Martínez y asociados es una organización creada desde la visión, ilusión y profesionalidad de su fundadora, Gema Martínez. Una visión de organización sistémica, con una filosofía de vida y trabajo basada en las personas, en el compromiso por el otro, por el mejor desarrollo personal y profesional, con una visión diferente de las organizaciones y de las personas que las sustentan. Nuestra visión, y
objetivos están cimentados por nuestros valores, nuestro compromiso, la humildad, profesionalidad, la ética, el respeto, la responsabilidad, el crecimiento y el desarrollo continuo. Apostamos por generar organizaciones exitosas, unidas y fuertes. Por un sistema organizacional unido por objetivos y valores comunes, con personas con recursos, unidas por su liderazgo y desarrollo continuo. Somos una consultoría centrada en el desarrollo humano y organizacional. Nuestro trabajo está cimentado desde la formación y en la experiencia en disciplinas como la psicología, la PNL, el coaching y el desarrollo de los recursos humanos en las organizaciones. Las organizaciones que evolucionan en un contexto estable, inestable o que emprenden proyectos complejos, deben valorar, que las personas que las forman, son el factor más importante, crítico y como tal se debe tener en cuenta a la hora de asegurar el desarrollo y la viabilidad de sus propósitos. Igualmente, cuando se trata de afrontar Transformaciones, el valor humano se revela como el más valioso e imprescindible Tesoro Organizacional. Respondiendo a solicitudes de empresas e instituciones, atendemos a las demandas de personas y organizaciones que desean ser acompañadas en el análisis de su situación, Consultoría Estratégica, Profesionalización de las empresas familiares, Coaching Organizacional y Sistemático, Formación, y Selección profesionalizada así como en la formulación de nuevos retos, la implementación de cambios, estrategias organizativas y planes de acción en los ámbitos del desarrollo global de las organizaciones. Nuestro objetivo es conseguir la excelencia en las organizaciones, entendida desde el desarrollo, avance y efectividad, construyendo su ventaja competitiva y obteniendo beneficios extraordinarios.
“En tiempos de cambio, los aprendices sobrevivirán, mientras que los que todo lo saben, estarán bien equipados para un mundo que ya no existe.”
