Joachim Treiber Personalberatung

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Personal- und Karriereberatung
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Impressum: http://www.jtpb.de/impressum.html Sie würden sich auf den Tag freuen.

Stellen Sie sich vor, Sie würden morgens ganz entspannt zur Arbeit fahren. Sie hätten in dem Unternehmen die Aufgabe gefunden, wovon Sie schon immer geträumt haben. Wir, die JTPB hat sich dem effektiven Beraten rund um das Thema Personal verschrieben. Sowohl Unternehmen, als auch Bewerber schätzen den Fokus auf Dienstleistung am Kunden und greifen daher langfristig auf uns zurück. Unser Schwerpunk

t sind Fach- und Führungskräfte aus allen Bereichen. Kompetenzschwerpunkte sind dabei:

Bank-Finanzwesen
Maschinenbau
Consulting
Automotive
Luftfahrt
Produktion
FMCG

Hier finden wir durch unser schlagkräftiges Netzwerk sowohl die optimale Besetzung für Ihr Unternehmen, oder bringen Sie bei Ihrer Suche nach der neuen Aufgabe den entscheidenden Schritt nach vorne. Bei JTPB gibt es keine Standardverfahren. Wir beraten werteorientiert, individuell und persönlich; schließlich suchen Sie ja auch nicht "irgendeinen", der den Job macht. Genauso wollen Sie, als Bewerber optimal beraten werden und nicht nur als "Nummer" gesehen werden.

03/03/2018

Sie schniefen und husten – und sind trotzdem im Büro? Das ist nicht pflichtbewusst, sondern egoistisch. Bitte kommen Sie nicht zur Arbeit. Ich will Ihre Grippe nicht.

17/01/2018

http://www.spiegel.de/karriere/jobwechsel-so-gelingt-die-heimliche-bewerbung-bei-der-konkurrenz-a-1186392.html

Sie wollen sich um einen anderen Job bemühen, ohne dass es die Kollegen oder der Chef mitbekommen? Heimliche Bewerbungen sind üblich und sinnvoll. Doch auf ein paar Dinge sollten Sie achten.

07/11/2017

http://www.spiegel.de/karriere/bundesarbeitsgericht-kuendigungsfrist-kann-auch-zu-lang-sein-a-1174892.html

Arbeitnehmer freuen sich oft über einen langen Kündigungsschutz. Er kann sie aber auch gegen ihren Willen an die Firma ketten. Das Bundesarbeitsgericht stellt nun fest: Überlange Fristen muss man sich nicht gefallen lassen.

07/11/2017

http://www.spiegel.de/karriere/resturlaub-so-stellen-sie-sicher-dass-ihr-urlaub-nicht-verfaellt-a-1176654.html

Sie haben Ihre Urlaubstage in diesem Jahr nicht aufgebraucht? Vorsicht, Sie könnten sie bald ganz verlieren. Es ist aber nicht schwer, das zu verhindern.

05/09/2017

http://www.spiegel.de/karriere/leadership-nach-star-trek-fuehren-wie-jean-luc-picard-a-1164979.html

Der eine ist charismatisch und geht für seine Crew durchs Feuer, der andere führt mit ruhiger Hand. Zum Start der neuen Serie "Star Trek Discovery": Wie Star-Trek-Kapitäne ihr Team leiten - und was Manager von ihnen lernen können.

05/09/2017

http://www.spiegel.de/karriere/arbeitsrecht-probezeit-urlaub-kennen-sie-ihre-rechte-a-1164345.html

Müssen Sie das quietschgelbe Arbeitshemd schon auf dem Weg zur Arbeit tragen? Darf Sie die Teamleiterin für eine Beziehung zum Kollegen abmahnen? Testen Sie Ihr Wissen zum Arbeitsrecht!

20/08/2017

http://www.spiegel.de/karriere/englisch-quiz-koennen-sie-deutsche-redewendungen-uebersetzen-a-1163164.html

and equal goes it loose.....

Wie gut, dass Sie im Büro alles im Griff haben und sich nicht auf dünnem Eis bewegen. Aber können Sie das auch auf Englisch sagen? Machen Sie den Test! Und zu gewinnen gibt es auch was.

18/08/2017

31/07/2017

http://www.wiwo.de/erfolg/trends/beraterbranche-unter-druck-die-vier-grossen-herausforderungen-der-digitalisierung/20119086-all.html

Die Digitalisierung verunsichert, Jobs werden komplexer, Hierarchien flacher, Bewerber selten und Start-ups zur Konkurrenz. Unternehmen holen sich deshalb Berater – die dummerweise unter den gleichen Problemen leiden.

27/07/2017

http://www.spiegel.de/karriere/mobilitaet-im-job-deutsche-arbeitnehmer-sind-umzugsmuffel-a-1159177.html

Umziehen für den Job? Da sagen viele Arbeitnehmer kategorisch nein. Bei einer Umfrage in 19 Ländern waren es im Schnitt 29 Prozent - in Deutschland ist der Anteil deutlich höher.

11/07/2017

http://www.spiegel.de/karriere/rache-nach-entlassung-ingenieur-legt-funkmasten-lahm-a-1155218.html

Weil er im Suff seine früheren Chefs ärgern wollte, manipulierte ein US-Ingenieur die Software in Funkmasten seiner Ex-Firma - und sorgte so für riesigen Ärger. Dafür muss er nun ins Gefängnis.

11/07/2017

http://www.spiegel.de/karriere/lohntransparenz-so-erfahren-sie-was-ihre-kollegen-verdienen-a-1156535.html

Seit wenigen Tagen gilt das neue Gesetz zur Lohngerechtigkeit zwischen Männern und Frauen: Jetzt muss Ihnen der Chef verraten, was Kollegen in gleicher Position verdienen. Und so funktioniert es.

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