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Breitenstein Consulting bietet eine Form der Unternehmensberatung, die mit einem ganzheitlichen, wissenschaftlich fundierten und lösungsorientierten Ansatz professionelles Veränderungsmanagement verfolgt.

04/11/2020

Auch wenn Frauen, vor allem in sozialen Berufen, gerade in vorderster Reihe stehen, um die aktuelle Krise zu bewältigen, sind sie in Führungspositionen systematisch unterrepräsentiert. Bundesfrauenministerin Giffey weist darauf hin, dass wir aus vielen Studien bereits Folgendes wissen: „Die besten Entscheidungen treffen Führungsteams, in denen Männer UND Frauen vertreten sind.“ 👩 👱

In dem neuesten Artikel unserer Artikelreihe "HR und die Krise" bezieht Alexander Gisdakis Stellung zur Frauenquote in Führungspositionen und gibt Denkanstöße 💡, wie Führungstandems 🚻 (bei denen eine Führungsrolle geteilt wird) ein Weg sein können, das Ungleichgewicht auszubalancieren.

Hier geht's zum Artikel "Führungstandems":
https://breitenstein-consulting.com/fuehrungstandems/

29/10/2020

15 Jahre Breitenstein Consulting!🥳🎉🎈

Wir sind stolz mit euch teilen zu können, dass wir in diesem Monat unser 15-jähriges Firmenjubiläum feiern🍾 und blicken auf tolle Jahre voller erfolgreicher Projekte💎, gemeisterter Herausforderungen💪, zufriedener Kunden😀 und schöner Momente als Team🥰 zurück.
Ein großes Dankeschön an all unsere Kunden, die uns ihr Vertrauen schenken und mit denen wir gemeinsam einzigartige Transformation Journeys entwickeln und begleiten dürfen⛰🤝!
Außerdem bedanken wir uns auch beim gesamten Team und unseren beiden CEO’s Tim und Alex, die jeden Tag aufs Neue ihr gesamtes Herzblut in das Unternehmen und jedes einzelne Projekt stecken. Danke, dass ihr all das möglich macht❤!
Auf die nächsten 15 Jahre✨!

27/10/2020

Die Arbeit der Zukunft: Ja, das Thema boomt. Warum? Covid-19 hat hier vom ersten in den sechsten Gang geschaltet 🏎️

In dem neuesten Artikel unserer Artikelreihe "HR und die Krise" denkt Alexander Gisdakis dieses Zukunftsspiel mal konsequent durch 💡 Also: welche Türen werden durch die veränderte Arbeitswelt aufgestoßen? Was muss mehr, was muss weniger, was muss anders? Und vor Allem: welche Rolle nimmt HR hierbei ein?

Hier geht's zum Artikel "HR am Mischpult": https://breitenstein-consulting.com/hr-am-mischpult/

27/10/2020

Wir nehmen Euch mit in die Welt des Change Managements! 🙌

Schon ab morgen geben wir Euch regelmäßig Einblicke in Produkte und Themen, mit denen wir unsere Kunden aktuell unterstützen und durch die herausfordernde Zeit begleiten.

Wir zeigen Euch: Wo liegt unsere Expertise? Womit beschäftigen wir uns aktuell? Was beschäftigt und hilft unsere(n) Kunden?

Seid gespannt, morgen geht‘s los!

Schreibt uns in die Kommentare was Euch aktuell beschäftigt.

15/05/2020

Digitale Transformation ist menschliche Transformation!

Die digitale Transformation des öffentlichen Sektors muss ganzheitlich verstanden werden! Die Beispiele zahlreicher Städte und Kommunen zeigen: Der Mensch muss im MITTELPUNKT dieser Transformation stehen. Werden digitale Tools und Prozesse eingeführt ohne die Mitarbeiter*innen im öffentlichen Sektor und die Bürger*innen mitzunehmen kann die Digitalisierung kurz- und langfristig nicht funktionieren!

Wie nehmen Sie die digitale Transformation des öffentlichen Sektors wahr?

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Digital Transformation is Human Transformation!

The digital transformation of the public sector needs to be understood holistically! Various examples in the public sector can show us that the people need to be at the CENTRE of the transformation. If digital tools and processes are introduced without considering and consulting employees and citizens digitalization cannot work: not in the short term nor in the long-term!

How do you perceive the digital transformation of the public sector?

05/05/2020

Wie verändert sich die Rolle von Führungskräften in Zeiten des Home Office? Was müssen wir in dieser Krisenzeit an unserem Kommunikations- und Kollaborationsverhalten verändern? Kann Gruppentherapie online funktionieren? Mit diesen Fragestellungen beschäftigen sich 20 Studierende unseres Kooperationsprojekts mit der LMU München in Zusammenarbeit mit Unternehmen aus verschiedensten Branchen!

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How does the role of leaders change in the home office? How do we have to adapt our styles of communication and collaboration? Can therapeutic group work be conducted online? What does the customer service of the future look like? In our cooperation project with the LMU Munich 20 students from different disciplines will work on these questions examining organizations in diverse fields.

23/07/2019

Im Zuge der Digitalisierung wird Kompetenzmanagement in Unternehmen zunehmend zum Erfolgsfaktor. Dabei ist modernes Kompetenzmanagement keine Rocket Science mehr, die Digitalisierung bringt vielmehr neue Optionen zum strategischen Arbeiten mit Kompetenzen in Unternehmen mit sich. Zu diesem Thema haben Alex (BSC) und Ralf Breitenfeldt (HCM4all) ein kostenloses Webinar angeboten, das nun unter folgendem Link in vollständiger Länge einsehbar ist:

https://www.youtube.com/watch?v=nE3piezmK24

22/07/2019

Ein paar Einblicke in den feierlichen Abschluss unserer SoSe19 Projekte. In Anwesenheit der Kooperationspartner und der LMU Vertreter durften unsere 4 Teams ihre Ergebnisse vorstellen und Fragen zu ihren Projekten beantworten. Anschließend haben wir das äußerst gelungene Semester gemeinsam gefeiert.

Wir gratulieren unseren SoSe19 Studierenden zum erfolgreichen Abschluss des Programms und wünschen ihnen alles Gute für das restliche Studium und den weiteren beruflichen Weg! An dieser Stelle möchten wir uns auch recht herzlich bei der LMU, unseren Kooperationspartnern, der Seminarleitung sowie allen Tutor*innen für ihren Engagement und Einsatz bedanken. Wir freuen uns jetzt schon sehr auf das WiSe 19/20, das im Oktober beginnt.

15/07/2019

Ein kleiner Einblick in ein tolles Seminar, das wir vergangene Woche mit Bellevue di Monaco machen durften...

02/07/2019

We conducted a great, 10-day Health Check at a new IT client in Riyadh – it was an amazing experience for our whole team!
Digital Transformation Journeys are different but important everywhere in the world …

01/07/2019

Die Entwicklung von Mitarbeitern und Talenten ist gerade wohl im Trend – zumindest, wenn man sich dazu umhört. Und so haben auch manche Vorreiter in der Wirtschaft erkannt, dass maßgeschneiderte Mitarbeiterentwicklung den Kern eines gesunden und leistungsfähigen Unternehmens darstellt, weil es die Mitarbeiter weiterbildet und motiviert. Breitenstein Consulting freut sich daher, diesen Prozess für einen unserer Kunden vor Ort in Berlin begleiten zu dürfen!

05/06/2019

"Had a great workshop with our customer in Barcelona implementing acompetency framework and a great evening with deep insights about the amazing developments in Human Resources IT" - Alex

Adresse

Munich
80331

Webseite

http://www.breitenstein-consulting.com/

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