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Connection Leadership

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Connection Leadership

Connection Leadership vous accompagne dans la réussite de votre stratégie de transformation.

Nous déployons notre propre méthodologie holistique d’analyse et de résolution, à partir d’un vaste réservoir d’expertises.

16/09/2024

Séminaire de la rentrée pour Connection Leadership 📝🤓🥂

06/02/2023

Le Président Emmanuel Macron a réuni le 26 janvier 2023 un Conseil de planification écologique avec 11 ministres.
Aujourd’hui en se référant au post de Jean-Marc Jancovici, nous observons la mise en mouvement plus massive de l'État sur les sujets de transition écologique. (https://lnkd.in/e7izCHWz)

Le rapport de mars 2022 “2% pour 2°C”, mis à jour en novembre, de Institut Rousseau présidé par Gael Giraud avait mis en avant cette nécessité et avait proposé de nombreuses pistes et de nombreux chiffres pour la soutenir. (https://lnkd.in/ek9-DHZX)

Un chiffre marquant était la nécessité d’augmenter les investissements de 45Mds/an et les subventions de 25 Mds/an si l’on veut espérer limiter le réchauffement climatique à 2°C en 2100.

Les entreprises seront réceptrices de ces investissements et de ces subventions. Pour Climate Leadership, nous encourageons les entreprises à mettre l’écologie au cœur de leur stratégie de développement, et à développer des feuilles de routes actionnables. Réaliser un bilan carbone, réfléchir à sa stratégie d'éco-conception, embarquer tous ses salariés - tous les éléments d’une réfléchie doivent être accompagnés par des experts. Contactez-nous pour explorer la façon dont vous pouvez bénéficiez d’une expertise technique et humaine reconnue pour transférer les compétences et faire durer les changements dans votre organisation.

27/01/2023

Le monde change, la façon de manager aussi.

Comment manager aujourd’hui dans ce monde complexe ? Vos managers ont besoin de faire preuve d’agilité et d’innovation, donner du sens, motiver, fidéliser et faire adhérer vos équipes aux projets de votre entreprise. Pour cela nous avons conçu des formations de managers issues de notre recherche et de notre expérience. Ces formations ont été créées pour aider vos managers à évoluer et à devenir leader de la transformation.

26/01/2023

Selon le Benchmark IT 2022, le service informatique (DSI) est l’une des deux principales sources d’impacts environnementaux et sanitaires du numérique. Les DSI constituent 32% du réchauffement global et 26% du bilan d’eau de l’étude. Ce rapport met avant les impacts des systèmes d’informations sur l’eau, l’air, l’usage des ressources et le réchauffement global... :
https://club.greenit.fr/doc/2022-09-Benchmark_Green_IT-2022-rapport.0.5_FR.pdf

Le premier impact des est leur stockage. Les infrastructures hébergées des services cloud ou centre informatique sont très consommatrices d’énergie. Or cette électricité souvent à base d’énergies fossiles est très émettrice de GES. Il faut donc repenser et optimiser les DSI pour aller vers un . L'expertise et l'accompagnement de notre département Climate leadership vous donnent les clés pour cela.

Au-delà de leur transition interne, comment les DSI peuvent contribuer à la transition écologique de l'entreprise ?
Les DSI peuvent mettre leurs datas au service des programmes de transformation afin de mesurer l’évolution. Vos SI seront le cœur pour centraliser toutes vos données en lien avec la transition énergétique (GES, consommations diverses...). Connection Leadership accompagne les entreprises grâce son expertise en data et aide à la construction d'une stratégie data durable.

Et puisque la coopération entre vos équipes est l’élément moteur de votre , l'expertise des soft skills et comportements de Connection Leadership invite ses clients à la collaboration nécessaire à toute . Nos formations aux coachings vous donneront les clés essentielles pour rendre efficiente la coordination de vos équipes.

23/01/2023

Connection Leadership vous propose un véritable accompagnement en 7 phases
pour vous rendre autonome dans la transformation de votre entreprise.

Notre première étape est composée de l’écoute et de l’identification des besoins. Par la suite, nous détectons et analysons ces besoins, puis définissons un périmètre d’intervention.

Nous définissons par la suite une roadmap partagée de transformation. Puis nous accompagnons les différents niveaux de votre entreprise à l’aide de formations et programmes de transformation que nous proposons (CODIR, COMEX, managers..). Nous animons des programmes spécifiques pour les collaborateurs. La dernière phase permet l’autonomisation et l’amélioration continue.

18/01/2023

🇫🇷 La au coeur de l’entreprise du futur.

🌍 Connection Leadership a pour mission d’accompagner les organisations dans leurs projets de transformation avec une approche holistique qui s’appuie sur l’éclairage de sujets techniques, optimisé par la mise en valeur du potentiel humain.

La transformation à la fois individuelle et collective que requièrent les dérèglements climatiques présente pour votre entreprise une opportunité de développer une forme de leadership au sein de votre marché et de son écosystème, et d’avoir un impact positif sur notre futur commun.

Au centre de cette transformation écologique, vous trouverez un besoin de créer du sens et de susciter de l’adhésion au projet de l’organisation. Nous vous accompagnons grâce à nos experts en sciences environnementales et en sciences comportementales, afin d’éclairer votre stratégie, de transformer votre organisation, d’innover, et de booster l’engagement de vos collaborateurs.

🇺🇸 is at the heart of the company of the future.

🌍 Connection Leadership's mission is to support organizations in their transformation projects with a holistic approach based on the understanding of technical subjects, optimized by the development of human potential.

The individual and collective transformation required by climate change presents an opportunity for your company to develop a form of leadership within your market and its ecosystem, and to have a positive impact on our shared future.

At the center of this ecological transformation, you will discover a need to create meaning and encourage support for the organization's project. We and our experts in environmental sciences and behavioral sciences support you in clarifying your strategy, transform your organization, innovate, and boost the commitment of your employees.

09/01/2023

🌍 L’actualité des décisions françaises, européennes et internationales sur les enjeux d’écologie est très riche, et cela ne va pas s’arrêter tant le chemin est encore long à parcourir.

En novembre dernier, la a été voté au Parlement européen. Cette nouvelle réglementation va bouleverser le reporting extra-financier et va permettre d’accélérer l’attention mise par les entreprises sur la décarbonation. Plus de 50000 entreprises vont alors être concernées.

Dès 2024, les nouvelles données concernées devront être mesurées par les entreprises de plus 250 salariés et plus de 40M€ de CA ou 20M€ de bilan.

Ainsi les besoins d’adaptation des méthodologies des PME sont énormes et ils doivent être adressés rapidement. D’autant que les rapports devront être audités par des indépendants.

Il faut maintenant aller au-delà de la NFRD donc et ajouter le suivi des impacts sur la biodiversité, sur l’eau notamment.

Les experts de Climate Leadership accompagnent les entreprises dans toutes les étapes de la transition écologique. Cette partie lecture des lois et des normes et le conseil qui va avec pour pouvoir s’y adapter est d’une grande valeur puisqu’il vous permettra de produire les éléments demandés en temps et en heure et d’anticiper d’éventuels changements stratégiques en lien avec ces réglementations.

Parmi les prochaines grandes décisions, nous serons sûrement régulièrement informés de celles en lien avec la biodiversité, suite à l’accord international ce 19 décembre qui donne des objectifs mondiaux en matière de protection du vivant.

04/01/2023

🌐 Inspirée de notre approche holistique de la transformation des entreprises, CLIMATE LEADERSHIP (by Connection Leadership) accompagne les entreprises dans leur transition écologique. Les dérèglements climatiques et sociaux imposent à toutes les organisations des transformations profondes. Comme pour tout changement, miser sur l’humain est le point clé à ne pas négliger.

Nous vous proposons d’embarquer les parties prenantes de votre organisation via des expériences fortes et dynamisantes comme des séminaires, des ateliers de sensibilisation (La Fresque du Climat, 2tonnes), mobilisant l’intelligence collective et des temps de réflexion sur votre plan stratégique et opérationnel.

L’objectif commun de tous ces événements : vos équipes sont sensibilisées, impliquées, et vous repartez avec un plan d’actions concret.

Des clients comme La Banque Mondiale, Yamaha Motor Co., Ltd. ou encore Publicis Groupe ont testé cette approche pour donner cette impulsion dans leurs équipes et leurs clients.

23/12/2022

🇫🇷 Joyeuses fêtes de fin d’année de Connection Leadership, votre partenaire en transformation holistique. Recevez nos meilleurs vœux de santé, joie, et prospérité !

Nous pensons que chaque entreprise et chaque personne est en mesure d’adopter pour une plus grande performance et un plus grand bien-être la méthodologie Connection Leadership – et sommes ravis de vous l’apprendre pour vous rendre autonome dans votre transformation en 2023.

🇺🇸 Season’s greetings from Connection Leadership, your partner in holistic transformation. We wish you good health, joy and prosperity!

We believe that every company and every person can adopt the Connection Leadership methodology for greater performance and well-being – and are delighted to teach it to you to empower your transformation in 2023.

16/12/2022

🇫🇷 Pour ceux qui n'ont pas eu la chance d'assister au webinar de Caroline de La Palme et la fondatrice de Connection Leadership Betsy Parayil-Pezard, nous avons la solution !

Le replay de "Transformation des entreprises : Comment faire converger l’approche individuelle et collective ?" est disponible.

🙌 Vous trouverez le lien juste ici : https://lnkd.in/ebq7VdWj

👏 Merci à Caroline de La Palme et GOOD Vibes !

14/12/2022

🇫🇷 Aujourd'hui à 11h (CET), notre fondatrice Betsy Parayil-Pezard parle de individuelle et collective avec Caroline de La Palme du média GOOD Vibes !

👉 https://lnkd.in/emGYvKnV

🙌 Intéressé par la transformation individuelle, collective et d’organisation ? N’attendez plus et renseignez vous auprès de notre équipe pédagogique : www.themountain.coach

🇺🇸 Today at 11:00 (CET), our co-founder Betsy Parayil-Pezard takes a deep dive into individual and collective with GOOD Vibes' Caroline de La Palme!

👉 https://lnkd.in/emGYvKnV

🙌 The webinar is in French, but Connection Leadership's school of transformational offers high-level training in English. Find out more: www.themountain.coach/en/

25/11/2022

🇫🇷 The Mountain - Ecole de Coaching de la Transformation est très impatient de lancer sa promo digitale !

Comme en présentiel la formation est certifiante et permet de devenir coach consultant de la transformation. Cette version en ligne est en anglais.

C'est le dernier moment pour franchir le pas.

Vous pouvez contacter sans plus attendre Alexandre Cornu ou Betsy Parayil-Pezard. Ils se feront un plaisir de vous présenter le programme le temps d'un appel informel.

Cela vous prendra moins de temps que boire un café 🍵

🇺🇸 The Mountain can't wait to launch its digital promo!

Face-to-face certified training allows you to become a transformation consultant coach, and the online version is in English.

This is your final reminder to take the leap.

Get in touch with Alexandre Cornu or Betsy Parayil-Pezard, who would be delighted to discuss the program with you in an informal call. There's nothing to lose; in fact, it could be quicker than your morning coffee! 🍵

Adresse

Paris
75003

Heures d'ouverture

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Vendredi	09:00 - 18:00

Site Web

http://www.connectionleadership.com/

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