AGR Management

02/11/2018

Cabinet de conseil en management, AGR MANAGEMENT, est votre partenaire privilégié dans le pilotage de votre business. ..
Les micros et les petites entreprises sont dirigés très souvent par des femmes et des hommes qui ont un réel SAVOIR-FAIRE et EXPERTISE dans leur métier.
Cependant, ils ne sont pas GESTIONNAIRE encore moins MANAGER et ne veulent pas en devenir.
Pourtant, la maîtrise de l'orthodoxie de la
GESTION ET DU MANAGEMENT D'UNE ENTREPRISE peut faire la différence.
Dans un environnement aussi hostile qu'est le nôtre, aussi changeant les chefs d'entreprise doivent s'entourer de professionnels capables de contribuer de manière positive à la construction de leur chaîne de valeur.
La mise en place et la maîtrise de l'orthodoxie de la GESTION peut constituer un avantage concurrentiel par rapport à la concurrence, car cela permet de maîtriser ou de réduire les charges d'exploitation, de recruter de nouveaux clients, de favoriser un environnement de travail épanouissant pour les équipes afin de faciliter l'atteinte des objectifs de chiffres d'affaires, de développement, de rentabilité etc.
Faire appel au conseil D'AGR MANAGEMENT c'est vous donner les moyens d'y croire, d'y arriver avec un accompagnement sur mesure adapté à votre situation.
En un lieu unique, vous trouvez une offre variée et dédiée aux préoccupations de la Petite Entreprise.
Nos consultants sont formés pour prendre en charge dans un délai court afin de vous proposer des pistes pour la résolution de vos préoccupations.

28/10/2018

L'économie européenne (précisément la zone union européenne ) est constitué essentiellement de petite entreprise pourvoyeur de main d'oeuvre. ..
La FRANCE ne cesse de le réaffirmé au travers des mesures et des organismes d'accompagnement mis en place pour la croissance et le développement de la Petite Entreprise. Il s'agit entre autre de la Chambre de Commerce et d'industrie, de la chambre des métiers, des Associations de Gestion Agréée, des Aide OSEO, des CODEFI et j'en passe.
Ces pays européens et notamment la FRANCE ont compris très tôt que la petite entreprise à indéniablement besoin d'assistance et d'accompagnement à un moment donné de sa vie quelque soit le savoir-faire de son dirigeant ou son secteur d'activité. Ces organismes conseillent, accompagnent et assistent les petites entreprises dans des domaines divers et variés par rapport à la vie ou à la survie de leur activite. ..
Aujourd'hui, un pays comme la Côte d'ivoire à compris cela et tente de s'en inspirer. Mais, hier (il y a de cela 30 ans a peu près )c'était le MAROC qui avait ouvert le bal.
Si, je me regarde moi même ici et là maintenant, dans cette même dynamique en tant que dirigeant de PETITE ENTREPRISE au GABON, tout ce que je vois, c'est une absence cruelle de mesures et d'organismes D'ACCOMPAGNEMENT DE LA PETITE ENTREPRISE.
A ELLE, ON APPLIQUE LES MÊMES MESURES SOCIALES ET FISCALES Y COMPRIS EN MATIÈRE DE PARA FISCALITÉ DES SA CRÉATION.
LA PLUS PART DES FEMMES ET DES FEMMES qui décident malgré cette situation désastreuse à créer de la VALEUR dans leur pays en toute formalité se retrouve confinée dans leur coin, car à bien regardé de près cela (le formel ) n'arrange personne. ..
Quand je m'observe ici et là maintenant, dans mon pays l'accompagnement de la Petite Entreprise se résume à la vulgarisation de Concept et de SLOGAN CREUX, déconnecter de toute réalité.
La RACE de dirigeants de petite entreprise engagé et impliqué dans la réussite de leur activite en respectant l'hordoxie de la gestion d'entreprise tant à disparaître pour laisser la place à des OPPORTUNISTES DE LA CRÉATION ( DES CHEFS D'ENTREPRISE TOUT CORPS D'ÉTATS), ils n'ont aucune qualification, ni aucun savoir-faire, ils n'ont rien à faire de la pérennité de l'entreprise car ce qui importe pour ce genre de dirigeants c'est de gagner le marché et dilapider les ressources de l'entreprise, ils n'ont rien à faire de leurs équipes, ces derniers ne possèdent pas de contrats de travail à plus forte raison d'être immatriculés aux organismes sociaux, ils n'ont rien à faire de leur impact local ni communautaire car ils ne payent pas D'IMPÔT etc. Etc. Pourtant, ils sont souvent mis en avant comme valeur d'exemple, ils participe au grand salon et seminaire et...
Chez AGR MANAGEMENT, les chefs d'entreprise que nous accompagnons n'ont rien à voir avec ce profil . Ces chefs d'entreprise sont des vrais pionniers, malgré cette absence cruelle de mesures et d'organismes D'ACCOMPAGNEMENT, ils sont impliqués et engagés au quotidien auprès de leur équipe. Ils conscience de leur engagement citoyens avec une formalisation de la relation employeur/employé (respect de la réglementation, paiement des charges sociales et fiscales ) , une forte implication dans la gestion tant opérationnelle que stratégique de leur business et s'acquitte de leur impôt.
Il milite pour l'assainissement de l'environnement des affaires. Avec l'accompagnement du cabinet AGR MANAGEMENT, ils sont sortis de la solitude et savent qu'aujourd'hui ils ne sont plus face aux défis qui les attendent.

28/10/2018

Depuis maintenant 4 ans le cabinet AGR MANAGEMENT met son expertise de l'accompagnement de la Petite Entreprise au service des FEMMES et des HOMMES qui souhaitent faire de leur projet entrepreunarial une vraie SUCCÈS STORY.
Ces FEMMES et ces HOMMES ont compris que pour mettre tous les moyens de leur côté pour que leur entreprise puisse confirmer sa position au sein de son marché afin d'amorcer sa croissance et de poser les bases de sa pérennité future, ils doivent sortir de la solitude et se faire entourer des personnes qui croient en eux, qui croient aux potentiels de leur entreprise et qui sont activateur de dynamismes et d'énergies...
A AGR MANAGEMENT, au quotidien nous faisons en sorte grâce à notre savoir-faire que le porteur de projet ou le dirigeant d'entreprise puisse se consacrer à l'analyse stratégique de son business en confiant à nos équipes la Gestion et l'animation de ses Ressources Humaines (1er capital de son entreprise ) ainsi que la tenue de sa comptabilité, de sa paie etc...Car chez nous, notre seule et unique MISSION est de CONTRIBUER à l'épanouissement du chef d'entreprise et de ses équipes condition sine qua non pour atteindre les objectifs de Chiffre d'affaires, de développement (produits /services, et/ou marché ).
En faisant appel à l'accompagnement D'AGR MANAGEMENT, le dirigeant d'entreprise se donne le moyen d'assurer avec beaucoup de sérénité le pilotage de son entreprise grâce à notre sens aigue du RESPECT DE NOS ENGAGEMENTS, notre MPLICATION et notre LOYAUTE dans la réalisation des missions ainsi qu'à la TRANSPARENCE dans le traitement des dossiers qui nous sont confiés.
Les chefs d'entreprises RESPONSABLES et RESPECTUES vis a vis de leur activite font appel à notre expertise car c'est une réelle gage de garantie pour la tenue effective de toute leur activité administrative et du fait que nous sommes leur interlocuteur privilégié vis à vis des administrations et ce dans la plus grande discrétion.
Dirigeant de PETITE entreprise du GABON, sortez de la solitude en vous entourant de l'expertise des acteurs spécialisés dans la résolution de vos problématiques tout en bénéficiant d'un plateforme de retour de partage et de retour d'expérience.

28/10/2018

06/06/2016

23/02/2016

Consulting agency

23/02/2016

AGR Management est un cabinet de conseil en Management pour l'accompagnement des porteurs de projet et des petites entreprises locales dans la résolution de leurs préoccupations stratégiques et opérationnelles.
Le cabinet est basé à Port-Gentil au GABON.