FutureAble

FutureAble Kontaktoplysninger, kart og anvisninger, kontaktformular, åbningstider, tjenester, stjerner, fotos, videoer og meddelelser fra FutureAble, Konsulentvirksomhed, Danneskiold-Samsøes Allé 44, Street tv, Copenhagen.

Når katastrofer rammer, rammer de ikke lige.På Zero Project Conference 2026 stod én pointe tydeligt frem:Personer med ha...
19/02/2026

Når katastrofer rammer, rammer de ikke lige.

På Zero Project Conference 2026 stod én pointe tydeligt frem:

Personer med handicap er blandt dem, der rammes hårdest i kriser – og samtidig dem, der oftest udelukkes fra planlægning, finansiering og koordinering.

Fire centrale pointer fra oplæggene:

1. Inklusion i beredskab er strukturelt underprioriteret
Det handler ikke kun om manglende hjælp i øjeblikket – men om systemisk fravær i designet af beredskabssystemer.

2. Teknologi kan lukke konkrete huller – hvis den bruges rigtigt
Eksemplerne spændte fra apps, der matcher frivillige og borgere via data, til piktogram-guides, der gør kommunikation mulig, når sprog eller tale svigter.
Teknologi kan skabe klarhed og koordinering. Men kun hvis den er designet med og for dem, det handler om.

3. Disability-led organisations skal flyttes fra modtagere til ledere
Et gennemgående budskab var, at katastroferespons fungerer bedre, når personer med handicap selv leder indsatsen.
Det udfordrer den klassiske “charity-model”, hvor magt og midler ligger andre steder.

4. Data + partnerskaber + lokal kapacitet er nøglen
Global koordinering, lokal forankring.
Styrkelse af lokale organisationer.
Bedre datakapacitet.
Tværsektorielle alliancer.

Spørgsmålet er ikke, om vi har teknologien.
Spørgsmålet er, hvem der designer systemerne – og hvem de er designet til.

For en verden uden barrierer: Hvad er Zero Project & Zero Conference?Du har måske lagt mærke til at FutureAble er taget ...
19/02/2026

For en verden uden barrierer: Hvad er Zero Project & Zero Conference?

Du har måske lagt mærke til at FutureAble er taget på konference i Wien i disse dage, men det er ikke sikkert, at du lige har hørt om Zero Conference eller Zero Project.

Zero Project er en nonprofit-indsats med base i Wien, dedikeret til at identificere, dokumentere og dele innovative løsninger, der fjerner barrierer for mennesker med handicap verden over. Gennem omfattende forskning udvælges praksisser og teknologier, der både har vist reel effekt og kan skaleres globalt – og disse præsenteres hvert år i Zero Project-rapporten.

Zero Project Conference er det årlige højdepunkt:
En tre-dages global konference afholdt på FN-kontoret i Wien, der samler innovatorer, beslutningstagere, fagfolk og aktivister fra +100 lande.
Fokus: deling af beviste løsninger, viden om Accessibility, ICT og krisehåndtering, samt tværsektorielt samarbejde om inklusion uden barrierer.
En del af programmet er præsentation af årets Zero Project Awardees – projekter, der er udvalgt gennem en krævende global proces for deres innovation, effekt og skalerbarhed.

Zero Conference er både fysisk (invitationsbaseret) og tilgængelig online via livestream, så den viden, netværk og innovation, der deles, kan få global rækkevidde.

Vil du udforske løsninger, der virkelig flytter grænser for inklusion? Zero Project er et stærkt katalysator-netværk – værd at følge. www.zeroproject.org.

Tre centrale budskaber fra dag 1 på Zero konferencen 2026:1. “Lived experience is intellectual property.” Sinéad Burke, ...
18/02/2026

Tre centrale budskaber fra dag 1 på Zero konferencen 2026:

1. “Lived experience is intellectual property.”
Sinéad Burke, Tilting The Lens

Erfaring er ikke bare noget, man “har”. Det er viden. Det er analyse. Det er indsigt, som organisationer og teknologivirksomheder ofte bygger løsninger på – uden at anerkende ophavet.

Når mennesker med handicap, minoritetsbaggrund eller særlige livserfaringer deler deres perspektiver, er det ikke case-materiale.
Det er intellektuel kapital.

2. Accessibility as a strategy – not an afterthought.

Tilgængelighed er stadig for mange et compliance-spørgsmål. Noget man retter til sidst.

Men hvis tilgængelighed tænkes ind fra starten, ændrer det ikke kun produktet – det ændrer innovationen.
Det åbner markeder.
Det styrker kvaliteten.
Det reducerer risiko.

Det er strategi. Ikke pynt.

3. Your experience is actionable intelligence.

Brugerperspektiver er ikke “bløde input”.
De er operationelle data.

Det gælder når vi taler kriseberedskab og det gælder i alle digitale løsninger, offentlige services og endda AI systemer som sådan.
Hvis AI-systemer, digitale løsninger og offentlige services skal fungere i praksis, kræver det, at erfaringer omsættes til konkret handling – i design, governance og beslutningsprocesser.

Det rejser et større spørgsmål:

Hvis erfaring er en form for intelligens –
hvem ejer den så?
Hvem får værdien?
Og hvem bliver kun hørt symbolsk?

Det her handler ikke kun om inklusion.
Det handler om magt, innovation og kvalitet.

Solskinsmorgen i Wien. Vi tager hul på 1. dag af Zero Conference 2026 eller mellem venner. Dagens program handler om c...
18/02/2026

Solskinsmorgen i Wien. Vi tager hul på 1. dag af Zero Conference 2026 eller mellem venner. Dagens program handler om crisis response og digital euro, men også om turisme og kunst. Tætpakket program og i morgen bliver endnu mere tætpakket.

Det starter med opmærksomhed. Awareness.Se at der er noget der ikke fungerer efter hensigten. For kunden, for medarbejde...
17/02/2026

Det starter med opmærksomhed. Awareness.
Se at der er noget der ikke fungerer efter hensigten. For kunden, for medarbejderen, for firmaet.
Det er en nysgerrighed, efter noget vi kan gøre bedre.

Vi adopterer nogle ændringer. Fjerner nogle barrierer. Lapper nogle huller.

Næste skridt er at indarbejde dem, tiltagene er ikke en engangsforestilling, de skal indarbejdes, assimileres, gøres til en del af dagligdagen.

Og så kommer ejerskabet, Ownership. At insistere på udviklingen eller tage ejerskab over at der er noget der ikke helt fungerer.

Hvorefter cyklussen begynder igen. Awareness. Adoption. Assimilation. Ownership.

Det er sådan vi skaber permanente forandringer. Det er sådan at vi får den største gevinst.

Cyklussen blev præsenteret af Steve Framil, Corporate Global Head of Accessibility, MSD/Merck og 2025-26 formand for ILO GBDN og er blot en af mange spændende indsigter fra dagens ILO konference i Wien.

Så tager vi fat på en uge med konferencer i FN kontoret (UNOV) i Wien. Vi starter i dag med ILO Global Business and Disa...
17/02/2026

Så tager vi fat på en uge med konferencer i FN kontoret (UNOV) i Wien. Vi starter i dag med ILO Global Business and Disability Network’s “1st regional conference for Europe: Unlocking Potential: Disability Inclusion in Business in Europe”.

Programmet står på oplæg om et tilgængeligt arbejdsmarked og brug af teknologi til inklusion.

De næste tre dage deltager vi på Zero Conference 2026, under overskriften Accessbility, ICT, and Crisis Response

Tak til de super seje kursister.Det var første kursus i regi af FutureAble - og sikke en start.
01/02/2026

Tak til de super seje kursister.
Det var første kursus i regi af FutureAble - og sikke en start.

Hvordan fortæller man om alt det, man kan – og alt det, man drømmer om at skabe?FutureAble er stadig nyt. Og vi kan næst...
29/01/2026

Hvordan fortæller man om alt det, man kan – og alt det, man drømmer om at skabe?

FutureAble er stadig nyt. Og vi kan næsten se 100 muligheder på én gang.
Vi kan se barriererne – men vi kan også se, hvor lidt der nogle gange skal til for at skabe reel forandring.

De sidste uger har vi delt smagsprøver på FutureAble – og de første opgaver er allerede i hus.

Mange starter uden et færdigt budget, og det er helt fint. Vi elsker de uformelle henvendelser, hvor vi først bliver skarpe på behov og retning – og derefter finder ud af finansieringen (fx fundraising/puljer).

Lige nu løser vi især enkeltopgaver, der gør en konkret forskel, fx:
• en moderering/ordstyring, der får en debat til at flyve og lander de vigtige spørgsmål
• et oplæg eller en workshop, der giver retning, fælles sprog og næste skridt
• bestyrelsessparring om prioritering og samarbejde
• konkrete greb til turisme/kultur/natur for alle (tilgængelighed som kvalitet)
• AI og ansvarlighed – fra praktisk brug til de rigtige spørgsmål og de menneskelige konsekvenser
• ekstra hænder og ekspertise i en travl periode

Den kommende tid er fyldt med kaffemøder, og vi tager også til Wien for at hente inspiration på Zero Barriers-konferencen. Men ræk endelig ud – også hvis du “bare” har en idé, der skal vendes, før den kan blive til en bestilling.

Tak fordi I har taget så godt imod FutureAble.

Når et arrangement lykkes, kan man mærke det i rummet.Fokus er skarpt. Samtalen har retning. Publikum bliver klogere. Og...
27/01/2026

Når et arrangement lykkes, kan man mærke det i rummet.
Fokus er skarpt. Samtalen har retning. Publikum bliver klogere. Og det, I gerne vil opnå, står tydeligt tilbage.

Når det ikke lykkes, kender vi det også:
oplæg der glider, paneler der gentager sig selv, nøglespørgsmål der aldrig bliver besvaret – og et publikum, der mister tråden.

I FutureAble hjælper vi arrangører med at få mere ud af debatter, paneler og samtaler – især når emnet er komplekst, følsomt eller politisk, og når der er mange stemmer i rummet.

Det gør vi bl.a. ved at:
• skabe retning uden at kvæle debatten (en rød tråd og de rigtige spørgsmål)
• forberede oplægsholdere og panelister, så det vigtigste ikke drukner i sidespor
• holde rummet ordentligt, også når emnet er følsomt, og der er uenighed
• tænke tilgængelighed og deltagelse ind fra start: format, pauser, mikrofonbrug, spørgerunder og struktur
• oversætte kompleksitet til noget, publikum kan forstå – og bruge (”hvad betyder det her?” og ”hvad gør vi så?”)

Hvis I planlægger en debat, en konference eller en temadag og vil sikre retning, kvalitet og deltagelse:
Skriv til os – så tager vi en kort afklaring af formål, målgruppe og format.

Hvilke redskaber mangler jeres bestyrelse – og hvad skal der til, for at det faktisk flytter noget? Mange bestyrelser og...
22/01/2026

Hvilke redskaber mangler jeres bestyrelse – og hvad skal der til, for at det faktisk flytter noget?

Mange bestyrelser og organisationer står midt i et tempo, hvor krav og kompleksitet vokser hurtigere end kapaciteten. Det kan friste at lede efter “det hurtige fix”.

Men ærligt: Bestyrelsesudvikling løser man ikke på en time.
Hvis I vil have effekt i praksis, kræver det tid, et fælles sprog – og træning i at bruge redskaberne i jeres egen virkelighed.

I FutureAble starter vi med en afklaring af behov og prioriteringer:

- Hvad er missionen og retningen – og hvad er jeres største flaskehals lige nu?
- Hvilke beslutninger/dilemmaer bliver ved med at vende tilbage?
- Hvad er realistisk med de ressourcer, I har (frivillige, sekretariat, tid og økonomi)?

Når det står klart, sammensætter vi et forløb, der passer til jer – og som også kan bruges som afsæt, hvis I har brug for at søge finansiering.

Formatet kan være alt fra en halvdagsworkshop (minimum, 1–2 skarpt valgte temaer) til et forløb over tid med moduler/weekend(e), så der er plads til at afprøve, justere og forankre.

Vi arbejder typisk med:
• strategi og prioritering
• samarbejde og dynamikker i bestyrelsen
• kommunikation og interessenter
• AI og ansvarlighed (de rigtige spørgsmål, før man siger ja)

Hvis I overvejer et bestyrelsesforløb, starter vi gerne med en kort afklaring:
Hvad fylder hos jer? Hvad er realistisk? Og skal der tænkes finansiering med fra start?
Skriv til os – så finder vi et tidspunkt.

Tilgængelig turisme, kultur og natur er ikke en niche. Det er kvalitet, forretning og fællesskab.Alt for ofte bliver “ti...
20/01/2026

Tilgængelig turisme, kultur og natur er ikke en niche. Det er kvalitet, forretning og fællesskab.

Alt for ofte bliver “tilgængelighed” reduceret til en særinteresse.

Men virkeligheden er, at mange mennesker fravælger oplevelser på forhånd, fordi de ikke kan gennemskue, om de kan være med – eller fordi de tidligere har oplevet at komme frem og opdage, at adgangen stopper ved trappen, toilettet, skiltningen, flowet eller informationsniveauet.

Det er ikke bare et tab for den enkelte. Det er et tab for hele sektoren.

En Wilke-rapport fra sommeren 2025 peger på, at 41% af danskerne indgår i en målgruppe, hvor tilgængelighed og inkluderende løsninger spiller en rolle for valg af ferie og oplevelser. Undersøgelsen peger samtidig på et betydeligt økonomisk potentiale – vurderet til 5–10% meromsætning for dansk turisme – hvis barrierer fjernes, og flere kan deltage.

Men det handler om mere end turisme.

Det handler også om konferencer, kulturinstitutioner, detailhandel og adgang til naturen: Hvem designer vi oplevelser til? Og hvem ender med at blive sorteret fra – uden at nogen mener det?

Hvorfor FutureAble findes
FutureAble eksisterer, fordi vi vil noget andet: Mange taler om, at “ingen må falde udenfor”. Alligevel er det ofte mennesker – ikke systemer og strukturer – der får skylden, når noget ikke fungerer.

Vi hjælper organisationer, virksomheder, foreninger og myndigheder med at tage reelt ansvar for, hvordan beslutninger, ordninger og løsninger påvirker virkelige mennesker – især dem, der møder flest barrierer.

I denne uge arbejder vi netop med turisme for alle – og med de konkrete greb, der flytter noget: fra bedre og mere ærlig information til smartere oplevelsesdesign og langsigtede investeringer, der kan tænkes sammen med renovering og udvikling.

Hvis din organisation arbejder med turisme, kultur eller natur – og vil løfte både kvalitet, rækkevidde og ansvar – så tager vi gerne en samtale.

Adresse

Danneskiold-Samsøes Allé 44, Street Tv
Copenhagen
1434

Internet side

Underretninger

Vær den første til at vide, og lad os sende dig en email, når FutureAble sender nyheder og tilbud. Din e-mail-adresse vil ikke blive brugt til andre formål, og du kan til enhver tid afmelde dig.

Genveje

Del

Type