BEEactiv

04/09/2020

Rentrée : on avance sur la mise à jour du DUERP.
Une équipe dynamique et engagée : un vrai moment de plaisir dans la coanimation avec de OLBEE.

24/08/2020

Séminaire de rentrée ce week-end pour .
L'occasion de se rencontrer après de nombreux Zoom, d'expérimenter de nouvelles pratiques, de définir nos intentions communes pour passer à l'action.
🧐Formations, séminaires, sommet, festival, interventions en école, en entreprise ou en prison, promotion du film "Vivante", etc... autant de projets engagés autour d'une nouvelle gouvernance en construction.
☀️Un écosystème en mouvement pour le bien commun.


Philippe Ricoul Unatera; Soizic Bruneau; Peggy Poiraud;

12/07/2020

10/07/2020

Ce matin débutait notre commission DUERP co-animée avec Violaine Berté, expert du sujet.

Quel plaisir de voir cette équipe se former, s'engager avec enthousiasme dans la mise à jour du document unique. Un sujet où chacun des salariés est concerné et où chacun d'entre eux participera pour qu'au final ce document deviennent un outil d'amélioration des conditions de travail, de baisse des absences et des accidents du travail.

Le -être en entreprise, c'est aussi cela.

09/07/2020

La règle n'est pas une contrainte, elle est une ouverture sur la vie.

01/07/2020

23/06/2020

Membre de l'éco-système , je propose d'accompagner en tant que coach certifié , les individus et les collectifs en m'appuyant sur des outils issus des neurosciences. et en invitant particulièrement à suivre cette philosophie de Nietzsche : Deviens ce que tu es !
Exercice incertain que de vous l'expliquer dans cette vidéo🙂

L’écosystème Unatera est une communauté d’entraide, de croissance et de partage d’expériences autour de la transformation positive des individus et des entre...

27/05/2020

Nous parlions de vision, puis de mission de vie pour l'entreprise auprès de nos clients. Mais le terme qui préfigure aujourd'hui est la raison d'être de l'entreprise. Inscrite dans la dernière loi PACTE 2019 en incitant les entreprises à l'insérer dans leur statut, la raison d'être (ré)interroge sur la gouvernance.
BEEactiv continue ses accompagnements sur le Bien Etre en Entreprise, la gouvernance étant l'un des axes travaillés, et contribue à faire émerger au sein du collectif cette raison d'être.

Car le nouveau mot d'ordre n'est plus stratégie mais bien commun et responsabilité sociétale. La raison d’être nouvelle génération est une véritable révolution culturelle. Nous entrons dans une nouvelle ère de l’entreprise avec une...

22/05/2020

De nombreux maux proviennent de la non acceptation des situations vécues. En particulier ces temps-ci , nous sommes en difficulté face à l'incertitude. Accepter, c'est aussi faire le deuil.