14/07/2018
Le Burn Out Post-professionnel: Une maladie chez les Jobs or internships seekers.
Si chercher le travail ou stage est considéré comme un travail, alors le stress chronique ou épuisement professionnel est possible.
La démarche pour trouver un stage ou un travail demande beaucoup de méthode, de temps et cela a un coup pour le Job Seeker. De plus en plus des formations sur les techniques de recherche d'emplois se multiplient pour un seul objectif d'armer les jeunes chercheurs d'emplois des techniques pour mieux challenger leurs concurrents dans le marché de l'emploi.
Mais le constat est que malgré toutes ces formations et conseils pratiques, il devient difficile d'obtenir meme un entretien.Les réponses aux demandes des chercheurs d'emplois et de stages en europe sont connues par coeur par tous les candidats"Nous vous remercions vivement pour votre candidature au poste de 12308BR STAGE - Juriste d'affaires / Contrats.
Malheureusement, nous devons vous annoncer que nous ne pourrons y donner suite.
Votre candidature présentait de réels atouts mais après examen de l'ensemble des dossiers reçus, notre choix s'est porté sur un candidat dont le profil coïncidait davantage avec l'ensemble des critères définis pour cette fonction"
Alors l'objectif des job seekers est de trouver un emploi un stage, il devient stressant de ne meme pas pouvoir décrocher un entretient. Le stress chronique ou burn out frappe à la porte de ces derniers qui se sentent épuiser de ne pas pouvoir atteindre les résultats, car la vie et la société nous oblige de les atteindre.
Comment faire pour soigner ce malaise chez les jeunes chercheurs d'emploi?