English For HR

English For HR Business English For HR

16/08/2020

عشان تقدر تأسس قسم شئون العاملين بالكامل او تحصل على وظيفة فى ال Personnel فى الشركات الكبرى والمصانع والبنوك
محتاج تكون بتعرف تعمل الاتى بايدك وفاهم قانون العمل والتأمينات وتطبيقاتهم كويس جدا
- كيفية انشاء ادارة / قسم شئون العاملين للشركات والمصانع
- انشاء وصياغة عقود العمل وانواعها واجراءات تجديد وانهاء العقود
-انشاء وادرة ملفات الموظفين
- نظام الاجازات وحسابها وانواعها
- نظام عمل المرأه وتشغيل الاجانب والتراخيص الخاصه بهم
- واجبات العامل – حقوق العامل – بيئة العمل
- التحقيق مع الموظفين ومسائلتهم والجزاءات والفصل من الخدمة وشروطها ومعالجتها
- اصابات العمل ومعالجتها وتعويضها
- الاجوار والبدلات وحساب الحضور والانصراف والوقت الاضافى والاستحقاقات والغياب والجزاءات
- تفتيش مكتب العمل والضبطيه القضائيه وكيفية التعامل معها ومعالجة المخالفات وتجنبها
- التطبيقات العمليه لقانون العمل والتأيمنات الاجتماعيه
- التأمينات الاجتماعية وحالاتها وإجراءاتها والاشتراكات التأمينية وتماذجها والقطاعات التأمينيه
- الاجازات المرضى وحسابها وتعويضها وشروطها
- اجراءات فتح ملف للمنشأة وانهاء نشاط الشركة

كل دا واكثر بيتم تقديمه فى ورشة عمل قانون العمل والتأمينات Personnel workshop
- نضمن لك بعد الانتهاء من ورشه العمل انك تقدر تبنى نظام كامل لقسم شئون العاملين فى الشركات والمصانع بدون ماتواجه اى عقبات

- بتستلم ماتريال كامله لجميع اجراءات شئون العاملين وتعد من أهم المراجع فى مجال شئون العاملين وهو حق ملكيه لـ HCC
وقد حضر هذا التدريب اكثر من 4000 فرد بمجال ال HR من معظم الشركات والمصانع والبنوك المحليه والعالميه.

ومتنساش انك تقدر ترجعلنا اى وقت فى استشارات والدعم طول الوقت
- يتم تقديم هذا البرنامج التدريبى للشركات وللمصانع
لمزيد من التفاصيل تقدر تكلمنا على 01017979021
او تبعتلنا على صفحتنا
او تزور التفاصيل من اللينك

https://www.facebook.com/events/269758997451657/

10/05/2020

ميعادنا اليوم الاحد 10 مايو الساعه 10م ومحاضره جديده من هدايا رمضان :)

هيكون معانا أ/ أسامه ابو الفتوح HR Consultant & Freelance Trainer
وال Live هتكون بعنوان KPIs Design

جهز كل اسئلتك ويسعدنا الرد على كل الاستفسارات
About Osama Aboualfotouh
Osama has 19 years of extensive experience 13th of which in Human Resource while rest in (6th) in Sales Training & Management, through his entire experience focusing in Learning & Organization Development as well Organization Design / Restructure & PMS (Performance Management System), within multinational & professional Retail / Financial / Pharmaceutical & Industrial organizations, he held several positions across huge professional reputable organizations, such as Head of HR in FMCGs Organizations such as Food Factory (Ole’ Cake & Bakeries) / Lebanese Roastery as well as Managing Learning / OD functions in Multinationals Organizations such as Allianz Egypt & Libano-Suisse.
During the above journey he use to join freelance activities whether HR (B2B Business) or Training conduction through

https://www.facebook.com/HCC.Human.Capital.Community

ميعادنا النهارده الساعه 10م ومحاضره جديده من هدايا رمضان :) هيكون معانا ا. محمد حسن سلامه استشارى الموارد البشرية والتطو...
28/04/2020

ميعادنا النهارده الساعه 10م ومحاضره جديده من هدايا رمضان :)
هيكون معانا ا. محمد حسن سلامه استشارى الموارد البشرية والتطوير التنظيمى
Mohamed Hassan Salama

وال Live النهارده هتكون بعنوان ال skills or Competency
التوظيف على اساس الكفاءه ام المهاره

جهز كل اسئلتك ويسعدنا الرد على كل الاستفسارات

https://www.facebook.com/HCC.Human.Capital.Community



الحاجة اللي دايما بتخليك متميز عن غيرك هيا المهارات وطبعا من اهم المهارات هى الcomputer skills ودي اللي كلنا محتاجينها ب...
06/01/2020

الحاجة اللي دايما بتخليك متميز عن غيرك هيا المهارات وطبعا من اهم المهارات هى الcomputer skills
ودي اللي كلنا محتاجينها باختلاف تخصصاتنا والمجال اللى حابين نشتغل فيه 🤓
وعشان كدا HCC قررت تعملك Basic Microsoft Office Workshop
وتقدر من خلالها تتقن المهارات الاساسيه المطلوبه فى سوق العمل من خلال اننا بنساعدك على تعلمها وتطبيقها بشكل عملى .
• Workshop Outline:
Module 1: Microsoft Word
Module 2: Microsoft Excel
Module 3: Microsoft power point
Module 4: Introduction to Microsoft outlook & Access
للحجز والاستفسار شرفونا بالاتصال على رقمنا 01017979021
Event Link : https://www.facebook.com/events/1487921348022675/

مش معنى انك عملت مؤثرات الحضور والانصراف يبقى انت كده قفلت الاجوار والرواتب ولا معنى انك حسبت ضريبة الدخل يبقى انت كده ب...
05/01/2020

مش معنى انك عملت مؤثرات الحضور والانصراف يبقى انت كده قفلت الاجوار والرواتب ولا معنى انك حسبت ضريبة الدخل يبقى انت كده بقيت حريف الاجور
الموضوع لازم تكون بتعرف تعمل نظام اجور ورواتب كامل وتنفذه على اكسيل بايدك لحد ما تحوله للبنك وكمان تحسب الضرائب وتعمل التسويه الضريبيه بايدك
تدريب الاجور مينفعش يقل عن 20 ساعه تدريبيه عشان تقدر تحل امثله عمليه كتيره بايدك مش كلام نظرى ودا اللى احنا بنعمله فى ال Payroll Preparation Workshop
workshop Outline:-
- Introduction to Compensation & linking to payroll.
- Payroll Overview elements (Type of Earnings (Fixed & variable – the type of Deductions) and general calculation.
- Profit share payout.
-Taxation & Social Insurance and way of calculation, How to calculate tax manual-Formula.
- Case study.
- Calculate salary starting from scratch.
- Payments types (Cash, Bank transfer).
- Cast Study / Calculate salary.
- How to choose the perfect bank for your company.
- Handling payroll errors.
- Payslip preparations.
- Payroll reports.
* Inputs (Salary variable reports ex: attendance variables, bonus payout Calculation %, etc...).
* Outputs (Basic Comparison, Headcount difference, OT comparison, etc...).
- Payroll analysis.
- Payroll Reports
- payroll control.
- Costing process overview.
- Q & A Time
For More info. Call us on : 01017979021
Event Link : https://www.facebook.com/events/498573817424762/

Recruitment & Selection- قسم التوظيف والاستقطاب من اهم الاقسام فى اى شركه لانه مسؤل عن تحديد احتياجات الشركه من العاملين...
18/12/2019

Recruitment & Selection
- قسم التوظيف والاستقطاب من اهم الاقسام فى اى شركه لانه مسؤل عن تحديد احتياجات الشركه من العاملين وتحديد وصياغة المهام الوظيفيه لكل الوظائف وكمان طرق اختيار انسب المتقدمين للعمل بالشركه.
فى ورشة العمل دى Recruitment & Selection workshop
- هنتعلم وهنطبق ازاى بنعمل ال Manpower plan
وازاى نصمم ال Job Analysis and Job Description
عشان نعرف مين مسئولية ومهام كل وظيفة وكمان المهارات والخبرات المطلوبه فى اللى هيشتغلوا الوظيفه دى - مثلا المحاسب ( بنشوف هو مطلوب منه ايه فى الشغل وهل المتطلبات والمهارات دى موجوده فيه ولا لا)

- طبعا اهم جزء فى الRecruitment انك تعيين الموظفين المناسبين للشركه الشركه بنفس المواصفات المناسبه للوظيفه وعشان نوصل للنتيجه دى
-تكتب اعلان وظيفى job add لكل وظيفه بطريقه مناسبه تجذب بها المتقدمين للوظائف
- طرق وقنوات التوظيف sourcing كيفية تحديد واختيار افضل قنوات للبحث عن متقدمين للوظائف white-collar and blue collar
- ازاى تعمل screening ,filtration and shortlist بناءا على متطلبات الوظيفه وحاجات تانيه هتعرفها خلال ال Workshop
-هتتعلم كمانinterviews techniques وازاى تستخدم طرق وانواع المقابلات وكيفية تحديد الاسئله المناسبه لكل متقدم ودا عن طريق Role Plays & Case Studies هتطبق فيها -ازاى تعمل انترفيو ناجح وتختار على اساسه موظف صح .
-ازاى تقلل معدل دوران العماله وكيفية وضع معايير لقياس اداء قسم التوظيف Recruitment KPI's
وعشان تعرف تفاصيل أكتر احنا فى انتظار استفساراتك من خلال رقمنا : 01017979021
وكمان تقدر تشوف كل التفاصيل من الايفنت : https://www.facebook.com/events/524507818125832/

Address

Giza
12311

Telephone

+201017979021

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when English For HR posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to English For HR:

Shortcuts

Share

Category