09/01/2025
🎯 Tips Entrepreneur : Les cotisations sociales en EURL, c’est quoi ?
💡 Lorsqu’un entrepreneur en EURL se rémunère, il doit payer des cotisations sociales. Voici le détail :
1️⃣ Assurance maladie-maternité 🏥
Ce qu’elle couvre : Les frais de santé (consultations, hospitalisation, médicaments) et les prestations en cas de maternité/paternité.
Taux : Environ 7 à 9 % de la rémunération nette.
2️⃣ Retraite de base 👴👵
Ce qu’elle couvre : Une pension pour vos vieux jours.
Taux :
17,75 % jusqu’au plafond annuel de la Sécurité sociale (PASS 2025 : 43 992 €).
0,6 % au-delà de ce plafond.
3️⃣ Retraite complémentaire 💼
Ce qu’elle couvre : Un complément pour votre retraite.
Taux : Environ 7 à 8 % des revenus.
4️⃣ Allocations familiales 👨👩👧👦
Ce qu’elles couvrent : Les prestations et aides familiales.
Taux :
3,1 % pour les revenus inférieurs à 43 992 €.
5,25 % au-delà.
5️⃣ Contribution sociale CSG/CRDS 🌍
Ce qu’elle couvre : Contribution pour la solidarité nationale.
Taux : 9,7 % (CSG à 9,2 % + CRDS à 0,5 %).
➡️ Calculé sur 98,25 % de la rémunération brute.
6️⃣ Indemnités journalières 🛌
Ce qu’elles couvrent : Une compensation financière en cas d’arrêt maladie ou accident.
Taux : Environ 0,85 %.
7️⃣ Formation professionnelle 🎓
Ce qu’elle couvre : Le droit à des formations pour l’entrepreneur.
Taux : Environ 0,25 % à 0,35 % des revenus.
✨ Bon à savoir :
Même sans rémunération, des cotisations minimales s’appliquent.
👉 Astuce : Consultez un expert-comptable pour optimiser votre rémunération et vos charges !
