06/05/2026
"Vi har udsendt 13 uopfordrede afslag i denne uge.
INGEN af dem havde søgt ind hos os"...
Jeg holder en del foredrag om trivsel, og om at skabe en glad kultur på arbejdspladser i hele Norden.
Det har jeg gjort i 24 år, og jeg er taknemmelig hver gang jeg bliver kaldt ud på en arbejdsplads.
Det kommer dog stadig bag på mig, hvor ofte en minoritet, med træls adfærd på en arbejdsplads, kommer afsted med at smitte de mange, der forsøger at skabe en god kultur.
(Måske er det derfor mit foredrag "Energidræberne - Sur for en sikkerheds skyld" er så populært...? 🥸 )
Nå. Jeg har en ide til dig.
En ide der skal medvirke til, at de trælse typer aldrig kommer ind og påvirker vores arbejdsglæde:
Send uopfordrede afslag til dem!
Hæng lige på...
Du får lige et eksempel:
"Kære dig, der IKKE har sendt en ansøgning.
Hos os arbejder vi målrettet med at skabe en arbejdsplads med god energi, nysgerrighed og en optimistisk tilgang".
"Derfor har vi valgt at sende dette uopfordret afslag til dig, der overvejer at søge, men som med fordel kan spare både din og vores tid".
"Jep. Vi ved at du er skuffet".
Men vi gør hvad vi kan for at holde Energidræberne på afstand.
De er simpelthen for stor en udgift på vores trivselskonto".
"Så, dette uopfordrede afslag gælder dig, der:
- Har en indre Excel-fil kørende over, hvem der fik mest kage i fredags
- Siger "Det plejer vi ikke at gøre..." og ser det som et godt argument for ikke at ændre noget
- Har en særlig evne til at suge energien ud af et rum hurtigere end en støvsuger på turbo"
"Ja ja. Vi ved det godt.
Det lyder ikke rart for de der er sure for en sikkerheds skyld.
Men vi har altså aktivt valgt at fravælge:
- Forandrings-resistente typer, og idé-nedskyderne
- Kollega-kontrollører. Vi har tillid til hinanden. (Det lyder vildt i dine ører, ik´?)
- Kronisk dårligt humør (Det er en sindsyg farlig epidemi at få indenfor dørene)"
"Hvis du nu sidder og tænker: "Det der - det er slet ikke mig"
Så bare rolig.
Du skal ikke lave dig om.
Du skal bare ikke søge job hos os"
"Men, hvis du i stedet tænker: "Okay, de lyder virkelig sjove, og med den rette indstilling", så har vi gode nyheder:
Afslaget er ikke til dig.
Du er velkommen til at søge.
Vi prøver bare på at skræmme de trælse væk, og passe på vores kultur"
Glade hilsner 😊
John Harmsen
ArbejdsglædeMinisteriet.dk
Jeg har regnet på hvad det koster af tid = penge hvis vi bruger bare 10% af vores arbejdstid på brok over vilkår vi ikke kan påvirke.
(Det regnestykke kan du se i mine blogs på JohnHarmsen.dk)
Det bliver sindsygt mange penge. For ikke at tale om de mentale omkostninger.
Hvad tænker du...?