Adfærd – eksekvering, udvikling og ledelse
Jeg hjælper dig, dine medarbejdere, din afdeling og din virksomhed med at nå jeres mål og til at opnå større trivsel og arbejdsglæde. Jeg arbejder altid med et mål om at ændre adfærd hos mine klienter, hvad enten det er i individuelle forløb, processer for teams/afdelinger, ledergrupper eller hele virksomheder. Formålet er at opnå større trivsel og bedre
performance med udgangspunkt i de givne værdier og den aktuelle strategi. Dermed sikrer vi, at virksomhedens/organisationens beslutninger føres ud i livet. Hvis ikke der er en strategi, udarbejder vi den sammen - og sikrer at den kan eksekveres. For at opnå denne adfærdsændring er forløbene altid tilrettelagt, så de matcher mennesker, virksomhed og situation. Derfor er tidsforbrug og tidshorisont også forskellig fra opgave til opgave. Med stor empati og veludviklet intuition kommer jeg hurtigt ind til det grundlæggende i den eksisterende adfærd og arbejder ud fra en styrke- og anerkendende tilgang mod det givne mål. Mine særlige kompetencer er kunderejsen (se virksomheden udefra og ind), strategi, ledelse, HR/organisering og forretningsudvikling. Vi har en afslappet omgangstone og plads til at være nysgerrige uden at miste fokus på processen og det ønskede resultat. Jeg er ligeledes en erfaren foredragsholder og kursusleder, og udover eksisterende emner udarbejder jeg gerne indhold, der passer til netop dit og virksomhedens behov. Deltagerne inddrages og engageres, og jeg opsummerer konkrete pointer, der er direkte overførebare til hverdagen, uanset hvilket emne vi arbejder med.
