New KMU - changing corporate culture

11/02/2022

Ein effektiver -Prozess für neue Mitarbeiter/innen ist nicht nur essenziell für ein Gefühl der Zugehörigkeit zum Unternehmen, das Erreichen höherer in kürzerer Zeit oder mehr Engagement der Neuzugänge. Es wird dadurch auch hohen Fluktuationsraten und teuren Wiederbeschaffungskosten sowie Umsatzeinbußen vorgebeugt.

Als wäre die Umsetzung eines gelingenden strategischen Onboarding-Prozesses noch nicht Herausforderung genug, so kämpfen Unternehmen heute mit der Durchführung der Einarbeitung im .
Wie kann das möglichst effektiv gelingen?

Das schauen wir uns in meinem 4-Wochen-Kurs "Effektives Onboarding im Homeoffice für " genauer an und setzen eine gezielte Online-Einarbeitungsstrategie auf, die auf eine schnellere Mitarbeiterproduktivität und -zufriedenheit abzielt.

Zeitraum:
21.02. - 20.03.22 (ca. 2-3h Zeitaufwand / Woche in eigenem Tempo)

Mehr Infos & Anmeldung: https://new-kmu.de

Der Kurs führe ich einmalig kostenfrei gegen Feedback durch.
Er kostet dich somit nur deine E-Mail-Adresse und ein Testimonial.

Gerne beantworte ich deine Fragen auch per Kontaktformular auf meiner Landingpage.

Ich freue mich auf dich!
Christin

Durch eine strategisch durchgeführte Einarbeitung fühlen sich neue Mitarbeiter nicht nur nachhaltig wohler in ihrer neuen Arbeitsumgebung, sondern werden auch deutlich schneller produktiv.

10/02/2022

Wie gelingt das Onboarding neuer Mitarbeiter/innen auch im Homeoffice?

Durch eine strategisch durchgeführte Einarbeitung fühlen sich Neuzugänge nicht nur nachhaltig wohler in ihrer neuen Arbeitsumgebung, sondern werden auch deutlich schneller produktiv.

Doch wie kann die Einarbeitung auch im Homeoffice so gelingen, dass sie sich schnell mit der neuen Unternehmenskultur identifizieren und ihr Team tatkräftig unterstützen können?

Um KMU das Onboarding zu erleichtern, biete ich ab dem 21.02. einen kostenlosen 4-wöchigen Kurs an zum Thema
„Effektives Onboarding im Homeoffice für KMU – mit gezielter Online-Einarbeitungsstrategie schneller zu hoher Mitarbeiterproduktivität“.

Hier geht’s zur Anmeldung und weiteren Infos: https://new-kmu.de/

Nach diesem 4-Wochen-Onlinekurs werdet ihr Klarheit darüber haben, worauf es bei einem effektiven Onboarding-Prozess aus dem Homeoffice ankommt. Ich werde euch Impulse und Best Practices für eine umsetzbare Strategie liefern, auf deren Basis ihr einen individuell auf euer Unternehmen zugeschnittenen Online-Onboarding-Prozess entwickelt, den ihr direkt implementieren oder eurem Management vorschlagen können.

Dieser Kurs richtet sich vor allem an HR-Manager/innen, Führungskräfte, Geschäftsführer/innen oder interessierte Teammitglieder von kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU), die ihren neuen Mitarbeitern auch aus dem Homeoffice einen gelungenen Start im Unternehmen ermöglichen und sie schnell arbeitsfähig machen wollen, um dadurch Kosten zu senken und Fluktuation vorzubeugen. Grundsätzlich ist jedoch jede/r Interessierte/r herzlich Willkommen!



Ich freue mich auf euch!
Christin

Durch eine strategisch durchgeführte Einarbeitung fühlen sich neue Mitarbeiter nicht nur nachhaltig wohler in ihrer neuen Arbeitsumgebung, sondern werden auch deutlich schneller produktiv.

10/02/2022

Willkommen auf NEW KMU!

Hinter dem Start-Up NEW KMU mit Neugründung in 2022 stecke ich: Christin :)

Als Digital Native, Wirtschaftsingenieurin für Maschinenbau und ehemalige Technologieberaterin und Projektmanagerin unterstütze ich KMU heute als freiberufliche Unternehmensberaterin bei der Transformation zu einer neuen Arbeitskultur.

Ich arbeite zu 100 % remote von unterschiedlichen Teilen der Erde aus und helfe Ihnen mit einem ganzheitlichen, menschenzentrierten Ansatz dabei, auch in Zeiten des Wandels nachhaltig ein attraktiver Arbeitgeber und herausfordernder Wettbewerber zu bleiben.