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Ne nous croyez pas sur parole, écoutez nos clients ! ⭐
12/08/2026

Ne nous croyez pas sur parole, écoutez nos clients ! ⭐

☀️ [Infos] Nos bureaux seront exceptionnellement fermés pendant la période estivale.Retrouvez les horaires et dates de f...
03/08/2026

☀️ [Infos]

Nos bureaux seront exceptionnellement fermés pendant la période estivale.
Retrouvez les horaires et dates de fermeture de votre bureau Baker Tilly sur notre site.

En savoir plus 👉 https://bit.ly/4yz4WjQ 👈

  ☀️La période estivale est bien entamée, nos clients partent progressivement en vacances, le rythme ralenti doucement.....
31/07/2026

☀️

La période estivale est bien entamée, nos clients partent progressivement en vacances, le rythme ralenti doucement... l'occasion pour nos collaborateurs de profiter de moments de convivialité avant les congés !

De Strasbourg à Vannes, en passant par Toulouse ou au siège à Angers, on vous partage ces moments de vie made in Baker Tilly 👇

L’Instant RH : prendre le temps d’échanger pour mieux décider.C’est tout l’esprit de la première édition de L’Instant RH...
30/07/2026

L’Instant RH : prendre le temps d’échanger pour mieux décider.

C’est tout l’esprit de la première édition de L’Instant RH, organisée par notre bureau Baker Tilly de Poitiers au Domaine de Beauvoir.

Dirigeants, clients, partenaires et collaborateurs se sont retrouvés pour partager leurs expériences et échanger autour des enjeux RH qui rythment le quotidien des entreprises : attirer et fidéliser les talents, former les collaborateurs, faire évoluer les politiques de rémunération ou encore anticiper les sujets liés à la retraite et à la protection sociale.

L’objectif de cette rencontre : permettre aux dirigeants de prendre du recul, d’y voir plus clair et de repartir avec des éclairages concrets, adaptés à la réalité de leur entreprise.

Des échanges ouverts, des expertises complémentaires et de nombreuses pistes de réflexion : tous les ingrédients étaient réunis pour faire de ce premier rendez-vous une réussite !

Cet événement a été organisé aux côtés des équipes Oratio Avocats, Capital Compétences, Ombello, Pôle Prévention et WiiSmile. Leurs équipes ont partagé leur expertise et animé les échanges tout au long de cette première édition.

Après le 1er septembre 2026, puis-je traiter, payer et déduire la TVA d’une facture reçue par e-mail, PDF ou papier ?Une...
28/07/2026

Après le 1er septembre 2026, puis-je traiter, payer et déduire la TVA d’une facture reçue par e-mail, PDF ou papier ?

Une question très concrète que se posent de nombreuses entreprises à l’approche de la généralisation de la facturation électronique. Mais loin d’être la seule !

▪️ Que faire si votre plateforme n'est pas encore opérationnelle ?
▪️ Comment éviter les doubles paiements ou les doubles comptabilisations ?
▪️ Quelles preuves conserver pour démontrer votre démarche de mise en conformité ?

Pour répondre à ces interrogations (et à plus d’une vingtaine d’autres), l'administration fiscale a publié un guide pratique de démarrage. Une ressource précieuse pour mieux comprendre les règles applicables et aborder sereinement les premiers mois de la réforme.

Découvrez les réponses apportées par ce guide dans notre article 👉 https://www.bakertilly.fr/actualites/ecc-facturation-electronique-guide-pratique-pour-aborder-sereinement-1er-septembre-2026 👈

🌍 En 2026, Baker Tilly en France réaffirme avec fierté sa participation au  !Depuis 2024, notre Groupe s’engage à intégr...
27/07/2026

🌍 En 2026, Baker Tilly en France réaffirme avec fierté sa participation au !

Depuis 2024, notre Groupe s’engage à intégrer ses Dix Principes universels dans sa stratégie et ses activités, autour de quatre enjeux majeurs : les droits humains, les normes internationales du travail, l’environnement et la lutte contre la corruption.

Cet engagement se traduit déjà par des résultats concrets :
▪️ 93 % de nos effectifs formés en 2025, soit 65 000 heures de formation
▪️ 86 % de nos bureaux alimentés en électricité verte
▪️ 95 associations soutenues par notre Fondation depuis sa création en 2013

Et parce que la responsabilité s’inscrit dans la durée, nous poursuivons une ambition claire : réduire de 30 % les émissions de gaz à effet de serre du Groupe d’ici 2030. Cet objectif est pleinement intégré à "Convergence 2030", notre plan stratégique, dont la RSE constitue l’un des cinq fondamentaux.

Notre rapport RSE 2025 rend compte de cette démarche de progrès, des actions engagées et des défis qu’il nous reste collectivement à relever. Une transparence indispensable pour faire de notre conseil le levier d’une croissance toujours plus responsable.

Découvrez notre rapport RSE 2025 👉 https://bit.ly/4wkQIBH

24/07/2026

🌍🎥 Cap sur Madrid avec le programme EIP Baker Tilly International !

Découvrez le témoignage de Lina Benchakroune, qui a réalisé une partie de son stage chez Baker Tilly à Madrid dans le cadre du programme EIP.

Préparation au départ, accompagnement par Baker Tilly France, intégration au sein des équipes espagnoles, différences culturelles, apprentissages personnels et professionnels… Lina revient sur cette expérience, qui lui a permis de porter un nouveau regard sur son métier, ses études et le réseau Baker Tilly.

Son conseil aux étudiants qui hésitent à partir à l’étranger ? Oser l’expérience ! 🚀

Merci à Baker Tilly Spain pour l’accueil réservé à Lina, et bravo à elle pour ce beau parcours international ! 🤝

Un parcours chez Baker Tilly peut aussi devenir un tremplin vers l’entrepreneuriat.Pendant près de huit ans, notre collè...
23/07/2026

Un parcours chez Baker Tilly peut aussi devenir un tremplin vers l’entrepreneuriat.

Pendant près de huit ans, notre collègue Aziz Safta a accompagné des dirigeants dans leurs enjeux comptables et financiers.

Aujourd’hui, c’est à son tour de se lancer.

Avec Green’Croq, il donne vie à un projet né d’un double constat : le gaspillage alimentaire reste trop présent, tandis que la demande pour des produits sains, pratiques et durables continue de grandir.

Mais entreprendre ne se résume pas à avoir une bonne idée. Il faut la structurer, la challenger, poser un cadre solide et s’entourer des bonnes expertises.

C’est tout l’objectif de CREATE, le dispositif RH de Baker Tilly qui accompagne les collaborateurs dans leur projet de création ou de reprise d’entreprise. Dans ce cadre, Aziz a pu prendre le temps d’orienter son concept, construire son prévisionnel, avancer sur les démarches administratives et bénéficier de mises en relation avec des filiales et partenaires du Groupe.

Découvrez l’histoire d’Aziz et les coulisses de Green’Croq dans notre article 👉 https://bit.ly/4fsqVjJ 👈

📰 [Communiqué de presse]Baker Tilly en France poursuit sa stratégie de développement avec Tytgat et renforce son experti...
22/07/2026

📰 [Communiqué de presse]

Baker Tilly en France poursuit sa stratégie de développement avec Tytgat et renforce son expertise transfrontalière franco-belge ! 🤝

Nous sommes heureux d’annoncer notre rapprochement avec Tytgat, cabinet d’expertise comptable et de conseil créé en 2005 et implanté à Rouvignies, près de Valenciennes.

Fort de 23 collaborateurs et d’un chiffre d’affaires de 2,75 millions d’euros, Tytgat dispose d’un savoir-faire reconnu dans l’accompagnement des entreprises et des indépendants sur leurs problématiques internationales et transfrontalières, principalement entre la France et la Belgique.

Cette opération, la deuxième réalisée ce mois-ci par notre Groupe dans les Hauts-de-France, répond à une double ambition :
▪️ consolider l’expertise comptable, métier historique de Baker Tilly
▪️ renforcer notre capacité à accompagner les entreprises de part et d’autre de la frontière, en synergie avec Baker Tilly Belgium.

Ce rapprochement s’inscrit pleinement dans la dynamique de croissance externe portée par notre plan stratégique Convergence 2030, qui vise à porter le chiffre d’affaires du Groupe à 400 millions d’euros à horizon 2030. Il repose également sur une vision partagée des transformations de la profession et ouvre de nouvelles perspectives aux clients comme aux collaborateurs : accès à une palette élargie d’expertises, mobilisation de notre réseau international, nouveaux outils, formations et possibilités d’évolution.

Nous sommes très heureux d’accueillir Samuel Tytgat et les 23 collaborateurs de Tytgat au sein de Baker Tilly en France. Bienvenue à toutes et à tous ! 👏

Pour en savoir plus, consultez le communiqué de presse 👉 https://bit.ly/4fsHuw1 👈

🚀 𝐄𝐭 𝐬𝐢 𝐥𝐞 𝐩𝐥𝐮𝐬 𝐠𝐫𝐚𝐧𝐝 𝐫𝐢𝐬𝐪𝐮𝐞, 𝐜’𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐭 𝐝𝐞 𝐧𝐞 𝐩𝐚𝐬 𝐨𝐬𝐞𝐫 ? Le Festival Think Forward revient le 22 septembre 2026 au Palais...
21/07/2026

🚀 𝐄𝐭 𝐬𝐢 𝐥𝐞 𝐩𝐥𝐮𝐬 𝐠𝐫𝐚𝐧𝐝 𝐫𝐢𝐬𝐪𝐮𝐞, 𝐜’𝐞́𝐭𝐚𝐢𝐭 𝐝𝐞 𝐧𝐞 𝐩𝐚𝐬 𝐨𝐬𝐞𝐫 ?

Le Festival Think Forward revient le 22 septembre 2026 au Palais des congrès Atlantia, à La Baule, pour une journée dédiée aux décideurs qui veulent prendre du recul, nourrir leur réflexion et explorer de nouveaux territoires.

Cette nouvelle édition, placée sous le thème « 𝑁𝑜𝑢𝑣𝑒𝑙𝑙𝑒𝑠 𝐶𝑜𝑛𝑞𝑢𝑒̂𝑡𝑒𝑠 – 𝑁𝑜𝑢𝑣𝑒𝑙𝑙𝑒𝑠 𝐹𝑟𝑜𝑛𝑡𝑖𝑒̀𝑟𝑒𝑠 », rassemblera dirigeants, entrepreneurs et acteurs économiques autour de nombreuses conférences, talks et rencontres qualifiées.

En tant que partenaire de l’événement, les équipes Baker Tilly France seront présentes pour contribuer aux échanges et nourrir les réflexions autour des défis qui animent les entreprises aujourd’hui.

Clément Lesort Journaliste, Animateur et Modérateur et Gaël Sabbagh, Responsable de développement Baker Tilly auront également le plaisir d'animer une plénière "Osons la transformation !", de 12h15 à 12h45, aux côtés de dirigeants qui ont fait le choix d’avancer, de se réinventer et d’ouvrir de nouvelles voies :
▪️ Yann Rolland, Président du Fonds de dotation Superbloom, reviendra sur ses choix stratégiques d’engagement et sur le rôle de la philanthropie dans la transformation des entreprises.
▪️ François Mercier, Administrateur judiciaire, décryptera sans filtre le contexte actuel des entreprises et les signaux faibles à anticiper pour agir dans un contexte incertain.
▪️ Carine Chesneau, Présidente du groupe Lambert Manufil, partagera son expérience et les clés d’une transmission familiale anticipée et réussie.
▪️ Alexandra Guillou, DRH Asi Prod, entreprise de travail adapté, expliquera pourquoi le recrutement et le management des talents doivent désormais dépasser le simple CV pour révéler les aptitudes, les compétences et le potentiel de chaque candidat.

Les inscriptions sont ouvertes sur le site du Festival Think Forward 👉 https://www.festival-think-forward.fr/ 👈

Adresse

6 Ter, Rue Albin Haller/Pôle République 2
Poitiers
86000

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