Unser Land, die Politik, die Unternehmen brauchen mehr Menschen, die Verantwortung übernehmen und mehr Führungskräfte, die Zuversicht und Orientierung geben.
Das alles ist nur möglich, mit mehr Investment in die "MARKE MENSCH".

Adresse

Magdeburg
39114

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