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Comment favoriser davantage l’emploi des salariés expérimentés ?Les nouvelles mesures relatives à l’emploi des seniors i...
11/09/2026

Comment favoriser davantage l’emploi des salariés expérimentés ?

Les nouvelles mesures relatives à l’emploi des seniors introduisent notamment un contrat destiné à faciliter le recrutement de certains demandeurs d’emploi expérimentés. 📄

Au-delà du dispositif, l’enjeu est aussi celui de la transmission des compétences et de la place accordée à l’expérience dans les politiques de recrutement.

Pour une PME, le crédit d’impôt recherche peut aussi devenir un outil de gestion de trésorerie. 📊Le point utile à reteni...
07/09/2026

Pour une PME, le crédit d’impôt recherche peut aussi devenir un outil de gestion de trésorerie. 📊

Le point utile à retenir est simple : le remboursement immédiat de la créance est une faculté, pas une obligation.

Si l’entreprise n’a pas besoin de liquidités à court terme, elle peut conserver sa créance et l’imputer sur l’impôt sur les sociétés des exercices suivants. Elle peut ensuite demander la restitution du solde non utilisé.

Le Conseil d’État l’a confirmé le 2-6-2026. Une PME ayant une créance de 2016, partiellement imputée sur l’IS de l’exercice clos le 31-7-2020, pouvait encore réclamer le solde.

À retenir :
• 📌 Le CIR laisse une marge d’arbitrage selon la trésorerie et le niveau d’IS.
• 📅 Le solde non imputé peut être remboursé après la période d’imputation de droit commun.
• ⚖️ La réclamation reste encadrée par un délai précis.

1 seule formation en 28 ans suffit-elle à obtenir une indemnisation ? ⚖️Depuis un arrêt du 17 juin 2026, le manquement à...
04/09/2026

1 seule formation en 28 ans suffit-elle à obtenir une indemnisation ? ⚖️

Depuis un arrêt du 17 juin 2026, le manquement à l’obligation de formation ne donne plus automatiquement droit à réparation. Le salarié doit désormais prouver un préjudice.

Le point clé est pratique : l’absence ou l’insuffisance de formation ne suffit plus, à elle seule, pour ouvrir droit à des dommages et intérêts. Le juge examine aussi les conséquences concrètes de ce manquement.

Côté gestion sociale, il devient utile de documenter les formations suivies, les besoins du poste et les éventuels écarts. C’est souvent là que se joue la solidité du dossier.

Pour obtenir la réparation d’un manquement de l’employeur à l’obligation de formation, le salarié doit justifier de l’existence d’un préjudice, dont l’évaluation relève de l’appréciation des juges du fond.

On croit souvent qu’ISO 20022 est un simple changement de format bancaire. En réalité, c’est une mise à niveau des donné...
31/08/2026

On croit souvent qu’ISO 20022 est un simple changement de format bancaire. En réalité, c’est une mise à niveau des données de paiement qui touche vos outils, vos fiches tiers et la fiabilité de vos flux. 🔎

À compter du 15 novembre 2026, un ordre mal structuré pourra être ret**dé ou rejeté. Le vrai sujet n’est donc pas la conformité théorique, mais la continuité des règlements et des encaissements. ⚠️

Le bon réflexe consiste à tester dès maintenant vos exports XML, vérifier les champs d’adresse de vos tiers et sécuriser l’articulation entre ERP, trésorerie et comptabilité. 📄

Si la facturation électronique mobilise déjà vos équipes, avez-vous identifié qui pilote ce second chantier chez vous ?

Une entreprise intégrée dans un groupe perd-elle immédiatement son statut de PME pour le crédit d’impôt innovation ? 📌Pa...
28/08/2026

Une entreprise intégrée dans un groupe perd-elle immédiatement son statut de PME pour le crédit d’impôt innovation ? 📌

Pas forcément. L’appréciation du statut de PME se fait bien en tenant compte des entreprises liées, notamment pour l’effectif, le chiffre d’affaires et le total de bilan. Mais le dépassement des seuils européens ne produit pas ses effets dès la première année.

Le repère utile à retenir est simple : la perte du statut de PME intervient à compter de la 2e année qui suit le dépassement des seuils, si ceux-ci sont franchis à nouveau. Autrement dit, une seule année de dépassement ne suffit pas.

Pour sécuriser un crédit d’impôt innovation, il faut donc vérifier la date d’entrée dans le groupe, les données consolidées et l’année exacte du premier puis du second dépassement. C’est souvent ce point qui change la conclusion.

Le crédit d'impôt innovation est réservé aux petites et moyennes entreprises (PME) au sens du droit européen. Mais, lorsqu'une entreprise rejoint un groupe de sociétés ou connaît une forte croissance, l'appréciation de ce statut peut soulever des difficultés, comme le rappelle une affaire ...

24/08/2026

Transmettre son entreprise, c'est préparer bien plus qu'un changement de dirigeant. 👀

Valorisation, fiscalité, choix du repreneur, organisation… Une transmission réussie se construit plusieurs mois, voire plusieurs années à l'avance.

Anticiper chaque étape, c'est protéger votre entreprise, vos collaborateurs et votre patrimoine. 💡

Le seuil de 150 € ne change pas la dépense, il change la preuve attendue. 🍽️📑Pour éviter un dossier incomplet :📌 En dess...
19/08/2026

Le seuil de 150 € ne change pas la dépense, il change la preuve attendue. 🍽️📑

Pour éviter un dossier incomplet :
📌 En dessous du seuil, transmettez un ticket lisible et complet dès le retour. Plus le justificatif arrive t**d, plus le traitement se complique côté comptabilité.
📌 Au-dessus du seuil, demandez immédiatement une facture au nom de l’entreprise. Pour un repas d’affaires, les informations sur les invités et leur société sécurisent aussi la justification, sans relance complémentaire.

Avec la facturation électronique qui approche, le bon document doit être demandé à la caisse, pas reconstitué ensuite. 🔎

13/08/2026

Toutes les factures ne pourront bientôt plus être reçues de la même façon. 👀

La facturation électronique fait évoluer les habitudes des entreprises. Les factures devront passer par les plateformes prévues à cet effet, afin de garantir des échanges conformes et plus sécurisés.

Mieux comprendre ces changements, c'est préparer sereinement la transition. 🚀

72 % des ETI ont engagé ou prévoient d’engager un projet de croissance organique en 2026 : un signal fort, malgré des te...
07/08/2026

72 % des ETI ont engagé ou prévoient d’engager un projet de croissance organique en 2026 : un signal fort, malgré des tensions bien réelles.

La pression reste élevée : 46 % signalent une trésorerie dégradée, 50 % une rentabilité en baisse et 44 % des carnets de commandes moins remplis.

Pourtant, 9 ETI sur 10 obtiennent une réponse favorable à leurs demandes de financement, et plus d’une sur deux consacre au moins 5 millions d’euros à ses projets.

Le repère utile : suivre en priorité 3 indicateurs, trésorerie, rentabilité, capacité de financement. C’est souvent ce trio qui permet d’arbitrer entre attente, maintien ou accélération des investissements. 📊

Les ETI françaises accusent le coup. Malgré les tensions et un climat d'affaires atone, de forts projets d'investissements existent.

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