Jonathan Gozard - Conseils et solutions emploi

20/08/2026

🎙️ 𝐃𝐞𝐦𝐚𝐢𝐧 𝐚̀ 𝟗𝐡 𝐬𝐮𝐫 𝐈𝐂𝐈 𝐈𝐬𝐞̀𝐫𝐞 !

Et si changer de métier n’était plus un « virage à 180° », mais simplement une nouvelle étape dans sa carrière ?

Demain matin, je serai l'invité de Michèle Caron en direct sur ici Isère de 9h à 10h pour échanger avec les auditeurs autour d’un sujet qui concerne de plus en plus de Français : la reconversion professionnelle.

Pourquoi change-t-on de métier ?
Et désormais… l’arrivée de l’IA qui pousse certains à anticiper l’évolution ou la transformation de leur métier.

Nous parlerons aussi très concrètement de comment réussir sa reconversion et surtout éviter de tout plaquer sur un coup de tête ! 😉

📻 Rendez-vous demain à 9h sur ICI Isère !
Venez témoigner au 04 76 46 45 45

03/08/2026

🚀 Je recrute un(e) Technico-Commercial(e) BtoC en CDI !

Vous aimez le contact client, les défis commerciaux et les projets concrets ?
Nous accompagnons une entreprise familiale reconnue depuis plus de 50 ans, spécialisée dans les solutions de chauffage et les énergies renouvelables, qui recherche son/sa futur(e) Technico-Commercial(e) BtoC.

📍 Poste basé à Apprieu (38)

Ce qui rend cette opportunité différente ?
🤝 Vous ne travaillez jamais seul. Vous collaborez au quotidien avec le bureau d'études et les équipes techniques pour construire des solutions sur mesure pour vos clients.

Au programme :
✅ Accompagner des particuliers dans leurs projets
✅ Réaliser les études, devis et relances
✅ Participer au développement commercial de l'entreprise
✅ Évoluer dans un secteur d'avenir : la transition énergétique

💰 Rémunération : 28 à 38 K€ selon votre expérience, au sein d'une entreprise où l'esprit d'équipe, la qualité et la satisfaction client sont de véritables valeurs.

Vous connaissez la bonne personne ? N'hésitez pas à partager cette publication ou à l'identifier en commentaire. 👇
Pour découvrir l'offre et postuler :

Technico commercial BtoC H/F - Postulez chez Mercato de l'Emploi, cabinet de recrutement specialise en France. Decouvrez cette opportunite et bien d'autres offres.

07/07/2026

📢 Je recrute un(e) Assistant(e) ADV en CDI !

Vous aimez quand tout est parfaitement organisé ? Vous appréciez être au cœur des échanges entre les clients, les équipes commerciales, la logistique et la supply chain ?

Alors cette opportunité est peut-être faite pour vous.

📍 Poste basé à Vaulx-Milieu (38)

Mon client, entreprise reconnue à l’international et forte de plus de 80 ans d’expertise, recherche un(e) Assistant(e) Administration des Ventes pour renforcer son équipe.

Au programme :
✅ Suivi des commandes de A à Z
✅ Coordination logistique et administrative
✅ Relation clients et fournisseurs
✅ Travail en équipe dans un environnement dynamique
✅ Anglais indispensable

💰 Rémunération : 2 200 € à 3 000 € brut/mois sur 13 mois, avec de nombreux avantages (tickets restaurant, intéressement, mutuelle, locaux modernes, qualité de vie au travail…). (Mercato de l’Emploi)

Vous connaissez une personne qui pourrait être intéressée ? Identifiez-la en commentaire ou partagez cette publication. 🙌

Pour postuler ou en savoir plus, rendez-vous ici :
👉

Assistante ADV (H/F) - Postulez chez Mercato de l'Emploi, cabinet de recrutement specialise en France. Decouvrez cette opportunite et bien d'autres offres.

22/03/2026

🎤 𝐂𝐨𝐧𝐟𝐞́𝐫𝐞𝐧𝐜𝐞 𝐥'𝐞𝐦𝐩𝐥𝐨𝐢 𝐞𝐧 𝟐𝟎𝟑𝟎, 𝐥𝐞𝐬 𝐪𝐮𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐧𝐞 𝐟𝐨𝐧𝐭 𝐪𝐮𝐞 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐜𝐞𝐫.

J'aii eu le plaisir d’animer une conférence autour d’un sujet qui concerne aujourd’hui toutes les entreprises :
👉 L’emploi en 2030 : les compétences qui vont tout changer.

Nous avons parlé d’IA, de métiers hybrides, de transformation du travail.
Mais surtout, nous avons remis le débat au bon endroit.
❌ Non, le sujet n’est pas “l’homme ou l’IA”.
✅ Le vrai sujet, c’est l’homme avec l’IA.

❌ Non, les métiers ne disparaissent pas.
✅ Ils se transforment, se mélangent, s’hybrident.

❌ Et non, la compétence la plus rare de demain ne sera pas technique.
✅ Elle sera humaine.

Ce qui fera la différence d’ici 2030 : la capacité à apprendre en continu, la capacité à juger et décider dans un monde saturé d’informations, les soft skills comme levier de performance collective, et l’adaptabilité, devenue une compétence stratégique.

Ce que je retiens surtout des échanges avec les dirigeants et les équipes :
👉 beaucoup de lucidité,
👉 beaucoup de questions,
👉 et une vraie prise de conscience.

La transformation du travail n’est pas un sujet “futur”.
Elle est déjà là.
La seule vraie question est donc : est-ce qu’on la subit… ou est-ce qu’on l’accompagne ?

Merci au Lycée Charles Gabriel Pravaz et en particulier à Mabrouk SADI pour leur confiance et merci aux participants pour la qualité des échanges.

La suite se construit maintenant.

16/03/2026

🎙 𝗘́𝗽𝗶𝘀𝗼𝗱𝗲 𝗶𝗻𝗲́𝗱𝗶𝘁 𝗱𝗲 𝗝𝗢𝗕𝗢𝗥𝗔𝗠𝗔

Je suis particulièrement heureux de vous partager ce nouvel épisode… car il a une résonance toute particulière pour moi.

J’ai eu le plaisir d’accueillir Jenny Gaultier - Vallet, directrice générale et cofondatrice du réseau Le Mercato de l'Emploi, pour un échange sans langue de bois sur le recrutement nouvelle génération.

📖 Jenny est également autrice du livre "Faites-vous recruter" aux éditions Éditions Eyrolles, dans lequel elle partage une vision très lucide du marché du travail et des clés concrètes pour mieux comprendre les nouvelles règles du recrutement.

Un épisode qui me tient d’autant plus à cœur que j’appartiens moi-même à ce réseau de recruteurs indépendants.
Un réseau d’entrepreneurs du recrutement présents partout en France, engagés chaque jour pour accompagner entreprises et candidats dans leurs projets.

Avec Jenny, nous avons pris le temps de parler du recrutement tel qu’il se vit réellement aujourd’hui :

➡️ Pourquoi les règles du jeu ont profondément changé
➡️ Pourquoi le mindset et la persévérance comptent parfois autant que le CV
➡️ Pourquoi beaucoup de candidats abandonnent trop tôt
➡️ Et ce que l’on ne dit pas toujours sur la réalité du marché de l’emploi

Un échange sincère, concret et lucide sur les transformations du travail et du recrutement.

Merci Jenny pour ta disponibilité, ton regard et la richesse de cet échange.

🎧 L’épisode est disponible dès maintenant sur toutes les plateformes d’écoute.

26/11/2025

Un poste où les chiffres riment avec échange et croissance !

Vous êtes comptable, mais vous aimez aussi échanger, collaborer et vous investir dans une équipe soudée ?
Notre client, une entreprise humaine et en plein essor, recherche un(e) Comptable Général & Clients qui saura allier rigueur comptable et relation terrain avec les conducteurs de travaux.

Pourquoi ce poste est fait pour vous ?
- Vous aimez travailler en équipe : Ici, vous collaborerez étroitement avec les conducteurs de travaux pour assurer un suivi fluide et transparent.
- Vous avez l’esprit d’initiative : Vous participerez activement à la croissance de l’entreprise et serez encouragé(e) à proposer des améliorations.
- Vous cherchez un poste avec du sens : Rejoignez une structure où votre expertise comptable contribue directement au développement de l’entreprise.

Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où les chiffres ont du sens !
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16/11/2025

🔥 𝐐𝐮𝐚𝐧𝐝 𝐥’𝐈𝐀 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞… 𝐞𝐭 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐮𝐥𝐞 𝐚̀ 𝐥𝐚 𝐟𝐨𝐢𝐬 !

On pensait que l’Intelligence Artificielle allait révolutionner le recrutement.
En réalité… elle l’a transformé en duel algorithmique. ⚔️

D’un côté, les entreprises utilisent des IA pour trier les CV et dénicher le candidat parfait.
De l’autre, les candidats s’appuient sur leurs propres IA pour créer des CV optimisés, calibrés pour franchir ces filtres.

Résultat ? Une bataille invisible, IA contre IA, où le facteur humain risque parfois d’être le grand oublié.
Et pourtant, c’est bien l’humain qui fait la différence : la personnalité, la motivation, le potentiel…

Tout ce que l’algorithme ne sait pas (encore) mesurer.
📖 J’en parle dans ma tribune parue dans Forbes France :
➡️ “Le match IA contre IA dans le recrutement”
Un grand merci à Forbes pour cette publication et pour l’opportunité de rappeler que, même à l’ère des algorithmes, le recrutement reste avant tout une affaire d’humains.
Article complet : https://www.forbes.fr/technologie/le-match-ia-contre-ia-dans-le-recrutement/

09/11/2025

𝐋𝐞 𝐯𝐫𝐚𝐢 𝐥𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩, 𝐜𝐞 𝐧’𝐞𝐬𝐭 𝐩𝐚𝐬 𝐝𝐞 𝐩𝐚𝐫𝐥𝐞𝐫 𝐟𝐨𝐫𝐭.
𝐂’𝐞𝐬𝐭 𝐝’𝐢𝐧𝐜𝐚𝐫𝐧𝐞𝐫 𝐟𝐨𝐫𝐭.

🔥 NOUVEL ÉPISODE DE disponible

On parle souvent de stratégie, de performance, de résultats…
Mais quand le dirigeant incarne vraiment sa vision, c’est toute l’entreprise qui se transforme :
👉 plus de sens,
👉 plus d’engagement,
👉 et une vraie cohérence entre le discours et les actes.

C’est tout l’objet du nouvel épisode de JOBORAMA :
🎧 « Incarnation du dirigeant : quand le leadership donne du sens à l’emploi »
J’y reçois Benoît Conan , consultant en processus managériaux et communication.

On y parle de leadership sincère, de pilotage du changement, de fidélisation et de cohérence managériale.
Et aussi de ces moments où l’incarnation devient un vrai défi :
quand la pression monte, quand les chiffres prennent le dessus, quand l’humain vacille.

🧭 Parce que diriger, ce n’est pas seulement décider.
C’est donner du sens, inspirer et aligner les équipes autour d’un cap clair.
Aujourd’hui, on ne suit plus un poste, on suit une vision.
Et quand un dirigeant incarne vraiment ce qu’il dit, quand ses actes rejoignent ses mots, alors tout change :
✅ la motivation des équipes,
✅ la fidélisation,
✅ la culture d'entreprise.

27/10/2025

😍 𝐍𝐨𝐮𝐯𝐞𝐚𝐮𝐭𝐞́ 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐉𝐎𝐁𝐎𝐑𝐀𝐌𝐀 : 𝐥𝐚 𝐫𝐮𝐛𝐫𝐢𝐪𝐮𝐞 𝐟𝐥𝐚𝐬𝐡 !

Pour cette nouvelle saison, j’avais envie d’encore plus de rythme, de spontanéité et de franchise.
Alors j’ai ajouté une séquence flash à chaque épisode !

🎙️ Le principe ?
Des questions directes, des réponses instantanées :
👉 Oui, Non… ou parfois un petit “ça dépend” 😉

Un moment sincère, humain, et souvent très révélateur, parce qu’en quelques secondes, on comprend beaucoup sur la vision et les valeurs d’un invité.

Et pour inaugurer cette nouveauté, c’est , slameur et intervenant inspirant, qui s’y est prêté avec brio dans l’épisode
👉 “Expression et créativité au service de l’emploi”

Un échange vibrant autour de la parole, de la confiance et de la créativité au travail.

🎧 À écouter dès maintenant sur toutes les plateformes

20/10/2025

🎥 𝐒𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐞𝐫 𝐚̀ 𝐥’𝐡𝐞𝐮𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐥’𝐢𝐧𝐭𝐞𝐥𝐥𝐢𝐠𝐞𝐧𝐜𝐞 𝐚𝐫𝐭𝐢𝐟𝐢𝐜𝐢𝐞𝐥𝐥𝐞

C'était le sujet passionnant de l'émission "Avec Vous" sur BFM Business avec Arnaud Portanelli et Deborah GUILLOTIN !

Comment l’IA révolutionne l’apprentissage, notamment des langues 🌍
Entre 2023 et 2025, l’usage de l’IA par les étudiants a bondi de +41 %.
Un chiffre révélateur : on ne se contente plus d’apprendre avec des outils, on apprend désormais grâce à eux.

L’IA redéfinit totalement la manière d’apprendre et de se former :
✅ Personnalisation à grande échelle : chaque parcours s’adapte au niveau, au rythme et aux besoins de l’apprenant.
✅ Création de ressources sur mesure : il est désormais possible de générer ses propres quiz ou même son application d’apprentissage.
✅ Apprentissage adaptatif : l’IA agit comme un tuteur virtuel, détectant les lacunes et ajustant la difficulté pour renforcer la progression.
✅ Gamification et assistance 24/7 : la formation devient plus vivante, engageante et accessible à tout moment.

On entre dans une nouvelle ère : celle où chacun peut devenir acteur de sa montée en compétences.
L’IA ne remplace pas le formateur, elle lui permet d’aller plus loin, d’apporter plus d’humain, plus de sens et plus d’impact.

👉 Et si le futur de la formation, c’était finalement de se former soi-même… avec l’aide d’une IA ?

Un grand merci à Sandra Gandoin et à toute l’équipe d’“Avec Vous” pour cette belle émission autour de la formation, de l’innovation et de l’avenir du travail.

Et entre deux enregistrements… quelle belle surprise de croiser F***y Henriot, ma collègue à Le Mercato de l'Emploi, venue elle aussi enregistrer une émission, un moment d’échange toujours aussi enrichissant !

👉 Le replay est déjà disponible sur le site de BFM Business.