Integra znanja

24/12/2025

03/10/2025

📌 Prva INtegraonica – taste the skills pokazala nam je da najbolje učimo – zajedno.
U odličnoj atmosferi i uz puno primjera iz stvarnog života, bavili smo se pitanjem koje muči mnoge lidere i HR stručnjake:

Kako potaknuti odgovornost i angažiranost bez micromanagementa?

Naša trenerica Adrijana Budak kroz iskustvene vježbe i diskusije pomogla je sudionicima da osvijeste vlastite obrasce, isprobaju nove alate i dobiju poticaj za promjenu u svakodnevnom radu.

Rezultat? Jedna prava radionica razmjene iskustva, znanja i humora – baš onako kako zamišljamo naše INtegraonice – taste the skills.
👉 Hvala svim sudionicima na otvorenosti i angažiranosti – a vi nas nastavite pratiti na društvenim mrežama i newsletteru jer tek krećemo!

30/09/2025

Showroom naših edukacija kreće!
90 tema
25 trenera/ edukatora
Sutra imamo prvu INtegraonicu, tema: Micromanagement!
Pratite objave i slike s našim dojmovima.
Teme: https://lnkd.in/dCBMV6mC
hashtag hashtag

04/09/2025

Micromanagement nije znak odgovornosti – nego nepovjerenja!
A znate što? Postoji bolji način: pratite naše INTEGRAONICE® (https://lnkd.in/dCBMV6mC)
Radionica "Kako potaknuti odgovornost i angažiranost bez micromanagementa" (https://lnkd.in/epdiknCF)

👀 Prepoznajete li sebe ili svoje kolege u ovim situacijama?
- “Ako ja ne provjerim, neće biti napravljeno.”
- “Trošim pola dana na kontrolu tuđeg posla.”
-“Osjećam da sam ja odgovoran za sve.”

Ako vam zvuči poznato – niste sami. Micromanagement često
dolazi iz dobre namjere, ali ubija motivaciju i povjerenje u timu.

Na radionici „Kako potaknuti odgovornost i angažiranost bez
micromanagementa“ učimo:
- kako komunicirati očekivanja i granice
- alate za praćenje zadataka bez kontrole svakog koraka
- reagiranje kad član tima ne isporučuje – bez 'gušenja' motivacije
📅 23.09.2025 | ⏰ 15:00 – 17:00 | 🎯 Za HR i voditelje koji žele
voditi tim kroz povjerenje, a ne nadzor

👉 Vrijeme je da zamijenite kontrolu s angažiranošću i odgovornošću.
Kako to da INTEGRAONICA traje samo 2 sata?
1. 🎯 Da ‘isprobate’ naše edukacije
2. ☕Da provjerite da li je ‘to-to’
3. 🤓 👍 Da dođete do nas da se vidimo/ upoznamo i popijemo ☕☕
Prijavite se: https://lnkd.in/e6gu9TiM
mail: [email protected]/ [email protected]
P.S. već stižu prve prijave jjjuhuu

This link will take you to a page that’s not on LinkedIn

13/03/2025

INTEGRAONICE® - Premijera! 🚀
U potrazi ste za načinima kako pomaknuti svoje granice i preispitati izazove o kojima se često ne govori? Pridružite nam se na ekskluzivnim, interaktivnim radionicama u INtegri!

Kako pomaknuti svoje granice i preispitati izazove o kojima se često ne govori? Pridružite nam se na ekskluzivnim radionicama.

10/03/2025

INTEGRAONICE - premijera!
Teme su vruće i aktualne, trajanje svake radionice 2h (15-17h) u INtegri naravno, primamo samo 8 polaznika za svaku temu!! prijave na e-mail [email protected]

MJESEC OŽUJAK
24.03. utorak - Lideri kao "fliper mašine" - previše ideja, premalo fokusa
25.03. utorak - HR: Između empatije i želje da pobjegneš na pusti otok 26.03. srijeda - Kako spriječiti da vam najbolji ljudi pobjegnu glavom bez obzira?
27.03. četvrtak - Skriveni strahovi lidera o kojima se ne priča

MJESEC TRAVANJ
03.04. četvrtak - Niksen ili umijeće nečinjenja
10.04. četvrtak - Umjetnost neuspjeha u liderstvu
17.04. četvrtak - Perfekcionizam i osobne granice
22.04. utorak - Menadžer ili nadzornik? Granica između podrške i gušenja tima
23.04. srijeda - Toksične timske navike: Kako prekinuti začarani krug?

MJESEC SVIBANJ
13.05. utorak - Novi šef u starom timu: Kako preživjeti prve mjesece bez drame?
14.05. srijeda EQ / ISTINA ILI MIT 20 STOLJEĆA
20.05. utorak - Autentičnost: tko sam ja kada nisam identificiran s poslom? 21.05. srijeda - Read the room - vještina prepoznavanja i prilagođavanja

MJESEC LIPANJ
03.06. utorak - Što je Quiet Quitting, sve prisutniji fenomen?!
04.06. srijeda - Humor/ šarm u komunikaciji
05.06. četvrtak - Kako pronaći usmjerenje i strast u životu i poslu?
10.06. utorak Kako se riješiti odgađanja?!

24/02/2025

Moja priča, moji počeci osobnog razvoja. https://integra-znanja.hr/blog/moja-prica-popis-knjiga-koji-je-utjecao-na-moj-osobni-razvoj/

U jednom periodu života, svatko od nas, ima izazove. To je trenutak kada možemo posegnuti za dobrom knjigom, korisnom edukacijom, i naravno, okružiti se ljudima koji će nam prenijeti svoju dobru energiju i mudrost življenja.

03/02/2025

Neki dan sam razgovarala s meni dragim kolegom iz svijeta poslovnih edukacija i coachinga. Podijelila sam s njim svoje uvide o privatnom poduzetništvu. Na početku guraš poslove, klijente, pokrećeš, tražiš, zoveš, letaš po sastancima…

S vremenom osjetiš da proces radi za tebe. I kada se opustiš i vjeruješ da će posao doći i bez tvog stiskanja papučice na gasu, klijenti krenu s upitima, pozivima.

Ponovo se vraćamo na početak: samo budi, vjeruj, i doći će 😊

29/01/2025

🧡 Još jedna novost u INtegri Znanja: INtegraonica!!!

Za sve one koji se bave edukacijama, vole educirati, družiti se i znati što je aktualno na tržištu!

🎓 Mjesečni sastanci za sve koji vole učiti i rasti! 🚀

Prostor u kojem svaki mjesec možete otkriti novu temu, novog trenera i povezati se s ljudima koji dijele vašu strast za učenjem i osobnim razvojem.

U malim grupama do 8 ljudi, kroz 2 sata istražujemo aktualne teme koje vas inspiriraju, motiviraju i potiču na akciju. 🌟

Prijavite se i budite dio zajednice učenja gdje znanje raste zajedno s vama!

👉 Kontinuirani razvoj i učenje te umrežavanje s ljudima sličnih interesa

👉Svaki mjesec nova tema i novi trener donose praktična znanja i uvide

👉Intimna atmosfera s do 8 sudionika omogućuje kvalitetnu diskusiju, osobni pristup i povezivanje

👉Interaktivni format potiče dijeljenje različitih perspektiva i rješenja za aktualne izazove

👉Fokus na relevantnim temama koje vam odmah donose vrijednost u poslu i životu.

🔔 Pratite nas kako bi saznali jako zanimljive teme i na vrijeme rezervirali svoje mjesto❣️

27/01/2025

Kako napraviti godišnju analizu efikasnosti?