אורלי אברהמי - א.א פיתוח ארגוני וקהילתי

08/02/2026

המרחק בין חלום למציאות נקרא "פעולה"
לפעמים, הצעד הכי קשה הוא לא לתכנן את העתיד, אלא פשוט להתחיל אותו.
כשהוזמנתי על ידי יועצת ראש העיר לקידום מעמד האישה - ורד ששון להוביל את הסדנא ״הכח שבך- מרעיון ליוזמה בשטח״ היה ברור שיזמות היא לא רק פתיחת עסק. היא הדרך שבה בוחרים להסתכל על העולם ולומר: "אני יכולה לעשות את זה טוב יותר".
זהו מצב מנטלי והיכולת לראות את "הצעד הבא" גם כשהערפל כבד..
האנשים שמשוגעים מספיק כדי לחשוב שהם יכולים לשנות את העולם, הם אלה שבסוף באמת עושים את זה. היה לי לכבוד לראות אתכן מגדירות מחדש את המושג "אפשרי"
תודה לכל מי שלקחה חלק. המסע רק מתחיל

02/02/2026

תודה לכל מי שלקח חלק- הפרויקטים המתוכננים בסיום תהליך ההכשרה - הם הסיפור של קהילה שמתגייסת על מנת לשנות ולקדם מעורבות ועשייה משמעותית.

ערב מרגש ומעורר השראה התקיים לאחרונה במרכז "בית לגדול טוב" בשכונת אבן גבירול ברחובות, במסגרת טקס סיום לקורס פעילים קהילתיים של תוכנית "קהילה מיטיבה"....

13/01/2026

אחרי חודשים של עבודה, רעיונות, למידה , לבטים – טקס הסיום של קורס פיתוח יוזמות בקהילה מיטיבה, בשיתוף עם הרשות, למעשה זה לא היה סיום. זו היתה רק ההתחלה.
הוצגו ארבעה פרויקטים. לא רק פתרונות – אלא גשרים בין אנשים, בין סיפורים, בין חלומות למציאות. כמו באותם "אזורים כחולים" בעולם, שבהם אנשים חיים יותר – כי הם חיים יחד - קהילה היא לא רק מקום. היא מנוע חיים.
וכל זה קורה בזכות קבוצה של תושבות ותושבים , אגף הרווחה ברשות ושותפים רבים נוספים שפועלים כל יום על מנת לייצר מקום ועתיד טוב יותר
תודה לפעילות ולפעילים : למיכל, זהבה , שרית,
הדס, חנה, בת שבע, אורלי, מוטי, יניב , לאורית דבש מנהלת משאבי קהילה , איתמר העובד הקהילתי , יוסיי אונטרמן המנחה היישובי, בת חן- מנהלת אגף הרווחה ועוד רבים נוספים שבזכות שיתוף הפעולה נוצרים דברים נפלאים
‏*Think different. Build together. Live better.*

04/01/2026

גשר בין ערים – מנהיגות נשית מובילה
לפני שמונה שנים, זכיתי להזמנה מרגשת מדבי נגר, יועצת ראש העיר לקידום מעמד האישה בנתיבות, להקים יחד את מועצת הנשים העירונית. מאז – הלב מתמלא גאווה בכל פעם שאני רואה את העשייה פורצת הדרך שדבי מובילה בפיתוח שירותים ותוכניות לקידום שוויון מגדרי.
היום, בירושלים נפגשנו – לסדנת מנהיגות שהעברתי , מפגש של נשים מעוררות השראה, שיח אמיתי וחיבור .
ככה נראית מנהיגות נשית: בונה, מחברת, יוצרת המשכיות.

31/12/2025

ללקוחותינו, שותפינו, וחברינו לדרך
בשערי שנת 2026, אנו עוצרים לרגע כדי להודות לכם על האמון, השותפות והעשייה למען חברה טובה יותר.
השנה החדשה היא הזדמנות להתחדש, להתכוונן, ולהעז לחלום רחוק יותר.

מי ייתן והשנה הזו תביא עמה צמיחה ארגונית, חוסן קהילתי והשראה אנושית – בכל תחום שבו אתם פועלים.
שתהיה זו שנה שבה רעיונות מתממשים, שיתופי פעולה נרקמים, והארגונים והקהילות שלנו פורחות מתוך חיבור, ערכים ויצירתיות.

אנחנו בא.א פיתוח ארגוני וקהילתי נמשיך ללוות, להעצים ולתמוך – מתוך מחויבות עמוקה לאנשים, לארגונים ולחברה הישראלית.

בברכת שנה של משמעות, עשייה, והגשמה.
אורלי אברהמי

28/12/2025

*מסיפור אישי – לחיבורים שמשנים מציאות*
סוגרת את שנת 2025 בדרך הכי מרגשת שיש: בשיח פתוח בין נשים ערביות ויהודיות דרך סיפורים, הקשבה ותקווה.
לפני מס שנים הנחיתי קבוצות בוקסרפינג – והפעם אני חוזרת לעולם הסיפור, במתכונת אחרת: שיח אמיץ בין קהילות שונות ,שרוצות להבין, להקשיב ולהתחבר.

שני מפגשים מיוחדים של *שיח בין מספרות סיפורים מהמגזר היהודי והערבי*, כחלק מפרויקט "סיפור במזוודה" .
נוביל יחד *שיח כן, פתוח ומגשר*, מתוך הקשבה, כבוד ותקווה לקידום *אמון, הבנה ואחווה* בין קהילות.
שתהיה שנת 2026 שנה של הבנה, קשרים חדשים, והשראה הדדית.

07/12/2025

תוכנית עבודה לא מנבאת את העתיד - היא יוצרת אותו.
חודש של היערכות לתוכניות העבודה לשנת 2026.
היום, נפגשתי בחורה עם הצוות להמשך תכנון שנת 2026 חורה ממוקמת בלב הנגב, ביישוב הבדואי שבו המציאות מאתגרת והפוטנציאל – עצום.
דווקא כאן, בתנאים הכי פחות מובנים מאליהם, נפגשנו כדי לשאול את השאלות הנכונות:
מה חשוב? מה אפשר? מה יקרה אם נחשוב אחרת?
שינויים גדולים מתחילים בצעדים הקטנים,.
כמו שתוכנית עבודה טובה לא מתחילה באקסל. היא מתחילה בשיחה, בהקשבה, בהבנה עמוקה של השטח — של הקולות, הצרכים והחלומות של הקהילות שאנחנו משרתים.
אני מודה על ההזדמנות לקחת חלק בתהליכים שיש להם משמעות אמיתית.
2026 כבר באופק –והיא תיראה בדיוק כמו שנעיז לחלום ולעבוד עבורה.

25/11/2025

*היום הבינלאומי למניעת אלימות כלפי נשים.*

דווקא ביום הזה, פתחנו סדנה חדשה בהובלת יועצת ראש העיר לקידום מעמד האישה בבאר שבע - ורד ששון האחת והיחידה!
*סדנת מנהיגות נשית*, שמבקשת להרחיב מרחבי השפעה, לחזק קול פנימי ולבסס עוצמה נשית בסביבה מקצועית ואישית.

כי אלימות מתחילה לא רק במעשים – היא מתחילה גם בשתיקה, בהיעדר ייצוג, בפערי כוח.

ביום הזה, חשוב להשמיע קול, להשפיע, ליצור נוכחות – ולזכור שמנהיגות נשית היא לא רק יעד, היא גם הדרך.

*ככל שנרחיב את המרחב שבו נשים מובילות – נצמצם את המרחבים שבהם נשים נפגעות.*