Work Force

24/04/2026

Április 21-én megrendeztük a Work Force első Business Brunch eseményét Debrecenben, és őszintén mondhatjuk, hogy fantasztikus hangulatban telt a nap.🎉

A célunk az volt, hogy közösen gondolkodjunk a munkaerőpiacon egyre erősebben jelen lévő bizonytalanságról és kontrollvesztettség érzéséről.
Egy olyan közösség jött össze, ahol valódi párbeszéd indult el, nyitottan, őszintén, egymást inspirálva. 🤝

Köszönjük Masa Beátának a szervezésben nyújtott támogatást, valamint Tari Annamáriának a gondolatébresztő előadást!

A World Café beszélgetések során rengeteg értékes gondolat született, mi pedig már most várjuk a következő alkalmat. 🚀

09/03/2026

Nem szeretnénk sablonos köszöntést írni, inkább egy rövid gondolatot megosztani.

A nők jelenléte és munkája nemcsak a munkahelyeken meghatározó. Természetesen fontos szerepük van a szervezetekben, a csapatokban, a vezetésben és a szakmai közösségekben – de ugyanilyen jelentős az a rengeteg látható és láthatatlan munka is, amit az élet más területein végeznek.

A családban, a közösségekben, a mindennapi küzdelmekben, a gyereknevelésben, a gondoskodásban vagy éppen abban, hogy kitartóan építik a saját útjukat. Sokszor egyszerre több szerepben, több fronton helytállva.

Ma (is) szeretnénk felhívni a figyelmet mindazokra a nőkre, akik munkájukkal, kitartásukkal és jelenlétükkel nap mint nap hozzátesznek a világhoz – legyen szó szakmai teljesítményről, családról vagy bármilyen személyes küzdelemről.
Köszönjük minden nőnek, aki része a közösségünknek, és mindazoknak is, akik a mindennapokban formálják a világot körülöttünk. 🌷

09/10/2025

✨ Csapatépítő szeptember 12-én ✨

A mostani bizonytalan és kihívásokkal teli időszakban különösen fontosnak éreztük, hogy megálljunk egy pillanatra, és legyen egy nap, ami csak rólunk szól. Egy nap, amikor nem a határidők és a feladatlisták vannak a középpontban, hanem mi magunk: a közösség, amely minden körülmények között együtt dolgozik, és együtt halad előre.

A programokat úgy állítottuk össze, hogy mindenki találjon benne örömöt. A főzőverseny nemcsak arról szólt, hogy finom ételek készüljenek, hanem arról is, hogy a csapatokban új oldalról ismerhessük meg egymást – volt, aki a fakanál mellett brillírozott, mások a humorukkal vagy épp a kreatív tálalással tettek hozzá a közös élményhez. A délutáni koccintás és kötetlen beszélgetés jó alkalom volt arra, hogy még közelebb kerüljünk egymáshoz, az esti program pedig már a felszabadult szórakozásról szólt.

Ez az esemény ismét megmutatta, hogy a legjobb erőforrásunk a közösségünk: ha együtt vagyunk, minden kihívás könnyebben kezelhető. 💪

27/08/2025

🎉 Nagy öröm számunkra, hogy a Workforce Kft. elnyerte a Dun & Bradstreet AA Tanúsítványát – ezzel hivatalosan is a pénzügyileg legstabilabb cégek közé kerültünk!

„Büszkék vagyunk rá, hogy a Workforce a legstabilabb cégek között szerepel. Ez a minősítés nemcsak elismerés, hanem annak bizonyítéka is, hogy ügyfeleink, munkavállalóink és partnereink hosszú távon biztonságban tudhatják magukat mellettünk” – mondta Lukácsy Aletta, pénzügyi vezetőnk.

👉 Ez a nemzetközi elismerés visszaigazolja, hogy jó úton járunk – a Workforce a magyar munkaerőpiac egyik legmegbízhatóbb szolgáltatója. 🚀

19/08/2025

Egy partner, egy stratégia, semmi káosz.

Több, mint 20 év tapasztalatával támogatjuk partnereinket, hogy minden HR-kihívásra gyors, rugalmas és költséghatékony megoldást találjanak a kékgalléros toborzástól vagy kölcsönzéstől a gyakornokokon át egészen a felsővezetők megtalálásáig. Olyan „egy kapus” modellt kínálunk, melyben a folyamatok egyszerűbben, gyorsabban és gazdaságosabban hajthatóak végre. Az integrált HR modell adminisztratív terheket csökkent, rugalmas és költséghatékony megoldást kínál.

Ajánlatkérés:

Vezetéknév Keresztnév Cég neve Cég címe Telefonszám Email cím Szolgáltatás típusa Munkaerő-közvetítés Munkaerő-kölcsönzés Diákmunka Outsourcing Rehabilitációs foglalkoztatás Nyugdíjas-foglalkoztatás Ukrán munkaerő foglalkoztatása Határon túli (pl. harmadik országbeli) ...

15/08/2025

Hamarosan startol az ICF Felnőtt Gyorsasági és Para Kajak-Kenu Világbajnokság , amelyhez sok sikert kívánunk fantasztikus sportoló partnerünknek, Kiss Péter Pálnak! 🏆 💪

🎥 Nézzétek meg a vele készült videónkat, amelyben mesél az idei szezonról és terveiről.

23/07/2025

A diákokból álló munkaerő nemcsak a nyári szezonban jelent megbízható segítséget, hanem a közeljövő munkaerő-ökoszisztémájának fontos alapjává is válhat:

💻Erős digitális készségek: a mai fiatalok alapvető képessége
⚡Gyors alkalmazkodóképesség: a változó környezetben versenyelőny
💡Innovatív gondolkodás: friss szemlélet, ami a vállalkozásod számára is érték.

Mit nyújt a Job Force, a Work Force Group tagja?

• Országos lefedettséget és gyors hozzáférést motivált diákokhoz
• Egyszerű ajánlatkérést, gyors és átlátható adminisztrációt
• Költséghatékony, jogszabályoknak megfelelő diákfoglalkoztatást
• Stratégiai utánpótlás-építést hosszú távon, tudatos cégeknek

A SUMMER TIME – RUGALMAS DIÁKMUNKA nem csak a nyári szezonra nyújt megoldást!

👉Ajánlatkérés: https://work-force.hu/summer-time/

22/07/2025

👉Figyelem, sales ninják!

A Work Force dojo-ja új harcost keres. 🥷

❓️Hiszed, hogy cél nélkül az út csak bolyongás?
❓️Számodra a sales nem munka – hanem stratégiai küzdelem, ahol minden megnyert üzlet egy pontosan kivitelezett mozdulat?
❓️Nem hátrálsz meg a kihívások elől – abból meríted az erőd?

Nem puszta kvótahúzogatásra hívunk – itt minden mozdulatod üzletet ér, és a stratégiád számít, nem a sablon.

A Work Force – Magyarország 3. legnagyobb munkaerő-kölcsönző cége – keresi új Sales Consultant ninjáját.

🚀A küldetésed:
➡️ Szolgáltatásaink (munkaerő-közvetítés, munkaerő-kölcsönzés, diákmunka, rehabilitációs foglalkoztatás) értékesítése és képviselete – ügyesen, hatékonyan, eredményesen.
➡️ Új ügyfelek felkutatása – te vagy az, aki bejut oda, ahová más nem.
➡️ Partnerkapcsolatok erősítése – mert a hosszú szövetségek hozzák a legnagyobb győzelmeket.
➡️ Ajánlatok, szerződések, riportok készítése – mert a ninja a részletekben is mester.
➡️ Szakmai rendezvényeken képviseled a céget – és közben hiteles, meggyőző vagy.
➡️ Folyamatfejlesztés, proaktív megközelítéssel – mindig egy lépéssel előrébb.

💡Amire szükséged lesz a tatamin:
➡️ 2-3 év sales tapasztalat – nem most kezdted az értékesítést, de még mindig éhes vagy a sikerre.
➡️ Kommunikációs szintű angol nyelvtudás – mert egy ninja több nyelven is ért.
➡️ B kategóriás jogosítvány – a mozgástered nem áll meg a szőnyegen.

🏆Amit tőlünk kapsz:
➡️ Versenyképes alapbér és a piacon kiemelkedő teljesítményarányos bónusz – az eredmények nálunk tényleg számítanak. 💰
➡️ Céges autó, laptop, telefon – a mindennapi harctéri felszerelésed.
➡️ Hibrid munkavégzés, modern iroda – szabadabb mozgástér, profi környezet.
➡️ +1 szabadnap a szülinapod hetén – mert a pihenés is része a stratégiának.
➡️ Folyamatos tréningek és új kihívások – hogy a tudásod mindig pengeéles legyen.
➡️ Egy támogató, lendületes csapat – ahol nemcsak meghallgatnak, de számít is, amit hozzáteszel.

⚡ Csatlakoznál?
Küldd el az önéletrajzod, és lépj be a Work Force dojo-jába – ahol a sales nemcsak munka, hanem küldetés is!
https://allasajanlatok.workforce.hu/jobs/sales-executive-72231e

17/07/2025

Több jelentkező, de nem feltétlenül a megfelelő

📉 Bár enyhült a korábbi munkaerőhiány, a cégek továbbra is nehezen találnak megfelelően képzett és motivált munkavállalót – főleg a gyártásban és technológiai szektorban.

📊 A munkanélküliségi ráta ugyan ~4,5%, de a hiány strukturális:
– nem ott van a munkaerő, ahol kellene,
– nem rendelkezik a szükséges szaktudással,
– és nem feltétlenül mobilis.

🌍 Közben több mint 130 ezer külföldi munkavállaló dolgozik hazánkban – egyértelmű jele annak, hogy a hazai tartalék már nem elég.
___________________________________________________

Mi a megoldás?

A Work Force szerint a nyertes cégek csak komplex, többcsatornás HR-stratégiával tudnak előnyhöz jutni, melyet akár egyetlen szolgáltatón kerestül is elérhetnek:

✅ saját alkalmazottak
✅ kölcsönzött munkaerő
✅ 3. országbeli munkavállalók
✅ diákok, nyugdíjasok, megváltozott munkaképességűek

👉 További részletek: www.work-force.hu

15/07/2025

🔍 „Nem a gépek ellen, hanem a gépekkel kell együttműködni.”

📈 80 millió új munkahely jön létre világszerte a következő években – de csak azok lesznek versenyben, akik képesek alkalmazkodni a mesterséges intelligenciával átalakuló munkaerőpiachoz.

💬 Csákvári Róbert ügyvezető igazgatónk az Economx-nak adott interjúban átfogó képet adott a munkaerőpiac előtt álló változásokról – a mesterséges intelligencia (AI) térnyeréséről, a képzések fontosságáról és arról, miként alakul át a toborzás világa.

🧠 A legfontosabb gondolatok:

A partnercégeink már aktívan alkalmazzák az AI-t – például adatbeviteli vagy ügyfélszolgálati területeken.

A munkáltatók egyre gyakrabban képezik saját munkatársaikat AI-kompetenciákra, hogy megőrizzék versenyképességüket.

Az AI-tudás előnyt jelent az állásinterjún – még ha nem is elvárás, egyre keresettebb készség.

A kékgalléros munkakörök átalakulása már megkezdődött – átképzéssel új, technológiailag támogatott szerepkörökhöz vezet az út.

Az AI a fluktuáció csökkentésében is segíthet, mivel hatékonyabbá teszi a munkavégzést, így több idő jut a munkavállalók számára a magánéletre is.

🤖 A Work Force-nál nemcsak beszélünk róla – már most használjuk az AI-t toborzási folyamatainkban: előszűrés, ajánlórendszer, CRM-elemzés. Hiába az algoritmusok ereje – a végső döntéshez továbbra is emberi értékítéletre, szakmai tapasztalatra és megérzésre van szükség.

👩‍💼👨‍💼 Úgy látjuk, a mesterséges intelligencia nem elvesz, hanem új utakat nyit a munka világában. A cégek akkor maradhatnak versenyképesek, ha tudatosan és fokozatosan építik be az AI-t működésükbe – mi is ezen az úton járunk.

📌 A teljes interjú az Economx oldalán olvasható:
👉 https://www.economx.hu/gazdasag/munkahely-fonok-mesterseges-intelligencia-csakvari-robert-munkaeropiac-versenykepesseg.812351.html

Egy kimutatás szerint a következő években közel 170 millió új állás nyílik meg világszinten, miközben 90 millió szűnik meg, amely 80 millió új munkahelyet jelent – világított rá Csákvári Róbert az Economx-nak. A Workforce munkaerő-közvetítő cég ügyvezető tulajdonosa sz...