Macros Consulting

03/09/2026

28 años de historia, crecimiento y confianza. 💙
Gracias a cada persona que ha sido parte de este camino y a quienes nos han hecho llegar sus felicitaciones y buenos deseos en este aniversario.

28 años de historia. 28 años creciendo junto a ustedes.

02/09/2026

Agradecemos a Encuentros Interactivos por hacerse eco de los resultados de nuestra VIII Encuesta de Beneficios Sociales 2026 y contribuir a ampliar la conversación sobre las nuevas tendencias que están transformando la gestión del talento en República Dominicana.

La publicación destaca hallazgos relevantes sobre salario emocional, trabajo remoto y beneficios sociales, a partir de la participación de más de 170 empresas.

Los invitamos a leer el artículo completo:

La mitad de las empresas dominicanas ya apuesta por el salario emocional y el trabajo remoto:

La mitad de las empresas dominicanas ya ofrece salario emocional y trabajo remoto, según la VIII Encuesta de Beneficios Sociales 2026 de Macros Consulting.

01/09/2026

Hoy celebramos 28 años, y tenemos mucho que agradecer.

Celebramos la confianza de quienes nos han elegido, el compromiso de quienes han formado parte de nuestro equipo y cada relación que hemos construido a lo largo del camino.

Son 28 años de aprendizajes, retos, logros y, sobre todo, de personas que han hecho posible la historia de Macros Consulting.

En este día tan especial, compartimos la carta de nuestra presidenta, Miguelina Veras, quien desde una mirada cercana y personal nos habla de este recorrido y de lo que ha significado construir y ver crecer este proyecto a través de los años.

Seguimos mirando hacia el futuro con la misma pasión y el compromiso de continuar siendo un aliado confiable para las organizaciones.

A nuestros clientes, equipo, socios y aliados: gracias por acompañarnos, confiar y crecer junto a nosotros.

Estos 28 años también son de ustedes.

31/08/2026

¡DESDE HOY, YA ESTÁ DISPONIBLE!

¿Cómo están evolucionando los beneficios que ofrecen las empresas?
La Encuesta de Beneficios Sociales 2026 de Macros Consulting ya está disponible, con información actualizada sobre las prácticas que hoy forman parte de la propuesta de valor al colaborador.

Entre los datos de esta nueva edición:
🏖️ Bono vacacional: el 54% de las empresas de la muestra otorga este beneficio, frente al 50% reportado en la edición anterior.

🍽️ Subsidio de comedor: está presente en el 55% de las empresas y, en promedio, estas cubren el 71% del costo de los alimentos.

📊 Bonos: el 58% de las empresas reportó otorgar este beneficio, un comportamiento similar al del año pasado. Las políticas encontradas en la muestra van desde 1% hasta 161% del salario base.

Estos datos son solo una parte de la información que reúne la Encuesta de Beneficios Sociales 2026, una herramienta para conocer qué está haciendo el mercado y evaluar las prácticas de beneficios de su organización.

¿Quiere conocer todos los resultados? Solicite desde hoy la Encuesta de Beneficios Sociales 2026 de Macros Consulting.

✉️ [email protected]
📞 (809) 472-2904
🌐 macrosconsulting.com

Macros Consulting
Líderes en Encuestas de Sueldos en República Dominicana

27/08/2026

¿Los beneficios que ofrece su empresa siguen respondiendo a lo que hoy valora su equipo?

Las expectativas han cambiado y las prácticas del mercado también.

Por eso, en nuestra VIII Encuesta de Beneficios Sociales 2026 reunimos información actualizada para que las organizaciones puedan conocer, comparar y evaluar los beneficios que hoy están ofreciendo las empresas.

Esta edición aborda temas como teletrabajo, novedades legales y sociales, salario emocional y salario digno, además de otras prácticas relevantes del mercado.

Porque no se trata de ofrecer más beneficios, sino de tomar mejores decisiones sobre cuáles realmente aportan valor.

📩 Solicite hoy nuestra VIII Encuesta de Beneficios Sociales 2026.
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📞 (809) 472-2904
🌐 macrosconsulting.com


Macros Consulting
Líderes en Encuestas de Sueldos en República Dominicana

25/08/2026

28 años de trayectoria se construyen con conocimiento, compromiso y personas que creen en hacer las cosas bien.

Detrás de cada estudio, cada análisis y cada proyecto de Macros Consulting hay un equipo que trabaja con rigor, dedicación y el propósito de aportar valor a las organizaciones que confían en nosotros.

La confianza de nuestros clientes sigue siendo nuestro mayor reconocimiento.

Macros Consulting
Líderes en Encuestas de Sueldos en República Dominicana

20/08/2026

Cada organización tiene una estructura, responsabilidades y necesidades diferentes. Por eso, una política salarial efectiva no puede construirse únicamente a partir de referencias del mercado.

En Macros Consulting analizamos su estructura organizacional, valoramos técnicamente cada puesto mediante una metodología certificada, evaluamos la equidad interna y la competitividad externa, y desarrollamos una escala salarial alineada con la realidad y los objetivos de su empresa.

Una decisión salarial bien fundamentada fortalece la competitividad, la equidad y la sostenibilidad de la organización.

📩 Contáctenos para conocer nuestro servicio de Análisis Salarial.
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Macros Consulting
Líderes en Encuestas de Sueldos en República Dominicana

18/08/2026

¿Realidad o percepción? Cuando hablamos de salarios, las redes sociales pueden generar expectativas que no siempre reflejan el mercado laboral dominicano.

Tomar decisiones de compensación requiere datos confiables, comparables y actualizados.

Nuestra XXVII Encuesta de Compensación y Beneficios 2026 ofrece información del mercado para respaldar decisiones salariales con mayor objetividad.

📩 Contáctanos para conocer más sobre la Encuesta 2026.

13/08/2026

Solo una vez al año.

No pierda la oportunidad de participar en el Taller Virtual Estrategias de Compensación.

Una formación diseñada para profesionales que desean fortalecer sus conocimientos en compensación y tomar decisiones salariales con una metodología técnica y respaldada por datos.

Durante el taller aprenderá a:
✓ Diseñar estrategias de compensación alineadas con la realidad de su organización.
✓ Interpretar y aplicar correctamente la información de las encuestas salariales.
✓ Analizar la equidad interna y comprender su impacto en la motivación y retención del talento.
✓ Evaluar el posicionamiento salarial de su empresa frente al mercado o a los mercados con los que compite.
✓ Definir la estructura y escala salarial más conveniente para su organización.
✓ Identificar los beneficios que complementan una propuesta de valor competitiva para los colaboradores.

La formación será impartida por Miguelina Veras, consultora con amplia experiencia asesorando organizaciones en compensación, valoración de puestos y estructuras salariales.

Detalles del taller
📅 1, 3, 8 y 10 de septiembre de 2026
🕓 4:00 p. m. a 6:00 p. m.
💻 Modalidad virtual y en vivo
⏱️ Duración: 8 horas
💰 Inversión: US$575 por participante

📝 Inscripciones:
https://form.jotform.com/MacrosConsulting/Taller-EDC

10/08/2026

Miguelina Veras analiza cómo están evolucionando los salarios, beneficios y propuestas de valor para los colaboradores.

El salario continúa siendo un factor determinante, pero ya no es el único elemento que influye en la decisión de permanecer en una organización.

🔹¿Qué valoran hoy los colaboradores?
🔹¿Qué beneficios están ganando relevancia?
🔹¿Cómo construir una propuesta de valor atractiva sin aumentar significativamente los costos?

Nuestra presidenta abordará estas preguntas en el segundo capítulo de:
🎙️ “Lo que nos dicen los datos”
¿Estamos entrando en una nueva era de la compensación?

📅 Miércoles 12 de agosto de 2026
🕘 8:25 a. m.
📻 El Matutino, 91.3 FM

Acompáñenos para conocer datos y recomendaciones que pueden ayudar a transformar la estrategia de compensación de su empresa.