DUCA Conseil

07/07/2022

Comme promis les Cœurs d’Anjou vous annoncent la possibilité de réserver vos place pour le du 14 octobre 2022, au Musée Jean-Lurcat.

Ne ratez pas l’occasion de participer à cette soirée exceptionnelle.
Soyez réactifs, les places sont limitées !
https://www.helloasso.com/associations/coeurs-d-anjou/evenements/soiree-de-gala-coeurs-d-anjour



Yolande Large - LibertyandCo
Olivier Caillaud
Christine TURC
Emmanuel Lichou
Turc Philippe
Georges Stéphane
Sokhna FOURNIER
Serge Fourdrilis
Jérôme GALLARD
@ Lénaïck LE GRATIET
Patrick Calvo

22/02/2022

Atos, un changement d’organisation audacieux

Après une année 2021 difficile, Atos, entreprise française du employant 107 000 personnes, se réorganise pour retrouver le chemin de la croissance. C’est l’annonce faite par Rodolphe Belmer, nouveau Directeur Général, dans sa dernière interview dans Les Echos (lien en commentaire).

Cette nouvelle fait rêver le spécialiste que je suis : je veux qu’Atos nous raconte sa belle success story dans deux ans.

Aujourd’hui, un nouveau départ est indispensable pour l’entreprise, et son nouveau Directeur Général fait preuve de courage en modifiant profondément le fonctionnement historique : passer de 6 secteurs et 16 solutions à 3 branches stratégiques, c’est une vraie révolution au sein de cet acteur majeur de la .
“...C'est l'organisation qui s'impose, assure belmer rodolphe aux 'Echos'. Il s'agit d'un changement substantiel de la gouvernance. Les organisations trop verticales freinent la prise de décision et rigidifient les entreprises.”

Cela peut sembler un pari audacieux, mais Atos doit pivoter, et son Conseil d’Administration prend ses responsabilités en approuvant cette démarche. En tant qu’administrateur indépendant de PME, je trouve cela très inspirant ! Je souhaite à cette de retrouver son rayonnement à l’échelle mondiale.

À Ville d'Angers, nous aurons la chance d’être témoins du rebond d'Atos, qui a choisi d’investir plus de 60 millions d’euros sur notre territoire, et de créer une centaine de nouveaux emplois. « C'est le projet d'investissement industriel le plus important à Angers depuis 30 ans », se félicite Christophe Béchu, président d'Angers Loire Métropole. (source en commentaire)

01/02/2022

Merci Pierre !
Lorsqu’une personne que nous aimons s’en va, nous repensons toujours aux meilleurs moments passés avec elle.
Partageons la trace de Pierre au cœur de l'Apm.
☛Livre d'or - https://bit.ly/340J8o5
Pierre Bellon a présidé l'Apm de 1987 à 1993. Il était président d'honneur de l'association en sa qualité de fondateur.

14/01/2022

03/01/2022

16/12/2021

[PARTENAIRE]

🤝 Angers Tennis Club x Artirenov 🤝

👉 Nous sommes heureux de renouveler l’aventure avec l’entreprise Artirenov qui apporte son soutien au club dans ses projets et son développement 🎾

➡️ Fondée en 2007, cette société spécialisée dans l’aménagement et la rénovation sur Angers et le Grand Ouest, vous accompagne dans tous vos projets. Grâce à ses équipes spécialisées dans de nombreux domaines (maçonnerie, peinture, décoration…) et son expertise de qualité, Artirenov met « l’artisanat au service de la rénovation », tout en vous accompagnant dans le choix de produits et de prestations adapté(e)s à vos besoins 🛠 💪

➡️ Alors si vous avez un projet d’aménagement ou de rénovation, Artirenov intervient aussi bien dans l’ancien que dans le neuf, donc n’hésitez pas à prendre contact avec leurs équipes 👉 https://www.artirenov-renovation-travaux-49.fr

🙏 Un grand merci à eux pour leur soutien et leur confiance 🙏

16/12/2021

01/12/2021

Lundi dernier, l'association Coeurs d'Anjou s'est réunie afin de commencer la préparation de notre future soirée de gala. Les fonds seront distribués au service de neurosciences de l'institut Pasteur.
Nous espérons que vous serez nombreux à soutenir notre initiative !
A bientôt pour de nouvelles informations !

Yolande Large - LibertyandCo
Olivier Caillaud
Emmanuel Lichou
Patrick Calvo
Fournier
Theato
Turc
Turc
Gallard
Foudrilis
le Gratiet

07/10/2021

Sylvie, Audrey, Alexandra, Charles, Paul, Nicolas, Eric, Jérémy sont adhérents Apm. Ils partagent une parole franche, directe et sincère sur l’Apm.

14/09/2021

[ CONSEIL ] : on fait le point !

Enjeu majeur de cette rentrée, le continue d’être au cœur de l’actualité.
Intégré au programme de l'université d'été du Mouvement des Entreprises de France, les dirigeants présents à cet événement livrent leurs expériences dans un article de Les Echos “L'heure est plutôt à l'hybridation, entre la nécessité d'un retour sur place pour maintenir des interactions sociales et la sanctuarisation de périodes de travail à distance. “

Depuis plus d’un an, DUCA Conseil accompagne ses clients dans cette démarche d’ . Systématiquement, nous constatons que la solution doit être spécifique à l’entreprise, selon plusieurs critères, parmi lesquels :

1. Les différents services, métiers, les fonctionnements des services nous amènent à choisir des rythmes présentiel/distanciel différents.

2. Selon les projets stratégiques de l’entreprise, la collaboration en présentiel peut être indispensable.

3. Il devient urgent de retrouver une harmonie collective au sein de certaines structures : « L'entreprise, c'est un collectif, martèle Lionel REVERSAT de StedY - Groupe Gorgé [...] Avec le télétravail, beaucoup de salariés ont perdu de vue leurs collègues, cela a exacerbé les individualismes. Retrouver le collectif n'est plus du tout un enjeu accessoire. »

Les patrons présents à l'université d'été du Medef ce mercredi estiment avoir trouvé un bon équilibre entre télétravail et présentiel. S'ils sont prêts à un retour total au distanciel en cas de dégradation du contexte sanitaire, ils rappellent l'importance des échanges de visu.