EEG: Sharon Aiko Manno

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EEG: Sharon Aiko Manno Founder and VP of Escuela Europea de Gerencia. Diplomat. University Professor of Political Violence. Consultant. Specialist of Management Soft Skills.

No conectamos cuando nuestra posición es la de líder-profesor sabelotodo 🤓 que siempre dice lo que hay que hacer. O cuan...
06/10/2025

No conectamos cuando nuestra posición es la de líder-profesor sabelotodo 🤓 que siempre dice lo que hay que hacer.
O cuando, al contrario, empoderamos taaaaanto, que somos invisibles. 👻
O… en pro de la “armonía y la empatía” evitamos ser firmes y directos.

Hmmm 🙄

Lee Grit&Grace #38: Conexión auténtica.



¿Será porque son adolescentes? 😅Últimamente  las conversaciones con mis hijos 👬 son un poco más difíciles que antes. Est...
05/10/2025

¿Será porque son adolescentes? 😅

Últimamente las conversaciones con mis hijos 👬 son un poco más difíciles que antes. Estoy reflexionando sobre mi estilo, mi intención, el momento oportuno para hablar… y qué tan dispuesta y generosa me siento.

Hmm: aplica a esposo y a equipo de trabajo EEG 🤪.

Lee mi último newsletter en SUBSTACK: Grit&Gace #38 Conexión Auténtica.

El 70% de las personas experimentamos síndrome del impostor en algún momento de nuestras vidas.El problema no esta "afue...
24/08/2025

El 70% de las personas experimentamos síndrome del impostor en algún momento de nuestras vidas.
El problema no esta "afuera", esta en la narrativa que nos contamos a nosotros mismos.

Esas historias pueden condenarnos o liberarnos.

🔍 Pregúntate: ¿Qué pensamiento suele pasearse por tu cabeza: de líder o de víctima?

💡 El verdadero reto no es "encajar" por la fuerza sino aprender a gestionar tu propia narrativa.

👆 Lee el artículo completo en mi web para descubrir las 3 estrategias respaldadas por la ciencia que te ayudarán a desactivar al impostor que llevas dentro.

Link en mi BIO. Hay un Cuaderno descargable fabuloso!



Hace un año, tuve el privilegio de acompañar como coach a dos jóvenes profesionales venezolanas trabajando en empresas de alto calibre en República Dominicana. Brillantes, disciplinadas, con ideas …

La coherencia estratégica vale más que la simpatía coyuntural.Los líderes de hoy enfrentan una realidad compleja: cualqu...
16/06/2025

La coherencia estratégica vale más que la simpatía coyuntural.

Los líderes de hoy enfrentan una realidad compleja: cualquier decisión empresarial puede interpretarse como postura ideológica.

¿Tu empresa está preparada para liderar en tiempos de polarización extrema?

¿Sabías que el silencio (sobre algunos temas) se interpreta como cobardía... pero hablar sin explicar también genera desconfianza?

👉 3 principios para que los líderes mantengan y aumenten su credibilidad cuando todo se vuelve “político”:
• Actuar desde valores profundos, no como reacción ante la presión coyuntural
• Convertir temas controversiales en oportunidades de liderazgo inteligente
• Comunicar el “por qué” y el propósito de cada decisión estratégica.

La confianza tarda años en construirse, segundos en destruirse y toda una vida en repararse. Warren Buffett

En momentos de tensión, muchos quieren actuar rápido. El problema es que cuando se improvisa en contextos polarizados, casi siempre sale mal y es muy costoso. La coherencia estratégica vale más que…

¿Qué fuerzas invisibles alimentan esta conversación que está reconfigurando alianzas políticas, decisiones corporativas ...
01/05/2025

¿Qué fuerzas invisibles alimentan esta conversación que está reconfigurando alianzas políticas, decisiones corporativas y hasta relaciones personales? El fenómeno WOKE en el “simple” espectro “izquierda - derecha” El término "woke" ha evolucionado hasta convertirse en un concepto polémico y polarizador en el discurso político contemporáneo. Refleja divisiones sociales profundas sobre cómo entender la identidad y la justicia, y se ha vuelto una etiqueta política que obstaculiza el diálogo constructivo....

¿Qué fuerzas invisibles alimentan esta conversación que está reconfigurando alianzas políticas, decisiones corporativas y hasta relaciones personales? El fenómeno WOKE en el “simple” espectro “izqu…

¿Las claves del éxito? Dancausa lo resume en tres pilares: visión estratégica clara, gestión efectiva del cambio y compr...
06/02/2025

¿Las claves del éxito? Dancausa lo resume en tres pilares: visión estratégica clara, gestión efectiva del cambio y compromiso con la innovación. Conoce más sobre el rol de los Consejeros Empresariales...

Hoy tuve la oportunidad de compartir con María Dolores Dancausa, Presidente de Bankinter y Consejero independiente en tres otras organizaciones. La figura del consejero empresarial no es muy común …

En el mundo de la consultoría y la formación, nos movemos entre dos realidades: la necesidad de estructura y la virtud d...
19/12/2024

En el mundo de la consultoría y la formación, nos movemos entre dos realidades: la necesidad de estructura y la virtud de la adaptabilidad. En algunos contextos se requiere más orden y anticipación, en otros, más agilidad y flexibilidad.

“El tiempo es un maestro que nos enseña cuando estamos listos para aprender”  Sharon Manno Llevaba conmigo una estructura cuidadosamente diseñada para los dos entrenamientos que tenía en Punta…

¿Cínico, desconfiado y/o escéptico? No es extraño. Cada vez más se observan esas actitudes en el lugar de trabajo (y fue...
11/11/2024

¿Cínico, desconfiado y/o escéptico? No es extraño. Cada vez más se observan esas actitudes en el lugar de trabajo (y fuera de el). En tiempos complejos y con sociedades tan polarizadas, prácticamente cualquier tema es controversial. Aprende a navegarlo!

Transformar actitudes para facilitar el trabajo en equipo ¿Has tenido alguna relación laboral fría y distante? ¿Has sentido una barrera invisible entre tu y tu supervisor inmediato? Si no lo has vi…

¿Cómo construir las bases o pilares de un equipo de alto desempeño? El reto de liderar equipos multidisciplinarios es gr...
25/10/2024

¿Cómo construir las bases o pilares de un equipo de alto desempeño? El reto de liderar equipos multidisciplinarios es grande. Pero con un buen diseño, aseguramos estabilidad, bienestar y sostenibilidad a largo plazo.

Colaboración, compromiso y resultados… Ayer, en una conversación con amigos de la India, tocamos el fascinante tema del compromiso y del alto desempeño. Yo había leído que los equipos multidi…

Si hay una flor que me recuerda mi infancia… es el papavero (la amapola). Vivía en Italia 🇮🇹, en un “piccolo paesino” ll...
25/04/2024

Si hay una flor que me recuerda mi infancia… es el papavero (la amapola).

Vivía en Italia 🇮🇹, en un “piccolo paesino” llamado Santa Eufemia. Vicino a Catanzaro.

«Dormi sepolto in un campo di grano
Non è la rosa, non è il tulipano
Che ti fan veglia dall’ombra dei fossi
Ma sono mille papaveri rossi».

Y allí, con campos llenos de papaveri… mi mamá ❤️ me explicó que se trata de una flor que crece en cualquier parte, es muy resiliente, vestida de rojo intenso y con pétalos muy delicados.

Se convirtió en un símbolo de la memoria de los caídos en la Primera Guerra Mundial debido a la cantidad de estas flores que crecieron en los campos de batalla donde se derramara tanta sangre. ¡Por eso su brillante color rojo! Y se extendió a la Segunda Guerra Mundial como un recordatorio de los horrores de la guerra y la importancia de la paz.

HOY 25 de abril se conmemora en Italia como el Día de la Liberación, marcando el final del régimen nazi-fascista en 1945. Este día simboliza la victoria sobre la opresión y la restauración de la democracia y la libertad.

Pero como dice Giorgia Meloni… no cantemos victoria. Aún existen muchos regímenes opresores, autoritarios y no-democráticos. 🧐😭

✔️Seamos fuertes y resilientes como el papavero:

… che cresce libero e forte, senza bisogno di niente, anche in mezzo al cemento lungo i marciapiedi e tra i binari roventi dei treni. È infestante, come il desiderio di libertà e amore. Di rispetto dei diritti e salvaguardia della memoria. È infestante come dovrebbe esserlo la pace. Ogni giorno e in ogni parte del mondo. 🙏

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