שיטת I-Factor למוטיבציה ולתקשורת

שיטת I-Factor למוטיבציה ולתקשורת שיטת I-FACTOR (הגורם שהוא אני) של לימור אטד, בית להרצאות וסד?

שיטת I-FACTOR היא שיטה מעגלית ,ידידותית מאוד, בת ארבעה שלבים בלבד, המאפשרת שיפור ביצועים והתמקדות חד משמעית בדרך ובעשייה וכך גם מובילה לתוצאות הרצויות- בין אם יעדינו ארגוניים למטרות שינויים פנים ארגוניים ושיפור ביצועים בחטיבות שירות, לוגיסטיקה ומכירות, עסקיים למטרות שיווק מיטבי או אישים למטרות קריירה ו/או שינויי חיים. I-FACTOR היא שיטה פרקטית המעודדת עשייה הלכה למעשה לכיבוש יעדים ומוגשת בכלים ידיד

ותיים ובצירוף חומרי עזר למשתמש! תוכלו ליישם את השיטה או חלקים ממנה ולהפוך את החלומות שלכם למציאות ברת עשייה. השיטה מועברת באמצעות קורסים, סדנאות ואימונים אישיים/קבוצתיים הנבנים כחליפה תפורה לכם ובהתאמה מוחלטת לקהל היעד:

- הרצאה/מפגש בודד
- סדנאות 2-5 מפגשים
- קורסים 6-24 מפגשים
- ייעוץ באימון אישי 5 מפגשים ואילך
- הרכב התוכן והמסלולים-מבוסס עליכם!

למי מיועדת השיטה?
- עמותות ועסקים חברתיים
- תיירות ועסקי פנאי
- ארגונים וחטיבות ארגוניות בשינוי
-חטיבות ומחלקות שירות,שיווק ומכירות
- עצמאיים ועסקים קטנים
- אנשים בצמתי קריירה ראשונה
- אנשים בצמתי קריירה שנייה
- משוחררי צבא
- העוסקים במרקום ויח"צ
- מסלול בהתאמה אישית

800 זו הכמות ברשימת המעסיקים הטובים ביותר בעולם והראל ביטוח נמצאים בה! 👔1867 נרשמו לאקדמיה הפנים ארגונית של החברה בשיתוף...
25/01/2023

800
זו הכמות ברשימת המעסיקים הטובים ביותר בעולם
והראל ביטוח נמצאים בה! 👔
1867
נרשמו לאקדמיה הפנים ארגונית של החברה בשיתוף
אוניברסיטת רייכמן – הבינתחומי הרצליה וטולס 🎓
3
מפגשים בכל סדרת הסדנאות "לקום בא.ה.ב.ה" לניהול משברים
שהעברנו במסגרת הזו 🤝🏻
1
לב מלא בהוקרה 🫶
על הזכות להעביר הלאה כלים להתמודדות עם אתגרים בחיים ובעבודה.

אנחנו כאן גם בשבילכם!
דברו איתנו בפרטי או ב 📧:
[email protected]

#אהבהזהכלהדיבור
#קורסים #סדנאות #הרצאות #הכשרות
#אקדמיות #פנים #חוץ #ארגוניות
#העצמות #מנהלים #פיתוחכישורים #ניהולמשברים

זה תמיד מגיע קצת מקומט, מהודק בצורה מרושלת לשק ועדיין - זה האקט הכי מחמם לב שיש!חנות הבוטיק הקטנה שמחוברת לעמותה לבעלי ח...
29/12/2022

זה תמיד מגיע קצת מקומט, מהודק בצורה מרושלת לשק ועדיין - זה האקט הכי מחמם לב שיש!
חנות הבוטיק הקטנה שמחוברת לעמותה לבעלי חיים ומספקת בין היתר אוכל לכלבים, עושה בהיסח דעת ובאותנטיות נפלאה מסע לקוח שמעלה חיוך בכל פעם מחדש. 🐶

כולנו רוצים ללמד את הצוותים שלנו מתודולוגיות שירות, חווית לקוחות, מסעות עובדים מנצחים, הופכים עולמות לחוויות משתמש דיגיטליות, מדקלמים ux ui. עובדים על מיקרו קופי לווטסאפים מקרבים שינצחו בתשומת לב של הלקוחות והעובדים. ועוד ועוד....

הכל חשוב. ואפילו מאוד. ועדיין, דבר לא יחליף מגע אנושי וקשר אישי ❣️

הקשבה. תשומת לב לפרטים קטנים. מחוות פרסונליות ונוכחות אמיתית בתקשורת עם האנשים שמולנו ושאיתנו - תיצור את השכבה האנושית למנגנונים השירותיים, פנימה והחוצה בארגון, ותייצר אפקט customers success אפקטיבי יותר מכל אקט מתוחכם אחר.

תודה לצוות אמה - חנות למזון וציוד לבעלי חיים המקסימים על ההשראה ושתהיה לכולנו שנת עסקים מנצחת שממוקדת באנשים 👫🏻

#אהבהזהכלהדיבור
#קורסים #סדנאות #הרצאות
#חוויתלקוח #מיתוגעסקי #מסעלקוח
#פרסונליזציה #ניהול #פרויקט #אהבה #אופטימיות
#להיותאניולהצליח

גל הפיטורים הוא שעת הכושר וחובת ההוכחה של מיתוג המעסיק - בדאבל צ'ק-פנים וחוץ ארגוני: ✅האם דאגננו תוך כדי ואחרי תהליכי הע...
22/11/2022

גל הפיטורים הוא שעת הכושר וחובת ההוכחה של מיתוג המעסיק - בדאבל צ'ק-פנים וחוץ ארגוני:
✅האם דאגננו תוך כדי ואחרי תהליכי העזיבה להקטין ולטפל בחבלה הפנים ארגונית והאנושית שנוצרה ולחבר את האנשים 'פנימה'
✅האם וידאנו שיש לנו תוכניות מגרה לחיזוק המותג הארגוני ולמניעת תקלות (או למיזעורן) במידה ויתפרצו בתקשורת החוצה

תודה Ditsa Keren על ההצפה של הנושא הזה
בכתבה השניה בסדרה החשובה על עולם העבודה החדש

קישור לכתבה המלאה בתגובה הראשונה>>

#מיתוגלעסקים
#ליווי #פיתוח #מהלכים #גיוס
#שימור #עובדים #לקוחות #הדרכה #סדנאות #הרצאות
#תקשורת #פנים #חוץ #ארגונית #שגרה #משבר
#להיותאניולהצליח #אהבהזהכלהדיבור

תודה כפולה 🙏🙏🙏תודה ל וואלה! ולכתבת Ditsa Keren על הערנות למגמות בעולם הקריירה ועל ששאלה את השאלות הנכונות לתחום!שמחים לת...
16/11/2022

תודה כפולה 🙏🙏

🙏תודה ל וואלה! ולכתבת Ditsa Keren על הערנות למגמות בעולם הקריירה ועל ששאלה את השאלות הנכונות לתחום!
שמחים לתת מהניסיון שלנו לסדרת הכתבות בנושא מיתוג מעסיק!

🙏תודה לבית האקדמי שלנו - החוג לפרסום ותקשורת שיווקית ב הקריה האקדמית אונו בראשות Michal Shapira ולארגונים שמאפשרים לנו לקחת את שגרת יום העבודה שלנו "ולארוז" אותה למהלכי ליווי, לקורסים וסדנאות שעוברים הלאה - כלמידה וכלים בעולם משאבי האנוש והשיווק.

מוזמנים לקרוא כתבה שניה בסדרה בתגובה הראשונה>>

#מיתוגלעסקים
#ליווי #פיתוח #מהלכים #גיוס
#שימור #עובדים #לקוחות #הדרכה #סדנאות #הרצאות
#תקשורת #פנים #חוץ #ארגונית #שגרה #משבר
#להיותאניולהצליח #אהבהזהכלהדיבור

07/11/2022

שני מצבים שחשוב לקחת בחשבון בהרצאות של השתלמויות נופש:
א. מצב האנשים👩🏻‍💼
בדרך כלל יגיעו להרצאות אחרי א.בוקר עם עייפות של בטן מלאה (:
הראש כבר חושב על הטיול או הבריכה שאחרי המפגש
ב. מצב המקום🏕️
מה בחוויה שלו מגדיר את רמת החוויה של האנשים ומה במקום
יחבר/לא יחבר אותם.
האם המקום גורם להם ליהנות? או פחות?...

מפגש טוב הוא כזה שמקשיב לשני המצבים:
גם קורא את תחושות הקהל ויוצר תוכן שהעיקר שלו מתכתב עם הנושא
אבל הוא לא ננעל על התכנון מראש וגם סופג את האוירה של המקום
ואת הוויב האנושי סביבו ומגיב בהתאם.
מכאן הכל כבר מתחבר 🧲

תודה ל The Setai Sea Of Galilee סטאי כנרת שהכניס בקלות את ההשתלמויות שלנו -
למצב מדויק גם באווירה וגם באנשים!

רוצים שנשתלב בהשתלמויות נופש שלכם?
דברו איתנו בפרטי או במייל - [email protected]

#השתלמויות #נופש #ארגונים #חברות
#הרצאות #אנשים #חופשה
#מפגשים #מחויכים #מעוררי #השראה

#אהבהזהכלהדיבור #להיותאניולהצליח

תגידו, העובדים שלכם לומדים מכם? השבוע, פתיחת שנת הלימודים האקדמאית - קורית לא רק באקדמיה 👩🏻‍🎓 הטיימינג של סוף שנה והערכו...
03/11/2022

תגידו, העובדים שלכם לומדים מכם?
השבוע, פתיחת שנת הלימודים האקדמאית - קורית לא רק באקדמיה 👩🏻‍🎓

הטיימינג של סוף שנה והערכות בארגונים לשנה החדשה, ממנכל"ים ועד קברניטי מש"א והדרכה חכמים -
כבר הבינו שלחזק את העובדים בידע ובכלים חוזר אליהם בריבית בצורת יעילות ומחוברות של האנשים בבית!
אז מה חשוב כשפותחים "אקדמיה" בבית, בארגון?
לוודא שהיא רחוקה מתיאוריה, סופר מעשית והכי מחברת!
איך? מחזקים את האנשים ב3 הכ':
✅כלים לכישורי חיים -
העניקו להם אפשרויות למידה של יצירתיות, ניהול זמן ומשימות בשגרה ובמשברים, גמישות, כישורי מחשב וטכנולוגיה רלוונטיים לעולמם.
מלמדים אותם גם מיינדפולנס, פותחים דלת להתנהלות בריאה שחוזרת כאנשים שיודעים לנהל אירועים רגשיים ולחץ הרבה יותר טוב!
✅כלים לכישורי עבודה -
חדדו את היכולת שלהם תכלס בתפקיד -לפי הסיגמנט שלו- למדו אותם להגדיר יעדים ו kpi ברור, להתנהל ולנהל אנשים, לחבר את העשייה לתכל'ס. חדדו הדרכות הקשורות ספציפית ליום יום של תפקידם לפי תחום ולפי דרג- לרבות לערבב בין תפקידים ותחומים כדי ליצור מצד אחד הבנה גדולה לגבי ה 360 של העשייה ומצד שני גם קצת בלגן שיפתח את הראש (:
✅כלים לכישורי תקשורת -
לאמן את שרירי התקשורת הבינאישית והשיווקית פנימה והחוצה.
ללמד את האנשים איך לדבר בעל פה ובעיקר איך לדבר בכתב - מיילים, ווטסאפים, בלוגים, רשתות חברתיות- שם מתנהלות רוב השיחות, ואיך לעשות את זה במצבי תקשורת מחבקים של שגרה ובמצבי משברים מול קולגות, מנהלים ולקוחות.

אקדמיה היא כזאת שמתבצעת בעקביות, כל השנה, תוך מדידה תוצאתית של ההדרכות עצמן, מחזקת מיתוג של העובדים ושל הארגון ומחזקת מחוברות ותחושה של בית ארגוני מעצים.
אנו מתרגשים בכל פעם מחדש מהארגונים שבוחרים להעניק כלים מתוכניות ההדרכה המגוונות שלנו כי הם מגלים שא.ה.ב.ה חוזרת כתשואה אמיתית לחברה
ומאחלים בהצלחה גם לדור הבא- לסטודנטים שלנו ב Ono Academic College - מוסד אקדמי מהקרובים ביותר לפרקטיקה של יום העבודה אחרי שיסיימו.

רוצים להכיר שנבנה לכם תוכנית הדרכה שנתית ל-2023 לפי מודל הא.ה.ב.ה שלנו וליהנות מהרצאות, סדנאות וקורסים מעשיים?
מוזמנים לדבר איתנו בפרטי או במייל [email protected]

#קורסים #סדנאות #הרצאות #חיזוק #כישוריקריירה וחיים ב #מצבי #שגרה #שינוי ו #משברים
#מיתוג #מעסיק #אסטרטגיה #ביצוע
#אקדמיות #פניםארגוניות
#פיתוח #הדרכה
#ניהול #פרויקט #אהבה - בענייניות ובאופטימיות ננצח!
#אהבהזהכלהדיבור

אם כבר חזרתם לשגרה עם פרויקט על הראש - תפרקו אותו ותחבשו אותו מחדש "מסודר" ב3 כובעים:* כובע אנושי 👒ובו תכניסו הגדרה עצמי...
26/10/2022

אם כבר חזרתם לשגרה עם פרויקט על הראש - תפרקו אותו ותחבשו אותו מחדש "מסודר" ב3 כובעים:
* כובע אנושי 👒
ובו תכניסו הגדרה עצמית של מי שאתם (תועלות ויכולות ואתגרים עצמיים שאתם מביאים למשימה) ושל השותפים - אנשי המשימה שלכם מהבית ומבחוץ
* כובע משימתי 🎩
ובו תתעדפו את האבנים הגדולות, המשימות והלוזים של הפרויקט
* כובע ארגוני 🧢
ובו תזכורת לארגון שאתם מייצגים - עם החזון, החוזקות, המודעות לתקציבים, לצינורות התקשורת וכן - גם לבאגים שתצטרכו לצלוח.
פרויקט שמאורגן לכם בראש ב-3 כובעים ירגיש לכם הרבה יותר מסודר, יאפשר לכם לאתר ולקטלג תקלות לפי נושא, והכי חשוב - יזכיר לכם בצורה פרקטית מניין באתם ולאן אתם הולכים!

ותודה על המנהלים של עמותת אלפנאר ו ארגון בעצמי Be-Atzmi שהראו שאם שמים על הכל גם מטריה של רוח חיה, אמונה וא.ה.ב.ה אפשר להוציא מהכובע פרויקטים למופת שמקדמים נוער ומבוגרים בעסקים ובעבודה להצלחה.
ותודה לשותפה לדרך הנפלאה Anat Neumann Galler על ההזמנה להיות לצידה בקורס פיתוח המנהלים שיצרה עם העמותות המרגשות האלו.

#ארגון #קורס #פיתוח #מנהלים
#קידוםעסקים #נוער #מבוגרים
#אמונה #אהבה #אופטימיות
#אהבהזהכלהדיבור

חזרתם לשגרה? תתקדמו עם א.ה.ב.ה❣️פותחים עוד שנה  עם הא.ה.ב.ה של i-factor, מודל לליווי והדרכה של אנשים וארגונים עם המון כל...
24/10/2022

חזרתם לשגרה? תתקדמו עם א.ה.ב.ה❣️

פותחים עוד שנה עם הא.ה.ב.ה של i-factor, מודל לליווי והדרכה של אנשים וארגונים עם המון כלים לחיזוק התנעה וכישורים בשגרה ובמשברים.
ארזנו את הניסיון העסקי, הארגוני, השיווקי והאנושי שלנו ויצרנו תוכניות הדרכה, סדנאות ומפגשי השראה סופר פרקטיים שיסייעו לכם פשוט - להתקדם! בארגונים, בקריירה ובחיים. 🏃🏻‍♀️
מאות תהליכי ליווי ואלפי אנשים שכבר ראו אותנו בהרצאות שגרה וגם בהרצאות נופש כבר מאחורינו!
שמחים להציע גם לכם מגוון רחב של תוכניות הדרכה, קורסים, הרצאות
וסדנאות לחיזוק כל מה שאתם צריכים כדי להתניע ולהצליח.
מה נוכל לעשות ביחד?
* מפגשי השראה לקבוצות ב #השתלמויות #נופש
* #סדנאות, #ימיעיון, #הרצאות שמחזקות כישורי עבודה בשגרה
* ליווי יד ביד עבור #מנהלים וצוותים בשינוי
* #פיתוח תהליכי מיתוג מעסיק לגיוס ולשימור #עובדים שמחים
* פיתוח #הדרכה ארגונית במגוון רחב של נושאים שמזניקים את העובדים והמנהלים

בין הנושאים שלנו:
#תקשורת, #יצירתיות, #ניהולזמן ומשימות בזמן #שגרה ו #משבר, #גיוס חוויתי, #ניהולפרויקטים, ניהול חוויה, #שירות, #מכירות ל #לקוחות מאושרים, #סדנאות #כתיבה פנים וחוץ ארגונית, סדנאות #יחסיציבור בשגרה ומשבר, #הצגה עצמית ועוד...

למגוון התוכניות שלנו דברו איתנו בפרטי או ב 📧
[email protected]
בענייניות ובאופטימיות ננצח (:


#אהבהזהכלהדיבור

אם רוצים להיות ממוקדים, 'תכלסיים' אחרי החג- מוכרחים להיות שמח כאן עכשיו!(:הפסיכולוגיה רואה באושר ובמשמעות שני המניעים הע...
16/10/2022

אם רוצים להיות ממוקדים, 'תכלסיים' אחרי החג- מוכרחים להיות שמח כאן עכשיו!(:

הפסיכולוגיה רואה באושר ובמשמעות שני המניעים העיקריים שלנו לפעולה, לתזוזה פרקטית בעבודה/בחיים ובכלל-לאיכות חיים.
⬅️אגב, לא תמיד שמחה באה עם משמעות או להיפך, את זה כבר נשאיר לפעם אחרת...

נאמלק לשורה התחתונה- בגדול, זה עובד ככה:
-שמחה מעניקה גירוי רגשי למוח 🫥
-המוח מתחיל לעבוד והופך להיות יצירתי יותר 🌾
-הראש מתחיל להגות את הרעיונות ולעסוק בתכנון משימות/פעולות 👀
-אנחנו מתרגמים את המחשבות לביצועים וככה אנחנו מתחילים לזוז 🏃🏻‍♀️
as simple as that!
בינינו? יש מי שיגיד שכל רגש, גם עצב, כעס, לחץ ממשבר וכו' יכול להזיז אותנו מהכיסא - אבל אם כבר חגים, למה לא לאמץ את האג'נדה האופטימית (:

חג שמח!
שנטעין את עצמנו בשמחה ונרוויח פעמיים:
גם הנאה כאן ועכשיו וגם נכין את הקרקע להנעה טובה ומוצלחת בחזל"ש
שמחים לחזור אתכם בכל הכוח לשגרת הא.ה.ב.ה שלנו כבר אחרי החג! 🥂

#אהבהזהכלהדיבור-מגוון סדנאות ומפגשי השראה לארגונים ולפרטיים לשגרה ולמשברים

"זוכרת אותי מהקבוצה של הרקטות?" פנה אלי אחד המשתתפים מאחד המפגשים על יצירתיות וניהול משברים בהשתלמות נופש בכרמים, שכשעתי...
15/06/2021

"זוכרת אותי מהקבוצה של הרקטות?" פנה אלי אחד המשתתפים מאחד המפגשים על יצירתיות וניהול משברים בהשתלמות נופש בכרמים, שכשעתיים אחריהן נפלו למול עיני בחדר מראשונות הרקטות אי שם לפני כמעט חודש (במושגי יכולת השכחה הלאומיים שלנו כאילו עברה שנה), ברור שזכרתי אותו! בשיתוף שלו על "רקטות חייו" שהמפץ שלהם נותר בו כל יום שעה שעה. ככה זה, יש רקטות שאין כיפת ברזל שיכולה להן. הן נופלות עלינו כמו אומרות- זה מה יש. תתמודדו.
והוא עשה ועושה זאת בגאון- באופטימיות, בענייניות בהקשבה לכוח שאין שני לו- כוח החיים.

שיהיה המשך שבוע של חוזק מבפנים!
#יצירתיות זה משחק של א.ה.ב.ה-מפגשים מרתקים ונוגעים לניהול משברים ולכלים משמעותיים לעבודה ולחיים

מנהלי מש"א/רווחה בארגונים? ראשי וועדים? אנחנו כאן בשבילכם בא.ה.ב.ה להרצאות וסדנאות גם בהשתלמויות נופש
פנו אלינו בפרטי או במייל [email protected]

שאלה לבעלי עסקים- נפרדתם?נפרדתם ממה שהיה, מהעבודה כמו שהייתה פעם, מהמוצרים והשירותים שהיו רלוונטיים?אם לא נפרדתם, זה הזמ...
14/10/2020

שאלה לבעלי עסקים- נפרדתם?
נפרדתם ממה שהיה, מהעבודה כמו שהייתה פעם, מהמוצרים והשירותים שהיו רלוונטיים?
אם לא נפרדתם, זה הזמן להיפרד. להבין שמה שהיה כבר לא יחזור, לא לחכות שיחזור, לא להתגעגע. לעשות cut clear.
כמו תלישת פלסטר. להיפרד. והיי, זה לא פוסט פסימי, זה לא רק "לרעה".

אחרי שנפרדתם, תהיו פתאום פנויים להיות בהווה העסקי שלכם- במציאות כאן ועכשיו.
תתחילו לחפש תשובות אובייקטיביות , אמיתיות לשאלה- מה צריכים אנשים "היום" ומחר לצד הקורונה ומה תוכלו לעשות עם זה?.
ובהתאמה, תתפרו מענה חדש מתוך היכולות, הניסיון, שיש לכם.
לא תאמינו כמה תשובות אלטרנטיביות תתנו לעצמכם אם רק קודם כל תיפרדו .

אנחנו כאן לסייע לכם! במיוחד בשביל זה בנינו לכם בשיתוף המומחים של אטד תקשורת יעוץ תקשורתי את חבילת "המדבק" לבעלי עסקים קטנים ובינוניים ולעצמאים, - לסייע לכם בקבלת ההחלטות, בניהול העסקי ובמיתוג שלכם כאן ועכשיו במציאות החדשה.

מה כוללת חבילת "המדבק" שלנו?
• ליווי יד ביד לאסטרטגיה ותוכנית פעולה כאן ועכשיו
* נקים לכם דף נחיתה/ אתר* לעסק לרבות כתיבת תוכן הפרופיל ועיצוב.
• נכין לכם תוכנית רעיוניות אופרטיבית ארגונית ושיווקית מתוזמנת
• עיצוב גרפי מ-א' ועד ת' של כל צרכי העסק שלכם, לרבות בדיגיטל.
• נכין לכם חבילת תכנים הכוללת טורים כתובים או מצולמים לתוכן שיווקי במדיה
• נצייד אתכם בחבילת פוסטים לעבודה אורגנית וממומנת ברשתות החברתיות.
• נכתוב לכם תסריטי שיחה אפקטיביים לאנשי המכירות והשירות שלכם, כדי שתתניעו מכירות ושירות טובים.
• נבנה ונכתוב לכם STORYTELLING לפגישות ולצרכי הדרכה.
• נכין לכם מיקרו קופי -כתיבת צללים להודעות שיווקיות ,לניוזלטרים ולכל הצרכים שלכם
שימו לב! תוכלו לקבל את השירות גם בסיוע מימון מעו"ף.
• אופציה: ליווי יחסי ציבור מול עיתונאים לנושאים נקודתיים.

מוזמנים לפנות אלינו בפרטי או במייל [email protected]
#המדבק-ליווי יד ביד ותוכן למיתוג עצמאים
חבילות הליווי הנוספות שלנו, בהתאמה למי שאתם:
#הקבינט-אסטרטגיה ותוכן ב-360 למיתוג מעסיק IN&OUT בארגונים
#הפרויקטור -תוכן ב360 למיתוג חזק לעצמאיים
#החיוני -חבילת ליווי ותוכן מעצימה להתנעה ולמיתוג אישי למנהלים בצומת

Address

הלילך
Bet Dagan
12345

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when שיטת I-Factor למוטיבציה ולתקשורת posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to שיטת I-Factor למוטיבציה ולתקשורת:

Share