Menedzser Praxis

Menedzser Praxis A Menedzser Praxis Szakkiadó és Gazdasági Tanácsadó Kft. 2005-ben azzal a céllal alakult meg, hogy ko

A Menedzser Praxis Szakkiadó és Gazdasági Tanácsadó Kft. 25 éve töretlenül foglalkozik gazdasági tanácsadással (magyar magántulajdonú cégként). A közszféra és a versenyszféra különböző területein működő 33 000 előfizetőnk szakmai partnerként teljes körű szakmai információs bázis részesei, amely a piacon egyedülálló módon tartalmaz kiegészítő szolgáltatásokat. Jelenleg saját szektorunkban a legnag

yobb, hazai tulajdonú vállalatként vagyunk jelen – közel 100 munkavállalóval, Budapesten és vidéki fióktelepeken, saját gyártóbázissal és fejlesztő központtal. Munkatársaink szakmai műhelyünkben folyamatosan új, ügyfélbarát megoldásokon dolgoznak. Termék és szolgáltatásfejlesztésünk során elsődleges szempontnak tekintjük a legjobb használhatóságot, a független, releváns, aktuális szakmai információszolgáltatás biztosítását. Több mint 200 kiváló szakértő dolgozik velünk a friss, releváns minőségi tartalmak előállítása érdekében. Egyedülálló szolgáltatásunk a közvetlen szakértői tanácsadás biztosítása, mely méltán népszerű előfizetőink körében. Fennállásunk óta a hazai gazdasági élet szinte valamennyi szereplője számára kínálunk print és online szakmai tartalmakat, képzéseket az intézményektől, alapítványokon át, különféle gazdasági szerveződések számára éppen úgy, mint a vezetők, munkatársak és speciális területeken tevékenykedő szakemberek számára (pl. ügyvédek, jegyzők, adótanácsadók, pedagógusok, intézményvezetők, cégvezetők, egyéni vállalkozók, és magánszemélyek számára is.) Facebook oldalunk leírása és szabályzata itt olvasható, kérjük tanulmányozza figyelmesen:https://menedzserpraxis.hu/mp-fb-oldalszabalyzat.pdf

„Ki vezeti a céget: az ember, az algoritmus vagy a rendszer?”Ez egy valódi kerekasztal címe az OHE fizetős HR & Manageme...
03/09/2026

„Ki vezeti a céget: az ember, az algoritmus vagy a rendszer?”

Ez egy valódi kerekasztal címe az OHE fizetős HR & Management Summitjának második napján, szeptember 11-én. És nem költői kérdés: ha egy rendszer rangsorol, súlyoz vagy kiszűr, a vezetőre már csak a jóváhagyás marad.

A konferencia további kérdései ugyanebbe a sávba esnek:
▪️ kiváltja vagy megerősíti az AI a HR-t?
▪️ mi az emberi tényező szerepe egy nagyvállalati AI-transzformációban?
▪️ mi lesz a vezető szerepe, ha a szervezeti intelligencia leválik az emberről?

Ha ezekre nálad sincs kész válasz, érdemes ott lenned. Szeptember 10–11., Siófok, Balaton Hotel. A rendezvényt az Országos Humánmenedzsment Egyesület szervezi, nem a Menedzser Praxis; az egynapos jegy gálavacsora nélkül 50 000 Ft + ÁFA.

Böngészd végig a két nap programját:
👉 https://hrkonferencia.com/?utm_source=facebook&utm_medium=social&utm_campaign=feedpost&utm_content=partner2&utm_id=OHE260910EV

100 000 forint iskolakezdési támogatás jár az arra jogosult családoknak. Több jogosult gyermek esetén az összeg gyermeke...
03/09/2026

100 000 forint iskolakezdési támogatás jár az arra jogosult családoknak. Több jogosult gyermek esetén az összeg gyermekenként jár.

A támogatást nem kell külön igényelni: a jogosultságot az állami nyilvántartások adatai alapján állapítják meg. Az összeg adó- és járulékmentes, folyósítása pedig két részletben történik.

👉 Sándorné Új Éva adószakértő a Jogkövető felületén részletesen összefoglalja, kik jogosultak az iskolakezdési támogatásra, és milyen szabályok vonatkoznak a folyósítására.

💬 Ön tudta, hogy az iskolakezdési támogatást nem kell külön igényelni?

A kisebb jövedelmű családok számára 2026 nyarától iskolekzedési támogatás áll rendelkezésre az iskolakezdéshez társuló kiadások megkönnyítésére.

Alkalmi munkánál a bejelentésnek a munkakezdés ELŐTT kell megtörténnie — a NAV szerint minden esetben, nem valamikor a m...
03/09/2026

Alkalmi munkánál a bejelentésnek a munkakezdés ELŐTT kell megtörténnie — a NAV szerint minden esetben, nem valamikor a munkanap folyamán.

Az indoka pedig fontosabb, mint a határidő maga: „…a munkaviszony bejelentési kötelezettség teljesítésével keletkezik." Vagyis nem a munkakezdés hozza létre a munkaviszonyt, hanem a bejelentés.

A NAV a webes úton az Online Nyomtatványkitöltő Alkalmazását ajánlja: akár okostelefonról is elérhető, és a bejelentés során a jogszabályi korlátok vizsgálata is azonnal megtörténik. Választható még az EFO vagy az EFO pro mobilalkalmazás, illetve a 185-ös telefonszám.

Egy további feltétel, amit a napkorlátok mellett nézni kell: ha a munkáltatónak 300 000 forintot elérő tartozása van bizonyos foglalkoztatáshoz kapcsolódó közterhekből, akkor nem jogosult egyszerűsített foglalkoztatásra, amíg ezt ki nem egyenlíti.

A dolgozó egyébként a NAV-Mobil alkalmazásban le tudja ellenőrizni a saját bejelentett napjait.

Szept. 22-én a Munkajogi buktatók a mindennapi gyakorlatban díjmentes online szakmai napon a bejelentési hibákat is végignézzük, a munkaviszony többi buktatójával együtt:
https://foglalkoztatas.tannap.hu/?utm_source=facebook&utm_medium=social&utm_campaign=feedpost&utm_content=bejelentessel_keletkezik&utm_id=munk260922ev

🏙 A végelszámolás a könyvelő számára a vállalkozás működésének lezárásához kapcsolódó, egymásra épülő számviteli és beva...
02/09/2026

🏙 A végelszámolás a könyvelő számára a vállalkozás működésének lezárásához kapcsolódó, egymásra épülő számviteli és bevallási feladatokat jelent. A folyamat már a végelszámolás megindítása előtt elkezdődik, és a záróbeszámoló, valamint a vagyonfelosztási javaslat elkészítéséig tart.

A végelszámolás időszakában is fennáll a könyvvezetési és beszámolókészítési kötelezettség.

👉 Az AdóPraxison olvasható szakmai összefoglalónkban áttekintjük a végelszámolás legfontosabb számviteli feladatait.

Végelszámolás során külön üzleti évben kell elszámolni a gazdasági eseményeket, el kell készíteni a végelszámolási nyitómérleget, és a záróbeszámolót.

2026. szeptember 1-jétől új adatszolgáltatási kötelezettség vonatkozik azokra a vállalkozásokra, amelyek nem pénztárgépp...
02/09/2026

2026. szeptember 1-jétől új adatszolgáltatási kötelezettség vonatkozik azokra a vállalkozásokra, amelyek nem pénztárgéppel állítanak ki nyugtát.

A kézi nyugtatömb továbbra is használható, az így kiállított nyugtákról azonban 3 napon belül adatot kell szolgáltatni a KOBAK-portálon. Alternatíva lehet a számítógépen keresztül kiállított nyugta vagy a felhőalapú e-pénztárgép használata.

👉 Fülöp Olga az AdóPraxis felületén foglalja össze az új nyugta-adatszolgáltatási szabályokat és a választható megoldások gyakorlati tudnivalóit. https://tinyurl.com/yytajmju

💬 Ön melyik megoldást választotta a nyugta-adatszolgáltatás teljesítésére?

Cím

Váci út 99-105. 4. Em
Budapest
1139

Nyitvatartási idő

Hétfő 08:00 - 17:00
Kedd 08:00 - 17:00
Szerda 08:00 - 17:00
Csütörtök 08:00 - 17:00
Péntek 08:00 - 14:00

Értesítések

Ha szeretnél elsőként tudomást szerezni Menedzser Praxis új bejegyzéseiről és akcióiról, kérjük, engedélyezd, hogy e-mailen keresztül értesítsünk. E-mail címed máshol nem kerül felhasználásra, valamint bármikor leiratkozhatsz levelezési listánkról.

A Vállalkozás Elérése

Üzenet küldése Menedzser Praxis számára:

Parancsikonok

Megosztás