Creadem-Haïti

Creadem-Haïti Pour le développement des entreprises et organisations!

Dans la rubrique EDUBUSINESS, CREADEM-HAITI, après recherche, partage avec vous le top 10 des plus grandes entreprises d...
03/04/2020

Dans la rubrique EDUBUSINESS, CREADEM-HAITI, après recherche, partage avec vous le top 10 des plus grandes entreprises dans le monde, publie au mois de février 2020. Vous, qui êtes déjà entrepreneur-re ou qui le serez, n’hésitez pas a y jeter un coup d’œil. La connaissance c'est déjà la richesse. Que cela nous motive davantage pour pouvoir gagner beaucoup plus d'avantages dans nos affaires! Et, pourquoi, l'une de nos entreprises créées en Haiti ne deviendra-t-elle pas l'une des plus grandes entreprises dans le monde, dans 15 a 20 ans encore?

30/01/2020

EduBusiness

Sujet : Entreprise (définition et classification des entreprises)

A. Définition de l’entreprise

L’entreprise est une unité économique et juridique qui a pour principale fonction la production de biens et services destinés à être vendus sur un marché.
L’activité d’une entreprise peut être décomposée en deux phases distinctes :
- l’activité productive, c’est à dire la création de biens ou services.
- l’activité de répartition des richesses en contrepartie des biens ou services.

B. Classification des entreprises
Il existe plusieurs façons de classifier une entreprise. Parmi lesquelles, on cite :
- la classification selon la nature économique ;
- la classification selon la taille ;
- la classification juridique.

B.1. La classification selon la nature économique

Cette classification peut se faire selon trois aspects :
- classification par secteur.
- classification par type d’opérations accomplies.
- classification selon la branche d’activité.

B.2. La classification par secteur

On distingue :

a- Le secteur primaire qui regroupe toutes les entreprises utilisant à titre principal le facteur naturel. Il englobe l’agriculture, l’élevage, la pêche, etc…
b- Le secteur secondaire qui réunit toutes les entreprises ayant comme activité la transformation de matières premières en produits finis et englobe donc toutes les industries.
c- Le secteur tertiaire qui rassemble toutes les entreprises prestataires de services. Sa composition est très hétérogène car il regroupe tout ce qui n’appartient pas aux deux autres secteurs, à savoir : les activités de distribution, de transport, de loisir, de crédit, d’assurance, hôtellerie,…..

B.3. Classification selon le type d’opérations accomplies
Les opérations effectuées dans une entreprise peuvent être classées en 5 catégories :

1- Les opérations agricoles : ce sont des opérations dans lesquelles le facteur naturel est prédominant.

2- Les entreprises industrielles : effectuent des opérations de transformation, fabrication, confection de la matière en produits finis.

3- Les entreprises commerciales : réalisent les opérations de distribution des biens et assurent la fonction de grossiste (c’est-à-dire l’achat en grande quantité directement chez le fabricant et la vente en grande quantité au revendeur) ou de semi-grossistes (stade intermédiaire entre le grossiste et le détaillant) ou de détaillants qui vendent directement au consommateur.

4 – Les entreprises de prestations de service : fournissent deux types de services : - service de production vendue à d’autres entreprises : société d’étude, agences de publicité…
-service de consommation : entreprises rendant des services aux consommateurs
(Transport, restaurants, locations…)
5- Les entreprises financières : réalisent des opérations financières à savoir : la création, la collecte, la transformation et la distribution des ressources monétaires et des ressources d’épargne. Elles sont constituées par les banques. C. La classification selon la branche d’activité :
À la différence du secteur, qui rassemble des activités variées, la branche ne regroupe que les entreprises fabriquant, à titre principal, la même catégorie de biens, entreprises de l’industrie pharmaceutique, industrie…
Les entreprises d’une même branche ont pour points communs :
- l’usage d’une même technique ;
- l’utilisation des mêmes matières premières ;
- des intérêts communs dans certains domaines : ce qui leur permet de regrouper certaines de leurs activités et de créer des services communs, notamment de recherche, d’achat ou de vente, filiales communes.

B.4. La classification selon la taille
Les entreprises ont des tailles différentes. Selon sa dimension, l’entreprise va du simple atelier jusqu’à la grande entreprise.
B.4.1. Effectif du personnel employé : selon ce critère, on distingue :

- les micro-entreprises n’emploient pas de salariés
- les très petites entreprises (TPE) qui emploient moins de 5 employés ;
- les petites entreprises (PE) qui emploient un effectif compris entre 5 et 10 salariés ;
- les moyennes entreprises (ME) employant un effectif compris entre 10 et 100 salariés
(Ce nombre peut aller à 500) ;
- les grandes entreprises qui emploient plus de 500 salariés.

B.5. Selon le chiffre d’affaires
Le chiffre d’affaire permet d’avoir une idée sur le volume des transactions de l’entreprise avec ses clients. L’importance d’une entreprise peut se définir par le volume de ses transactions. Ce critère est important pour les raisons suivantes :
- Il est utilisé pour apprécier l’évolution des entreprises et pour les classer par ordre d’importance selon leur chiffre d’affaires.
- Pour l’entreprise,
• il constitue un outil de gestion : la variation du chiffre d’affaires permet à l’entreprise de mesurer la pertinence de ses méthodes de ventes. Ainsi, une baisse du chiffre d’affaires est souvent interprétée comme un indicateur important de la mauvaise santé de l’entreprise.
• Il est utilisé à des fins comparatives dans la mesure où il permet à l’entreprise de se positionner par rapport aux autres entreprises de la même branche.

B.6. La classification juridique
Cette classification permet de distinguer entre :
B.6.1. Les entreprises du secteur public
a- Les entreprises publiques : ce sont des entreprises qui appartiennent en totalité à l’Etat ; ce dernier détient l’intégralité du capital, le pouvoir de gestion et de décision.
b- Les entreprises semi-publiques : ce sont des entreprises contrôlées par les pouvoirs publics : choix des investissements, niveau des prix, politique de l’emploi, etc., mais où des personnes privées participent au financement et/ou à la gestion.

B.6.2. Les entreprises privées
On distingue :
a. L’entreprise individuelle qui appartient en totalité à une seule personne qui assure la gestion et la direction.
b. La société est un contrat par lequel deux ou plusieurs personnes conviennent de mettre en commun leurs biens ou leur travail ou les deux à la fois en vue de partager le bénéfice qui pourra en résulter.
Il y a :
1) les sociétés anonymes (S.A)
2) les sociétés en nom collectif(SNC)
3) les sociétés en commandites
4). La coopérative réunit des personnes qui désirent mettre en commun leurs économies ainsi que leurs compétences pour l’autosatisfaction des besoins spécifiques (logement, consommation) sans chercher le profit.
Remarque :

1). Il faut noter que chacune de ces catégories d’entreprises sur le plan juridique a ses avantages et désavantages. Donc, lorsqu’on aura à décider d’en faire un choix, il faut tout d’abord rechercher et analyser sur ces avantages et désavantages concernant chacune de ces catégories avant de décider.

2). La classification qui concerne la taille est suivant le standard international, mais non pas pour Haïti directement. Car, les entreprises qui seraient classées micro, TPE, PE, ME et grandes en Haïti sont propres à la réalité et situation des entreprises en Haïti. Cette classification ne correspondrait pas au standard international.

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Recherche, compilation et traitement effectués par CREADEM-HAITI

01/01/2020

CREADEM-HAITI est heureuse de vous souhaiter une annnée 2020 remplie de succès. Que tout ce que vous entreprenez cette année vous soit profitable. Elle en profite pour vous remercier de vos "like" et vous prie encore de renouvler votre support à son égard en continuant à "like", "share" et surtout partager avec elle vos idées relatives au développement de l'entrepreneuriat et du management en Haïti! Ce qui l'encouragera justement dans sa mission et la poursuite de sa vision!

CREADEM-HAITI, c'est vous, c'est nous toutes et tous!

19/12/2019

EduBusiness !

Mots ou concepts ayant rapport avec le mot Entrepreneuriat :

Entrepreneuriat social ?

Entrepreneuriat féminin ?

Entrepreneuriat de la jeunesse ?

Etc.

Entreprendre : Verbe qui signifie mettre sur pied une activité, spécialement une activité économique (entreprise)

Entreprise ou Business ?

Entrepreneur ou entrepreneure ?

Businessman, Businesswoman en anglais ?

Intra-preneur :

C’est quelqu’un qui prend des initiatives pour favoriser le développement socio-économique et assurer la pérennité de l’entreprise pour laquelle il travaille. Quelqu’un qui s’implique sérieusement dans l’entreprise de son patron ou de sa patronne.

Extra-preneur :

C’est un intra-preneur qui, à un certain moment décide de créer sa propre entreprise. Selon des études effectuées, on constate que les extra-preneurs réussissent mieux en affaires que les entrepreneurs.

Entrepreneurial : Adjectif dérivé du mot entrepreneur ou entrepreneuriat. Exemple : Une activité entrepreneuriale.

Investisseur ou investisseuse: Personne qui investit son bien, son argent dans une entreprise.

N.B. Prochainement, on reviendra sur les concepts de manière détaillée, là où il y a les points d’interrogations.

CREADEM-HAITI!

08/12/2019

Edubusiness!

Dans la rubrique Edubusiness, la première chose que nous allons voir avec vous c’est bien une explication concernant le logo CREADEM-HAITI, où nous allons d’abord commencer par vous expliquer le sigle avec les différents mots clés qui le composent. C’est aussi dans le souci de vous faire comprendre les raisons du choix de ce sigle qui est CREADEM-HAITI.

Après plusieurs réflexions et essais, le sigle CREADEM-HAITI a été définitivement choisi.

CREADEM-HAITI : Consultation et Recherche en Appui au Développement de l’Entrepreneuriat et du Management en Haïti. Ce sigle marche évidemment avec le sens, surtout la mission et la vision de la firme, telles sont définies ci-dessous:

Mission : Apporter notre appui au développement de l’entrepreneuriat et du management en Haïti.

Vision : Développer considérablement l’entrepreneuriat et le management en Haïti.

Ainsi, nous continuons par vous parler de deux(2) mots clés qui composent le sigle: Entrepreneuriat et Management.
Entrepreneuriat/Entreprenariat :

Considérons d’abord que le terme plus ancien est bien sûr Entreprenariat, et il a été défini pour la première fois à la Harvard Business School par le professeur Howard Stevenson.

Selon sa définition l’entreprenariat est la poursuite d’une opportunité au-delà des ressources que vous contrôlez.

La poursuite implique une certaine détermination et concentration dans l’effort.

Cela signifie que l’entrepreneur perçoit des opportunités mais il a besoin d’avoir des ressources telles que des compétences techniques spécifiques, ou un réseau c’est-à-dire la famille dans laquelle il est né ou ses collègues qui lui permettent de voir ses différentes opportunités.

En tout cas, si nous recherchons, nous pourrons trouver un tas de définitions après cette première du professeur Howard Stevenson, qui, toutefois iront presque dans le même sens.

Par exemple il y a une définition selon laquelle l’entrepreneuriat est la matérialisation d’un rêve.

Vraiment plusieurs définitions !

Ainsi, après ces deux définitions, particulièrement celle du professeur qui, elle, est originale, CREADEM-HAITI, vous invite à considérer aussi et surtout la définition suivante. Elle est plus concrète et plus simple !

L’entrepreneuriat désigne l’action d’entreprendre, de mener à bien un projet.

Souvent utilisé dans le secteur des affaires, le terme entreprendre signifie créer une activité (économique) pour atteindre un objectif, répondre à un besoin. Le créateur représente l’entrepreneur.

L’objet de l’entrepreneuriat correspond donc à votre projet : ouvrir un restaurant, ouvrir un commerce, ouvrir une entreprise d'aide à domicile, etc.

C’est-à-dire mes amies et amis, lorsqu’on parle de l’entrepreneuriat on comprend qu’il y a des gens qui mettent sur pied des activités, spécialement créent des entreprises (petites, moyennes ou grandes entreprises).

N.B. C’est vrai le mot entreprenariat est le plus ancien, couramment il se dit encore et a la même signification qu’entrepreneuriat.

Cependant, sachez bien que selon les dictionnaires Larousse et Robert l’Entrepreneuriat est le terme adopté et retenu. Il est le plus normal et plus significatif par rapport à la définition et au sens du mot. D'ailleurs,entrepreneuriat est plus en vogue actuellement que l'entreprenariat.

Quelques sources : https://www.mde.ci/actualites/quest-ce-que-lentreprenariat/ http://parler-francais.eklablog.com/entreprenariat-a57357207 https://www.iciformation.fr/article-2049-entrepreneuriat-definition-simple-et-complete.html

28/11/2019

EduBusiness

Composé du préfixe “Edu” du mot éducation et du mot Business, EduBusiness est une rubrique à travers laquelle, la CREADEM-HAITI partagera avec vous des connaissances très utiles sur l’entrepreneuriat (entreprises/business), la gestion/le management et la vie économique en général. Ce qui nous permettra de mieux décider et agir lorsque nous aurons à créer et gérer nos petites, moyennes et grandes entreprises. Que nous soyons entrepreneurs-res ou employés-es, nous faisons partie d’une entreprise. Donc, nous avons intérêt à avoir et partager des connaissances sur l’entrepreneuriat, le management et la vie économique en général.

Ainsi, chères amies, chers amis, la CREADEM-HAITI vous invite encore une fois à participer, réagir, partager aussi avec elle vos connaissances et surtout à « share » et « Like » sa page et ses postes. Cela permettra aux autres de s’informer et de se former sur l’entrepreneuriat et le management comme moyen de se créer des emplois et créer des emplois pour les autres, pour toutes les communautés.

CREADEM-HAITI

21/11/2019

Chers amis,
Cheres amies,

CREADEM-HAITI est heureuse de vous remercier pour avoir repondu a ses invitations par vos "likes". Elle anticipe ses chaleureux remerciements aussi a tous ceux et toutes celles qui auront a faire le meme jeste dans les prochaines minutes. Un jeste qui l'encouragera dans les efforts qu'elle fera pour partager avec vous de tres bonnes choses utiles pour vos connaissances et progres.

Dans les prochains jours CREADEM-HAITI vous promet qu'elle sera encore heureuse de vous annoncer certaines choses qu'elle partagera avec vous.

CREADEM-HAITI

06/10/2019

Prenons connaissances de la CREADEM-HAITI!

La CREADEM-HAITI est une firme de consultations, de recherches et de formations à caractère social. Reconnue par le Ministere du Commerce et de l'Industrie(MCI), la firme se donne pour mission d'offrir sa contribution au développement de l'entrepreneuriat et du management en Haïti. Ainsi, elle se met ouverte à travailler avec et pour des organisations, entreprises, OCB et individus œuvrant pour la création, le développement et la bonne gestion de leurs activités socio-économiques et organisationnelles. Pour ce faire, la CREADEM-HAITI est dotée d'une équipe technique qualifiée et compétente dans les matières comme la gestion, l'économie, la comptabilité, l’entrepreneuriat, le développement etc. Et, étant une structure de recherche, la firme ne cessera pas de travailler pour innover davantage dans les recherches de nouvelles connaissances et technologies favorables à la création, au développement et bon management des entreprises et organisations.

Offres de services:

Conférence, Formation sur l’entrepreneuriat, sur des thématiques liées à la bonne gestion et d'autres sujets liés au renforcement de capacités.


Accompagnement technique pour la création et bonne gestion des entreprises/entreprises sociales (Montage de plans d'affaires et suivis pour Micro, PME et Grandes entreprises)


Élaboration de cadres de gestion et plans stratégiques pour les entreprises et organisations voulant s’assurer d’une bonne gestion, un meilleur développement et de l’atteinte de meilleurs résultats.


Consultation pour l'élaboration et gestion de projets de développement communautaire.


Renforcement de capacités pour les OCB, entreprises et organisations (élaboration de plans de renforcement de capacités et mise en œuvre de plans de renforcement de capacités)


Consultation en montage de MUSO (Formations, montage et suivis)


Formation sur l'éducation financière familiale


Consultation en marketing (Formation, Etude de marché, Plan Marketing, techniques de vente etc.)


Accompagnement technique aux jeunes universitaires, professionnels-les et étudiants-tes dans le processus de recherche d’emplois (Partage de Techniques de Rédaction et présentation de CV, de passage d'entretien et autres exigences du marché du travail.)

Publics cibles:

• Les Organisation Communautaires de Base(OCB)
• Les individus du secteur informel ou formel (Femmes et hommes), propriétaires ou ceux et celles voulant créer ou développer leurs Micro-entreprises, PME et grandes entreprises (Commerce, transformation, production, service etc.).
• Les ONG travaillant avec les OCB et Individus en situations difficiles
• Des jeunes écoliers-ères, professionnels-les et universitaires ayant besoin de l’accompagnement technique pour la création et gestion de leurs business ou de conférence sur la compréhension de l’entrepreneuriat.
• Des agriculteurs, agricultrices

Alors, n'hésitez pas à nous contacter pour vos besoins de services, car nous sommes prêts à vous accompagner et nous sommes capables de le faire!

Pour tout besoin, vous contactez la CREADEM-HAITI aux numéros et adresses électroniques suivants: +50946801603 et [email protected].

Adresse

7, Juvenat, Route De Canapevert, Petion-Ville
Port-au-Prince
HT8110

Téléphone

46801603

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