TIMM FREYER - managementtraining

TIMM FREYER - managementtraining Führungskräfteentwicklung
Coachings | Trainings | Vorträge Bei Timm Freyer werden „soft-skills“ zu „hard-skills“.

Soziale und kommunikative Kompetenzen werden zu fachlichem Know-how erfolgreicher Führungskräfte. In seinem Magisterstudium der Theater- und Musikwissenschaft, der Soziologie und der Betriebswirtschaftslehre beschäftigt er sich mit der Analyse von menschlichen Verhaltenweisen im psychosozialen Kontext. Dazu erwarb er sich ganzheitlich orientierte Qualifikationen als Kommunikationstrainer und Busin

esscoach. Früh gründet und steht er an der Spitze einer Kulturorganisation mit fast 60 Mitarbeitern blickt gleichzeitig als Musiker, Ensembleleiter und Dirigent auf über 25 Jahre Bühnenerfahrung mit weit über 1000 Konzerten und Auftritten in ganz Europa zurück. Im Januar 2008 gründet er sein eigenes Label TIMMFREYER | managementtraining und ist spezialisiert auf die professionelle Begleitung und Entwicklung von Führungskräften, Unternehmern und Persönlichkeiten des öffentlichen Lebens. Dabei bewegt er sich bewusst an der Schnittstelle zwischen Theorie und Praxis und beherrscht es wie kein Zweiter Sachlichkeit und Begeisterung in der Musik und im Management zusammenzuführen. Praxisnah und unterhaltsam vermittelt er Managementkompetenzen, die alles andere als staubtrocken erscheinen. Dabei will er nicht lehren, sondern den Einzelnen dahin führen, Dinge in sich selbst zu entdecken. Als Leitlinien dieser Führungskräfteentwicklung dienen ihm die sich in der Alltagspraxis bewährten Erfolgsfaktoren effektiver Führung – diese weiter zu geben ist seine Mission.

Adresse

Nuremberg
90522

Öffnungszeiten

Montag 09:00 - 17:00
Dienstag 09:00 - 17:00
Mittwoch 09:00 - 17:00
Donnerstag 09:00 - 17:00
Freitag 09:00 - 13:00

Telefon

09111443222

Produkte

VORTRÄGE
-> "Der BusinessDirigent" (mit LIVEORCHESTER)
-> "Das Phänomen Kommunikation"

INTENSIVSEMINAR
-> "Der BusinessDirigent" - management meets orchestra
(mit LIVEORCHESTER)

FÜHRUNGSAKADEMIE (inhouse)
-> Führungskräftekompetenz
-> Kommunikationstraining
-> Konfliktmanagement
-> Rhetorik und Präsentation
-> Teamentwicklung und -führung

FÜHRUNGSCOACHING
-> Executive-Coaching (SparringPartner für oberes Management)
-> Führungskräfte-Coaching (Begleiter für mittleres Management)

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