Carrera de Relevos

Carrera de Relevos Visión antropológica con cambio de paradigmas muy arraigados en la cultura para conseguir que las

Carrera de relevos (CdR) se trata de un macroproyecto corporativo, el cual aporta una visión innovadora para las personas y para las organizaciones, en el doble sentido que a continuación describimos:

1º) A través de la rehumanización de las personas, consiguiendo organizaciones humanas, innovadoras, que favorezcan la creatividad y Organizaciones Socialmente Responsables (OSR).

2º) Lo que denomi

namos como epifenómeno (fenómeno derivado de anterior), cuyo resultado son organizaciones efectivas y competitivas. Pretendemos desarrollar y explotar una innovación social, que repercuta en las organizaciones de forma positiva, empezando desde la cantera (escuelas y universidades) y terminando en las organizaciones, a través de un modelo innovador sobre liderazgo y gestión.

09/04/2026
27/03/2025
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La memoria también hay que entrenarla, es parte de la creatividad
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Valladolid

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