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22/06/2020

Recrutement d'auditeurs juniors et seniors.
Postulez !! Et contactez pour booster vos compétences en

OFFRES D’EMPLOIS Avis de Recrutement d’auditeurs Juniors et Seniors 22 juin 2020 Grant Thornton Guinée, membre de Grant Thornton International cherche des Auditeurs Juniors et Seniors En rejoignant notre équipe, vous serez amené(e) à mettre vos compétences au service de clients de tous sect...

02/03/2020

en audit financier !!!
Ils sont cadres de l'administration publique, comptables de profession, diplômés en sciences comptables et nous ont fait confiance pour le renforcement de leurs capacités en Audit comptable et financier du 01 au 29 Février à la bluezone de Dixinn, Conakry. 👍👌🙏🙏🙏

17/02/2020

en audit financier !!!
Ce Samedi 15 février 2020, c’était notre 3ème séance de formation en Audit financier à la Bluezone de Dixinn (Conakry).
Une autre belle journée d’échange avec nos participants.
Plus que deux seances pour ses passionnés afin d’être suffisamment outiller pour l’audit des comptes sociaux. Prochain RDV le samedi 22 Février 2020.

02/02/2020

en audit financier !!!
Ce Samedi 1er février 2020, nous avons donné le coup d’envoi de notre session de formation à la Bluezone de Dixinn (Conakry). Une journée de rappel théorique axée sur les concepts clés en audit financier !
Merci au participants pour leur confiance !
Prochain Rdv Samedi 8 Février à 9h pour les aspects pratiques de l’audit des différents cycles.

15/01/2020

en audit financier pour vous!!!
Tous les Samedis du mois de février 2020 à la Bluezone de Dixinn (Conakry). Contactez-nous pour plus de détails et pour vos inscriptions.

19/11/2019

APPEL A CANDIDATURE POUR LE RECRUTEMENT DE LA PREMIERE PROMOTION DE CENT AUDITEURS AU CENTRE DE PERFECTIONNEMENT EN FINANCES PUBLIQUES (CPFP)
10 novembre 2019

APPEL A CANDIDATURE POUR LE RECRUTEMENT DE LA PREMIERE PROMOTION DE CENT AUDITEURS AU CENTRE DE PERFECTIONNEMENT EN FINANCES PUBLIQUES (CPFP)

La Guinée s’est engagée depuis 2012 dans une perspective de modernisation de ses finances publiques marquée par de multiples réformes : budgétaires, comptables, fiscales et dans tous les autres domaines de la gestion financière publique. Dans ce contexte de changement, la mise à niveau des connaissances et des compétences des cadres et agents intervenant sur tous les segments de la gestion des finances publiques (programmation et budgétisation, mobilisation des ressources, exécution des dépenses publiques, contrôle et audit des opérations financières, comptabilité, Gestion de la trésorerie, de la dette publique et des investissements publics, …) s’avère désormais comme un impératif majeur.

C’est dans ce cadre que le Gouvernement guinéen (Ministère de l’économie et des finances, Ministère du Budget et le Ministère du Plan et du Développement Economique) a mis en place, avec l’assistance technique et financière de l’Union Européenne à travers le Programme d’appui à la réforme des finances publiques (PARFIP) un Centre de Perfectionnement en Finances Publiques (CPFP).

Ce Centre projette le recrutement 100 auditeurs pour les quatre (4) filières suivantes : gestion budgétaire, comptabilité de l’Etat, fiscalité et contrôle des finances publiques. Les enseignements dans chaque filière sont conçus de manière à fournir les compétences essentielles à chacun des métiers correspondants.

OBJECTIF DU PROGRAMME DE FORMATION

L’objectif global du programme de formation du Centre de Perfectionnement en Finances Publiques est de renforcer les compétences des cadres des Administrations économiques et financières de l’Etat guinéen en matière de gestion financière publique. Il s’agit plus spécifiquement de :

Former les cadres débutant dans les différents métiers de finances publiques,
Favoriser l’accélération de l’insertion professionnelle des cadres formés en développant et en adaptant leurs compétences techniques et professionnelles aux nouvelles exigences des métiers dans le domaine de la gestion financière publique,
Répondre aux besoins et demandes de l’administration publique et du secteur privé en matière de gestion des finances publiques,
Mettre à la disposition des auditeurs tout en les y familiarisant, les outils favorisant l’institutionnalisation d’une gouvernance des finances publiques conforme aux textes adoptés et alignée sur les standards internationaux,
Renforcer les capacités des ressources humaines pour accélérer la mise en œuvre des réformes des finances publiques en Guinée.
DUREE DE LA FORMATION

La durée de la formation est de neuf (9) mois, avec trois (3) mois de tronc commun.

PUBLIC CIBLE

Ce programme de perfectionnement est ouvert aux cadres, notamment les nouveaux, des administrations économiques et financières (Ministère de l’Economie et des Finances, Ministère du Budget, Ministère du Plan et du développement Economique, pools financiers des ministères sectoriels et des institutions……)

CONDITIONS D’ACCES AU PROGRAMME DE FORMATION

Peuvent faire acte de candidature, les candidats fonctionnaires titulaires au moins d’un diplôme Bac +3 en sciences économiques, sciences de gestion, droit ou de tout autre diplôme reconnu équivalent.

COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE

Les dossiers de candidature doivent être adressés à Monsieur le Ministre de l’économie et des finances sous couvert de la voie hiérarchique et doivent comporter les pièces suivantes :

Les diplômes légalisés depuis le baccalauréat,
Le relevé de notes de la dernière année universitaire,
Un extrait d’acte de naissance,
Une copie d’une pièce d’identification en cours de validité,
Une copie de l’arrêté d’engagement à la fonction publique,
Un curriculum vitae,
Une lettre de motivation,
Une lettre de recommandation.
Date limite et lieu du dépôt des dossiers : vendredi 29 novembre 2019 à 12 heures au secrétariat de la Direction Pédagogique du CPFP situé dans le nouveau Bâtiment de la Direction Nationale du Trésor et de la Comptabilité Publique au 2ème Etage. Les horaires d’accueil pour le dépôt des dossiers vont de 10H00 à 12H30 pour le matin et de 14h00 à 16H pour l’après-midi.

NB : Le recrutement se fera par sélection sur dossier. En cas de nécessité, un test de recrutement et/ou des interviews seront organisés avec les candidats dont les dossiers seraient retenus.

Début des cours : 8 janvier 2020

Pour plus d’information, veuillez contacter la Direction Pédagogique du Centre :

Tel : +224-621-38-89-98

Mail : [email protected]

05/11/2019

LE SAVEZ-VOUS?? De nos jours, de nombreux acteurs sont concernés par les risques dans l'entreprise : dirigeants, contrôleurs de gestion, risk managers, auditeurs internes, auditeurs externes... L'approche par les risques est principalement envisagée comme le point de départ d'une mission d'audit financier, la première étape de la démarche d'audit, ou « r***e préliminaire ». En ce sens, l’auditeur financier procédera à l’identification et l’évaluation des risques afin de déterminer l’étendue des diligences ou contrôles à mettre en place dans le cadre de ses travaux d’audit.

Le Risque d'Audit est alors décrit comme une intersection entre 3 ensembles, ou composantes: Le risque inhérent, le risque de contrôle interne et le risque de non détection... 👌😎

21/10/2019

Excellente semaine à tous. N'hésitez pas d'investir sur vous même, il s'agit là du meilleur investissement.

16/10/2019

Considérant que l’entreprise enregistre ses transactions comptables tout au long de l’année et que l’intervention de l’auditeur est limitée dans le temps, la démarche de l’auditeur est donc une approche par les risques, c’est-à-dire ciblée, qui repose sur un niveau de signification.
En adoptant cela, il doit prêter attention au risque d’audit, c’est-à-dire le risque qu’il émette un rapport exprimant une opinion sans réserve sur des états financiers comportant des erreurs ou des fraudes significatives non décelées, ou autrement comportant des comptes pouvant contenir des anomalies qui, individuellement ou une fois agrégées à d’autres peuvent avoir un effet significatif sur les états financiers.
Il va alors évaluer le risque d’erreur significative au niveau des assertions de ces comptes en s’appuyant sur des preuves d’audit obtenues à travers différentes techniques: comparaison, contrôle arithmétique, confirmation par une source externe, contrôle physique, observation, enquête, inspection, examen…
👌👌

14/10/2019

Choisissez avec soin de qui vous apprenez. Si vous n’avez jamais créé d’entreprise, n’essayez pas de m’apprendre à en créer une. Si vous n'avez jamais gagné un million de dollars, n'essayez pas de m'apprendre à le faire, ... , si vous n'avez jamais audité des états financiers d'entreprise, n’essayez pas de m’apprendre à être un auditeur financier. Le Spécialiste de la formation en Audit. 😃😃👌💪💪Bonne semaine à vous dans la sérénité.

08/10/2019

LE SAVEZ-VOUS?? Selon la norme ISA 200 de l’IAASB de l’IFAC :
« L’objectif d’un audit d’états financiers est de permettre à l’auditeur d’exprimer une opinion selon laquelle les états financiers ont été établis, dans tous les aspects significatifs, conformément à un référentiel comptable applicable ».
Autrement dit, l'objectif d'un audit financier est d’exprimer une opinion sur la régularité, la sincérité et l’image fidèle des comptes d’une entreprise ou d’un groupe d’entreprises. 👌😎.

24/09/2019

LE SAVEZ-VOUS?? il existe différent type d'audit selon le critère considéré.
Voici la typologie que nous vous proposons selon les critères que nous avons retenus 👌😎.