مشاورین مدیریت پارسیان

مشاورین مدیریت پارسیان Expanding Management Science Nationwide

03/10/2014

همه رویاها به واقعیت می پیوندد، اگر شجاعت پیگیری آن را داشته باشید. "والت دیزنی"

27/05/2014

با قدرداني به موقع از كارمندان، انرژي كاري آنان را افزايش دهيد و حُسن خلاقيت را در آنان تقويت كنيد.

27/03/2014

سرمایه گذاری روی دانایی
سازمانی که برای دانایی افراد سرمایه گذاری می کند ، میوه کار آیی را می چیند ، وسازمانی که برای دانایی افراد سرمایه گذاری نکند چندین برابر بیشتر ، هزینه خطا و اشتباه افراد خودرا پرداخت خواهد کرد .

27/03/2014

تيم فوتبال
هرسازمانی بی شباهت به تيم فوتبال نيست ، همه افراد می دوند تاسازمان گل بزند ، مهم نيست اين گل را چه کسی زده است ، مهم اين است که افراد خودشان باشند ، ولی از استراتژی تيمی تبعيت کنند ، مدير همان مربی خارج از ميدان است که فقط تيم را هدايت و رهبری می کند نه اينکه خودش در ميدان بازی کند.

12/02/2014

مدیران برجسته نه تنها تفاوت کارکنان را می‌پذیرند, بلکه بر این تفاوت‌ها سرمایه‌گذاری می‌کنند. شاگرد تنبل, احمق یا ضعیف وجود ندارد, تنها چیزی که وجود دارد معلم خوب یا ضعیف است.

12/02/2014

موفقیت اغلب باعث غرور شده و غرور باعث شکست می‌شود.

12/01/2014

نه تنها برای آنچه انجام داده ایم، بلکه برای آنچه انجام نداده ایم، مسئول هستیم.
ژان مولیر

11/01/2014

لیستی از کارهایی که نباید انجام داد خیلی مهمتر از لیست کارهایی است که باید انجام داد.
جیم کالینز

10/01/2014

افرادي كه زياد كار مي‌كنند، زياد اشتباه مي‌كنند.

افرادي كه كمتر كار مي‌كنند، كمتر اشتباه مي‌كنند.

افرادي كه اصلاً كار نمي‌كنند، اصلاً اشتباه نمي‌كنند.

افرادي كه اصلاً اشتباه نمي‌كنند، ارتقاء مي‌يابند.

به همين دليل است كه من در محل كار بيشتر وقت خود را صرف ايميل فرستادن و بازي رايانه‌اي مي‌كنم؛

براي اين كه نياز به ارتقاء دارم.

09/01/2014

اگر می خواهید اخلاق کسی را امتحان کنید به او قدرت دهید.
آبراهام لینکلن

08/01/2014

چیزی بیهوده تر از انجام کارآمد کاری که اصلاً نباید انجام شود، نیست.
پیتر دراکر

Address

Tehran

Telephone

021118

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when مشاورین مدیریت پارسیان posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Share