29/08/2026
¿Tu empresa registra correctamente las jornadas laborales?
El control horario debe reflejar cada día la hora real de entrada y de salida de cada trabajador. No conviene rellenarlo al final de la semana ni utilizar horarios predeterminados que no coincidan con la jornada realizada.
Cuando no se dispone de un sistema digital, una hoja en papel puede ser suficiente: fecha, nombre del empleado, hora de entrada, hora de salida y firma.
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