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La riforma dell’ordinamento forense interviene anche sull’esercizio della professione in forma societaria.Restano ammess...
16/10/2026

La riforma dell’ordinamento forense interviene anche sull’esercizio della professione in forma societaria.

Restano ammesse società di persone, di capitali e cooperative, ma con regole più precise sulla partecipazione dei soci non professionisti, sulla distribuzione degli utili e soprattutto sulla tutela dell’indipendenza degli avvocati.

Tra i punti centrali:
• limiti alla partecipazione agli utili dei soci non professionisti;
• divieto di attività prevalente a loro favore;
• tutela dell’autonomia e della libertà decisionale dei soci professionisti.

L’obiettivo è consentire l’organizzazione societaria senza compromettere l’indipendenza della professione.

Il limite alla compensazione dei crediti d’imposta arriva davanti alle Sezioni Unite della Cassazione.Il nodo riguarda l...
08/10/2026

Il limite alla compensazione dei crediti d’imposta arriva davanti alle Sezioni Unite della Cassazione.

Il nodo riguarda l’aumento del limite massimo di compensabilità intervenuto mentre il contenzioso era ancora in corso e la possibilità che la nuova soglia possa incidere anche sulle violazioni precedenti.

La giurisprudenza non ha ancora un orientamento univoco: saranno le Sezioni Unite a chiarire definitivamente quale disciplina applicare.

Compensazione IVA oltre il limite: la questione passa alle Sezioni Unite della Cassazione.Il punto da chiarire è se l’au...
06/10/2026

Compensazione IVA oltre il limite: la questione passa alle Sezioni Unite della Cassazione.

Il punto da chiarire è se l’aumento successivo del limite di compensabilità possa incidere anche sulle violazioni commesse con la disciplina precedente.

Sul tema esistono due orientamenti diversi: uno favorevole all’applicazione della disciplina più favorevole e uno che ritiene invece che la violazione resti sanzionabile.

La decisione delle Sezioni Unite sarà quindi determinante per definire l’interpretazione da applicare.

La ritenuta del 4% sui contributi non si applica indistintamente a tutti gli enti non profit.A fare la differenza è sopr...
01/10/2026

La ritenuta del 4% sui contributi non si applica indistintamente a tutti gli enti non profit.

A fare la differenza è soprattutto la destinazione del contributo: se viene utilizzato, anche solo in parte, per attività fiscalmente commerciali, può scattare la ritenuta.

Restano invece esclusi, tra gli altri, i contributi destinati all’acquisto di beni strumentali.

Per gli ETS diventa quindi fondamentale verificare correttamente natura dell’attività finanziata, destinazione delle somme e inquadramento fiscale dell’ente.

Dal 1° luglio 2026 cambiano le regole sulla previdenza complementare per i nuovi assunti.Anche alcune scelte del lavorat...
29/09/2026

Dal 1° luglio 2026 cambiano le regole sulla previdenza complementare per i nuovi assunti.

Anche alcune scelte del lavoratore, come destinare solo una parte del TFR al fondo pensione, possono determinare l’adesione alla previdenza complementare e far scattare gli obblighi contributivi previsti dal CCNL.

Per le aziende diventa quindi essenziale gestire correttamente informativa, dichiarazioni, fondo pensione, TFR e contribuzione in busta paga.
Procedure aggiornate significano meno errori e meno contestazioni future.

Il rimborso delle spese di istruzione dei figli può restare esente anche quando il pagamento è stato effettuato dal coni...
24/09/2026

Il rimborso delle spese di istruzione dei figli può restare esente anche quando il pagamento è stato effettuato dal coniuge del dipendente.

Un chiarimento importante per la gestione dei piani di welfare aziendale, che può riguardare rette scolastiche e universitarie, asili nido, mensa, servizi educativi e altre spese previste dalla normativa.

Resta fondamentale verificare correttamente la documentazione ed evitare che la stessa spesa venga utilizzata per ottenere un doppio beneficio fiscale.

L’AI Act introduce nuove responsabilità anche per le aziende che utilizzano strumenti di Intelligenza Artificiale nella ...
21/09/2026

L’AI Act introduce nuove responsabilità anche per le aziende che utilizzano strumenti di Intelligenza Artificiale nella gestione del personale.
Recruiting, valutazione, monitoraggio dei lavoratori, chatbot e assistenti virtuali sono solo alcuni degli ambiti da analizzare con attenzione.

Trasparenza, formazione e corretta classificazione degli strumenti utilizzati diventano elementi centrali per un uso dell’IA conforme alla normativa.
Per le imprese il primo passo è quindi capire quali sistemi di IA vengono utilizzati, per quali finalità e con quali effetti sui lavoratori.

**SCONTRINO VIA EMAIL: VERSO L’OBBLIGO SU RICHIESTA DEL CLIENTE**La Commissione Finanze del Senato ha proposto di render...
03/09/2026

**SCONTRINO VIA EMAIL: VERSO L’OBBLIGO SU RICHIESTA DEL CLIENTE**

La Commissione Finanze del Senato ha proposto di rendere obbligatorio l’invio elettronico dello scontrino quando il cliente lo richiede espressamente.

Per gli esercenti questo significherebbe dover gestire l’invio digitale del documento, conservarlo elettronicamente e garantirne autenticità e integrità.

Resta inoltre importante distinguere tra fattura contestuale e fattura differita: nel primo caso lo scontrino non è dovuto, mentre nel secondo resta necessario emettere il documento commerciale.

Una novità da seguire con attenzione, soprattutto per chi gestisce attività commerciali e sistemi di cassa.

TERZO SETTORE: DAL 2026 CAMBIANO LE REGOLE FISCALIPer le Organizzazioni di Volontariato vengono meno alcune delle preced...
01/09/2026

TERZO SETTORE: DAL 2026 CAMBIANO LE REGOLE FISCALI

Per le Organizzazioni di Volontariato vengono meno alcune delle precedenti agevolazioni previste dalla legge 266/1991.

Un aspetto centrale riguarda l’IVA: il semplice rimborso spese non basta più, da solo, a escluderne l’applicazione.

Occorre valutare caso per caso il rapporto tra la somma ricevuta e la prestazione resa. Se il pagamento remunera una specifica attività, può infatti configurarsi un rapporto di corrispettività anche quando l’importo copre esclusivamente i costi sostenuti.

Restano invece fuori campo, in determinate situazioni, contributi a fondo perduto, operazioni prive dei necessari presupposti e attività estranee a un’attività commerciale abituale.

Per le operazioni imponibili vanno inoltre verificate le eventuali esenzioni previste dalla disciplina IVA.

**QUOTE DONATE E HOLDING: L’ESENZIONE PUÒ RESTARE**Il conferimento in una holding di quote o azioni ricevute per donazio...
27/08/2026

**QUOTE DONATE E HOLDING: L’ESENZIONE PUÒ RESTARE**

Il conferimento in una holding di quote o azioni ricevute per donazione non comporta automaticamente la perdita dell’esenzione fiscale.

L’elemento decisivo è il mantenimento del controllo: il beneficiario deve continuare a esercitarlo, direttamente o indirettamente, sulle società coinvolte.

Anche la cessione di una partecipazione di minoranza può quindi non far perdere il beneficio, purché restino rispettate le condizioni previste dalla normativa e il periodo minimo di 5 anni.

Il punto chiave non è conservare ogni singola quota ricevuta, ma mantenere la posizione di controllo richiesta.

Indirizzo

Via Della Fonderia, 132
Anzio
00042

Orario di apertura

Lunedì 09:00 - 19:00
Martedì 09:00 - 19:00
Mercoledì 09:00 - 19:00
Giovedì 09:00 - 19:00
Venerdì 09:00 - 19:00
Sabato 09:00 - 13:00

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