Hvad er åbningstiderne?

Mandag 09:00 - 17:00 Tirsdag 09:00 - 17:00

Genderwise Communication

Hjem
Danmark
Birkerød
Genderwise Communication

Rutevejledning Website

Vi iscenesætter nye kønsroller og styrker kommunikationen på tværs af køn og fag. Denne Facebookside tilhører Genderwise.

Alle er velkomne til at kommentere på siden, men Genderwise opfordrer til en sober og respektfuld tone og forbeholder sig ret til at fjerne kommentarer, som indeholder groft eller fornedrende sprog, personangreb eller opfordrer til vold, samt til at slette kommentarer, som vi vurderer er irrelevante i forhold til det originale opslag, eller gentagelser af tidligere kommentarer. Hvis retningslinjerne ikke følges, kan Genderwise blokere enkeltpersoners adgang til kommentarsporet.

21/10/2026

LÆRLINGE: Da Mathilde Marott skulle søge sin første læreplads, fik hun at vide, at de ikke ansatte kvinder.

Da Mathilde Marott skulle søge sin første læreplads, fik hun at vide, at de ikke ansatte kvinder.

14/10/2026

MUSIK: Rapporten peger på en fortsat ubalance mellem kønnene når det kommer til hvor meget musikere tjener. For selvom 21 procent af Kodas medlemmer er kvinder, modtager samme gruppe kun 11 procent af de samlede udbetalinger.

Der er dog tegn på en udvikling blandt de nyere medlemmer, hvor størstedelen er under 30 år. Her udgør kvinder 28 procent af de nye medlemmer, der modtager 25 procent af udbetalingerne.

Musikere med indvandrer- og efterkommerbaggrund er underrepræsenteret i det danske musiklandskab, og kvinder modtager kun en tiendedel af de samlede udbetalinger, viser en ny undersøgelse fra Koda.

11/10/2026

FODBOLD: Mette Bach Kjær, der til daglig er bestyrelsesmedlem og formand for Fortuna A/S, det kvindelige elitefodboldhold i Hjørring og bestyrelsesmedlem i DBU, fortæller til TV 2 Nord, at hun synes, det er fantastisk.

Formanden fortæller til mediet, at hun mener, der skal en kulturændring til i fodboldens verden.

»Min påstand er, at DBU er lavet af mænd, til mænd,« fortæller Mette Bach Kjær til mediet.

De kulturændringer kan for eksempel være i form, at man begynder at kalde en målmand for en keeper i stedet, mener hun.

Antallet af kvindelige fodboldtrænere i Danmark er firedoblet over tre år.

05/10/2026

MASKINMESTER: Rikke Kihlgast Jensen er uddannet maskinmester, men vejen fra uddannelsen til et fast job blev langt mere kringlet, end hun havde forestillet sig. I dag arbejder hun som ventilationstekniker. Rikke mener, branchen ville have godt af flere kvinder.

Rikke Kihlgast Jensen er uddannet maskinmester, men vejen fra uddannelsen til et fast job blev langt mere kringlet, end hun havde forestillet sig. I dag arbejder hun som ventilationstekniker. Rikke mener, branchen ville have godt af flere kvinder. -

30/09/2026

FODBOLD: Laura McAllister er blandt de få kvinder, der sidder med, når de vigtigste beslutninger i europæisk fodbold bliver truffet. For selv om tiderne ændrer sig, hænger gamle strukturer stadig ved.

Laura McAllister er blandt de få kvinder, der sidder med, når de vigtigste beslutninger i europæisk fodbold bliver truffet. For selv om tiderne ændrer sig, hænger gamle strukturer stadig ved.

28/09/2026

FODBOLD: Faste strukturer kan begrænse udvikling, hvis spillerne alene organiseres efter køn, årgang og turneringsniveau og ikke kompetencer, fysiske forudsætninger og udviklingsbehov.

Faste strukturer kan begrænse udvikling, hvis spillerne alene organiseres efter køn, årgang og turneringsniveau og ikke kompetencer, fysiske forudsætninger og udviklingsbehov.

28/09/2026

FODBOLD: Når kvinder er underrepræsenterede blandt fodboldtrænere, er der også færre kvinder at hente faglig sparring hos. Et netværk for kvindelige fodboldtrænere forsøger at skabe et rum for netop det.

Når kvinder er underrepræsenterede blandt fodboldtrænere, er der også færre kvinder at hente faglig sparring hos. Et netværk for kvindelige fodboldtrænere forsøger at skabe et rum for netop det.

28/09/2026

HÅNDVÆRKSFAG: Kvinder på erhvervsuddannelser fortæller om manglende omklædning, uegnet arbejdstøj og utilstrækkelige toiletforhold. Elevorganisation frygter, at forholdene skubber kvinder væk fra fagene.

Kvinder på erhvervsuddannelser fortæller om manglende omklædning, uegnet arbejdstøj og utilstrækkelige toiletforhold. Elevorganisation frygter, at forholdene skubber kvinder væk fra fagene

27/09/2026

ERHVERVSUDDANNELSERNE: Kvindelige erhvervsskoleelever bliver efterladt med en følelse af at være glemt, og det kan i værste fald føre til frafald, siger organisationer.

Kvindelige erhvervsskoleelever bliver efterladt med en følelse af at være glemt, og det kan i værste fald føre til frafald, siger organisationer.

27/09/2026

INDUSTRITEKNIKER: Når man træder ind på værkstedet hos det nye GF2-hold på industriteknikeruddannelsen på EUC Nordvest, er kønsfordelingen ikke helt, som man måske ville forvente. Seks af holdets ni elever er nemlig kvinder. Det er en usædvanlig fordeling på en uddannelse, hvor mænd traditionelt har været klart i overtal. Og det glæder Torben Ladefoged, uddannelseschef for Metal og Teknologi på EUC Nordvest.

Kvinder på industriteknikeruddannelsen er denne gang i flertal på EUC Nordvest, hvor seks ud af ni elever på det nye GF2-hold er kvinder.

Adresse

Hovedgaden 41A, 1. Tv
Birkerød
3460

Åbningstider

Mandag	09:00 - 17:00
Tirsdag	09:00 - 17:00

Website

https://genderwise.dk/

Underretninger

Bliv den første, der får besked: Vi sender dig en e-mail, når Genderwise Communication offentliggør nyheder og tilbud. Din e-mailadresse bliver ikke brugt til andre formål, og du kan til enhver tid afmelde dig.

Vil du placere din virksomhed øverst på virksomhed-listen i Birkerød?

Del

Kategori

Konsulentvirksomhed