30/10/2026
👉 Από 1/11, οι νέες απαιτήσεις της νομοθεσίας σχετικά με το Equal Pay πρέπει να εφαρμόζονται στην πράξη από ΟΛΕΣ τις εταιρείες!
📌 📌 Για να τα πάρουμε με την σειρά: το Job Grading δεν είναι σε καμία περίπτωση η αφετηρία των δράσεων σας, αλλά η ΚΑΤΑΛΗΞΗ! Τα ορθά βήματα είναι τα εξής:
1️⃣ ανανεωμένο Role Mapping σε όλο το εταιρικό οργανόγραμμα ώστε να διευκρινιστούν και να συμπτυχθούν οι μοναδικές θέσεις εργασίας - παράδειγμα: δεν χρειάζονται δύο μοναδικές θέσεις στο Λογιστήριο, όπως Στέλεχος Μισθοδοσίας και Στέλεχος Κοστολόγησης, αλλά ΜΙΑ μοναδική θέση - Στέλεχος Λογιστηρίου!
2️⃣ το επόμενο βήμα αφορά τις ΝΕΕΣ περιγραφές των μοναδικών θέσεων εργασίας, που πρέπει ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΑ να περιλαμβάνουν τα 4 κριτήρια του νόμου και 3-5 δείκτες απόδοσης KPIs ώστε κάθε εργαζόμενος/η να γνωρίζει σαφώς τους στόχους του/της
3️⃣ ανανέωση ή δημιουργία Συστήματος Αξιολόγησης Απόδοσης ώστε να υπάρχει σύγκλιση των KPIs με τα κριτήρια της εταιρικής αξιολόγησης. Πρέπει να υπάρχουν ΓΡΑΠΤΑ δεδομένα σε περίπτωση πιθανής διαφοροποίησης - αυξήσεις, bonus, ακόμα και λήξη συνεργασίας - συχνό το φαινόμενο εργαζόμενοι να βαθμολογούνται με άριστα, αλλά ακολούθως η σύμβαση να μην ανανεώνεται λόγω χαμηλής απόδοσης!
4️⃣ εκπαίδευση στελεχών, προισταμένων, διευθυντών στο σύνολο των διαδικασιών: αναζήτηση εργαζομένων, διαδικασία συνέντευξης επιλογής, περιγραφή καθηκόντων, στοχοθέτηση ανά θέση, αξιολόγηση απόδοσης, γραπτή ενημέρωση εργαζομένων σε περιπτώσεις αποκλίσεων.ΤΕΡΑΣΤΙΑ ΠΡΟΣΟΧΗ χρειάζεται στην διαδικασία της φετινής αξιολόγησης απόδοσης σε όσες εταιρείες αυτή ολοκληρώνεται τον 12/2026 και ΤΕΛΟΣ,
5️⃣ Job Grading - που θα προκύψει ΑΦΟΥ μειωθούν οι μοναδικές θέσεις εργασίας amp; ορισθούν οι περιγραφές. Τότε η διαδικασία ολοκληρώνεται με συνάντηση Διευθυντών, Νομικών της εταιρείας και συνεργατών, για τα όρια αμοιβών κάθε ΙΣΗΣ θέσης!
👉 η ΑΝΑΔΕΙΞΗ έχει αναλάβει την παραπάνω διαδικασία για λογαριασμό μεγάλων εταιρειών σε όλη την Ελλάδα.
Επικοινωνήστε μαζί μας για περισσότερες πληροφορίες:
🔶 anadeixi.gr
📩 [email protected] Human Resources Services
ANADEIXI Human Resources Services