Kertészné Bogdán Renáta

03/04/2026

📌 Miben tud segíteni egy munkaügyi és TB ügyintéző magánszemélyeknek?

Sokan azt gondolják, hogy munkaügyi és TB ügyintézőként csak cégekkel foglalkozok, pedig magánszemélyeknek is rengeteg élethelyzetben tudok segítséget nyújtani. Felsorolok egy pár példát:

💼 Munkaviszonnyal kapcsolatos ügyekben:
✔ munkaszerződés átnézése
✔ felmondás, közös megegyezés
✔ végkielégítés ellenőrzése
✔ bérből történő levonások vizsgálata

🏥 TB és egészségbiztosítás:
✔ TB jogviszony ellenőrzése
✔ TAJ-rendezés
✔ külföldről hazaköltözés utáni ügyintézés
✔ egészségügyi szolgáltatási járulék

👶 CSED, GYED, táppénz:
✔ jogosultság ellenőrzése
✔ várható összeg számítása
✔ táppénz, CSED, GYED igénylése

📄 Álláskeresési járadék és hivatalos ügyek:
✔ jogosultság megállapítása
✔ összeg és időtartam számítása
✔ ügyfélkapus / ePapíros ügyintézés
✔ NAV, NEAK, Államkincstár ügyek
✔ hiánypótlások, kérelmek beadása

Ha bizonytalan vagy a munkaviszonyoddal, a TB jogviszonyoddal vagy a családtámogatási ellátásokkal kapcsolatban, érdemes szakértő segítséget kérni.

📩 Keress bizalommal,ha szeretnéd átlátni a lehetőségeidet és segíthetek az ügyintézésben!

Kertészné Bogdán Renáta

02/04/2026

Az ünnep közeledtével arra gondoltam, hozok nektek egy kicsit személyesebb hangvételű posztot, mert sokan teszik fel nekem a kérdést, hogy igazából mit is csinálok én?

Kívülről úgy tűnhet, hogy a munkaügy, a TB vagy a munkavédelem csak szabályokról, papírokról és határidőkről szól.

Őszintén? Igen, ez is része, de valójában ennél sokkal többről van szó.

Számomra minden dokumentum mögött egy ember, egy cégvezető, egy felelősség és sokszor egy nehéz helyzet áll. Egy új belépő munkavállaló biztonságos kezdése, egy váratlan ellenőrzésre való felkészülés, egy baleset megelőzése, vagy éppen annak a megnyugtató érzése, hogy ,,minden rendben van".

A munkám egyik legfontosabb része, hogy a munkáltatók ne csak megfeleljenek a szabályoknak, hanem valóban biztonságos és kiszámítható környezetet teremtsenek a kollégáiknak. A háttérben sokszor órák mennek el egyeztetéssel, jogszabályok követésével.

Talán ez az a rész, amit kívülről kevesen látnak:
nemcsak előadóként vagy tanácsadóként vagyok jelen, hanem partnerként is, aki leveszi ezt a terhet a cégek válláról.

Számomra ez nem csak munka, hanem felelősség, bizalom és hosszú távú együttműködés.

Ti hogy látjátok? A háttérmunka értéke mennyire látszik egy vállalkozás életében?

30/03/2026

Munkaügy és társadalombiztosítás: nem adminisztráció, hanem kockázatkezelés.

Sok vállalkozás még mindig kötelező ,,papírmunkaként" tekint ezekre a területekre - pedig valójában a cég működésének egyik legérzékenyebb pontjáról van szó.

🔍A tapasztalat azt mutatja:
- hibás jogviszony-kezelés
- pontatlan bejelentések
- hiányos dokumentumok

👉Ezek nem azonnal, hanem egy ellenőrzés során derülnek ki.

Szakemberként abban segítek, hogy:
☑️ a foglalkoztatásod jogszerű és átlátható legyen
☑️ a TB-kötelezettségek pontosan és időben teljesüljenek
☑️egy esetleges hatósági vizsgálat ne kockázat, hanem formalitás legyen

💡 A jól felépített munkaügyi és TB rendszer nem csak megfelel - hanem véd.

Ha fontos számodra a biztonság és a kiszámíthatóság:
📩 keress bizalommal, és nézzük át a jelenlegi gyakorlatodat szakértői szemmel.

26/03/2026

Vállalkozóként úgy érzed, hogy az adminisztráció elveszi az idődet a valódi munkádtól?⌛️📊

E-mailek, számlák, időpont- egyeztetések és még az E-naplót is vezetni kellene.....?? Ezek mind fontosak, de nem biztos, hogy Neked kell velük foglalkoznod!

👉Segítek, hogy felszabadítsd az idődet!
Átvállalom az irodai feladatokat, hogy te arra koncentrálhass, ami igazán számít.

☑️E-mail kezelés
☑️Adminisztráció
☑️Átadási dokumentumok
☑️E-napló

Dolgozz okosabban, ne többet!

📩 Írj üzenetet, és beszéljük meg, Neked miben tudok segíteni!

14/03/2026

⚠️ 5 dolog, amit SOHA ne írj alá a munkahelyeden anélkül, hogy elolvasnád!

Munkaügyi szakértőként sajnos sokszor találkozom olyan esettel, amikor valaki aláír egy dokumentumot, és csak később derül ki, hogy komoly következményei vannak.

Különösen figyelj ezekre:

❌ Közös megegyezés megszüntetésnél
❌ Üres vagy hiányosan kitöltött dokumentum
❌ Módosított munkaszerződés
❌ Versenytilalmi megállapodás
❌ Lemondás bizonyos juttatásokról

Mindig kérj időt az átolvasásra – ez teljesen jogos.

📌 Ha hasznos volt, mentsd el vagy oszd meg, hogy mások is tudjanak róla.

07/03/2026

⚠️ Kirúghat a munkáltató egyik napról a másikra?

Ez az egyik leggyakoribb kérdés, amit munkaügyi szakértőként kapok.

A válasz: nem mindig.

Sok munkavállaló azt gondolja, hogy a munkáltató bármikor elküldheti. A valóság azonban az, hogy a munkaviszony megszüntetésének szigorú szabályai vannak.

Például számít:

📌 milyen típusú felmondásról van szó
📌 van-e indoklási kötelezettség
📌 mennyi a felmondási idő
📌 van-e védett időszak

Egy apró részlet is jelentős különbséget jelenthet a munkavállaló számára.

Az oldalon rendszeresen megosztok majd munkaügyi és társadalombiztosítási információkat, hogy könnyebb legyen eligazodni a szabályok között.

💬 Írd meg kommentben:
Szerinted a legtöbb munkahelyen tisztában vannak ezekkel a szabályokkal?

05/03/2026

Vállalkozóként minden a növekedésről szól. De egy munkaügyi vagy munkavédelmi hiba akár milliós bírságot is jelenthet.

Én abban segítek, hogy:
✓ jogilag rendben legyenek a munkaszerződések
✓ felkészült legyen a céged egy munkaügyi ellenőrzésre
✓ ne érjen váratlan TB-ügyintézési probléma
✓ elkerüld a felesleges bírságokat

Most új ügyfeleket keresek, ezért az első konzultációt díjmentesen biztosítom.

Ha szeretnél biztonságban működő vállalkozást írj üzenetet, vagy kommenteld: ,,KONZULTÁCIÓ" és felveszem veled a kapcsolatot.

A megelőzés mindig olcsóbb, mint egy bírság.

16/02/2026

Üdvözlöm az oldalamon!👏

Kertészné Bogdán Renáta vagyok, munkaügyi és társadalombiztosítási szakember, munkavédelmi előadó, egyéni vállalkozó.

Több éves szakmai tapasztalattal nyújtok teljes körű ügyintézési és tanácsadási szolgáltatást munkáltatók, egyéni vállalkozók és magánszemélyek részére.

Szolgáltatásaim:

- Munkaügyi dokumentációk készítése (szerződések, munkaköri leírások, jelenléti ívek)
- Táppénz, CSED, GYED ügyintézés
- Munkavállalók be- és kijelentése, adminisztráció
- Bérszámfejtés előkészítése
- E-mail kezelés, kapcsolattartás ügyfelekkel
- Naptár- és időpontszervezés
- Számlázás előkészítése, teljesítési igazolások készítése
- Adatrögzítés, táblázatok készítése könyveléshez
- Szerződések készítése (Bérleti szerződés, Alvállalkozói szerződés)
- Árajánlat készítés ( Megadott ártábla szerint)
- Átadási dokumentációk készítése
- Határidők nyilvántartása, figyelése
- E- napló vezetés
- Projektmegbeszélések helyszíni jegyzőkönyvezése
- Munkavédelmi oktatások
- Munkavédelmi dokumentumok elkészítése
- Kötelező orvosi vizsgálatok szervezése, nyilvántartása
- Gépek, eszközök nyilvántartása, szerkezeti és fővizsgálati jegyzőkönyvek érvényességi idejének nyilvántartása, vizsgák szervezése
- Egyéni védőeszközök nyilvántartása

Munkám során a pontosságot, megbízhatóságot és a határidők betartását tartom a legfontosabbnak. Célom, hogy ügyfeleim válláról levegyem az adminisztratív terheket és egy biztonságos, szabályszerű működést segítsek elő.

📩Megkeresés: privát üzenetben vagy e-mailben
📞Telefonos egyeztetés előre egyeztetett időpontban.

Forduljon hozzám bizalommal.

Call now to connect with business.