07/05/2014
בכל פגישותיי עם שכירים, שאלה אחת שחוזרת על עצמה הרבה פעמים היא: מה עושים עם הדוחות השנתיים (או הרבעוניים) שמגיעים מקופות הגמל?
לאןר קבלת הדוחות במהלך אפריל, ולטובת אותם שואלים מצ"ב 3 דברים עיקריים שמומלץ לבדוק:
1. תחת כותרת ריכוז הפקדות- מומלץ לבדוק שמספר ההפקדות זהה למספר חודשי העבודה באותה שנה וכן שסכום ההפקדות מתאים לסכום המופיע בתלושי השכר. אם יש אי התאמה- ממולץ לבדוק מול המעסיק.
2. ריכוז תנועות ויתרות (בד"כ בעמוד ה-2 של הדוח): כאן נמצאת טבלה המרכזת את היתרות
שורה ראשונה- יתרת פתיחה- מצ"ב הקרן בתחילת השנה- ממולץ לבדוק שזהה ליתרת הסגירה של שנה קודמת.
כמה הופקד לאורך השנה
כמה הקרן עשתה (אחוזי רווח או הפסד של הקרן)
דמי ניהול שנגבו
יתרת סגירה- סה"כ הסכום שנצבר בקרן עד לסוף שנת המס.
3. ריכוז דמי הניהול- דמי הניהול מתחלקין ל-2:
% מסוים מתוך ההפקדות- יורד כל חודש, מהכספים המופקדים
% מסוים מתוך הצבירה- יורד אחת לשנה מתוך סה"כ הכספים שנצברו- ככל שנצבר יותר כסף בקופה- סכום זה גדל.
ע"פ חוק מקסימום דמי הניהול הוא:
בקרן פנסיה: 6% מההפקדה ו- 0.5% מהצבירה
בביטוח מנהלים: 13% מההפקדה ו-2% מהצבירה
בקרן השתלמות 2% מהצבירה.
בד"כ תראו מספרים נמוכים מאלו- אם לא, זה הזמן להתמקח עם סוכן הביטוח!